公司年会策划方案（实例）精选4篇

参考资料，少熬夜！公司年会策划方案（实例）精选4篇【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“公司年会策划方案（实例）精选4篇”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！公司年会策划方案【第一篇】一、年会前言：走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去回首旅途，胜利的笑容正在蔓延携手今宵，高歌这一路荣耀感动展望明朝，伙伴们，让我们携手同行一曲歌唱出心中挚爱，一段舞跳出热血豪迈。执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香，巅峰领跃！二、年会主题：放飞梦想超越无限三、操办原则：造场，借势，深入人心四、年会的准备1、会场的布置：一。有好的会场音响舞台灯光效果和好的年会环境，能让大家一起就餐二、年会场地两边挂着关于公司理念（文化）的一些条幅三、为公司第一名（业绩和各岗位优秀员工）准备奖杯，大红花，奖金（优秀员工和优秀父母奖金），最好也准备一些特等奖和安慰奖。四、参加人员：公司全体员工公司各部门领导优秀员工父母及领导父母公司大客户五、座位安排：嘉宾及领导由专门人员引导入坐六、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片（展架）七、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两侧八、年会流程安排：（开场先放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦）1、业绩前十名分享（主持人从十到一顺序）DJ：上场颁奖时要放震撼人心的音乐和舞蹈音乐主持人宣读他们的业绩并对每个人做简短的介绍（前十名最后上场走红地毯到台上，全程聚光灯聚参考资料，少熬夜！焦，掌声和呐喊声不断）2、颁奖仪式：奖励旅游的优秀员工，现场颁奖3、颁发伟大的父母养育奖（此奖由对公司有帮助的人或会员颁发）4、分享①业绩前十名每人分享三到五分钟（最好控制在5分钟以内），对大家有帮助的业务经验或心路历程（前三天让分享的员工就开始准备）②客户或企业的分享，可分享自己的成功故事或站在客户的角度给员工提意见！（分享完后可以设置一个10分钟的抽奖活动，在整场年会中分3次抽奖，先从小奖开始）5、晚会节目①每个部门或小组出几个指定的节目，节目前三名有丰厚的奖励，拉动员工积极参加②一个好的年会创意节目需要结合今年比较流行趣未事件，搞笑片断③也可以从公司今年发生的大事件入手创意年会节目。7、互动游戏互动不宜久：游戏环节1~2个最为适宜，每个互动游戏不宜超过5分钟，小品表演类不宜超过10分钟，否则会造成晚会杂乱与观众审美疲劳。8、节目完事后，老板上场宣布明天机制调整（最好提几个预选领导）明年员工干多少营业额有多少提成目的是员工听完了就兴奋，想做事，老板私下一定要规划好，盖好章后每个部门一份，明年年底兑现承诺。9、让各部门定明年业绩目标，以团队风采展示的形式在年会上承诺。10、颁发年货（年货最过年能用上的，在过年的时候时时刻刻忘不了公司老板）如果发奖金：本来今年这个员工1000元，拿给他分成几块：买年货200元（越实用越多越便宜）300元给员工100元给孩子200元给媳妇儿200元给员工父母（以上人员来年来必须签字收到，目的怕独吞，达不到家庭支持的效果）九、年会会务的组安排：年会最重要的参与者是员工而非领导，所以所有领导必须为员工服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，如果不全身心付出怎么办！1、会务总监一人：参考资料，少熬夜！2、场外：签到组二人（同时负责茶歇）：（优秀员工和他的父母先入场，坐在最前排）3、场内:主持人：男女DJ：负责在场后给所有前十名包括优秀员工颁奖时拿红花的：灯光摄影物资白板组迎宾组详细时间安排当面碰4、年会期间，老板可以适当的和一些高层做一场boss秀，或者在场内看员工展示，表演，最后在台上吹风（明年怎么分钱和员工有关系的话）！5、年会后的人员安排（年会上难免会有人喝多的，一定要安排好后续的事情，不然容易出问题）。九、年会会务流程头一天下午先到会场把会场布置好，会务组全权出马就行！十、年会当天1、上午7:00所有会务组人员在会场准时集合（要求会务组的所有成员必须着统一服装，特殊岗位除外，例摄影）7：10由会务总监统一点名，安排岗位7：40会场外各就各位，准备迎接所有员工到来8:00所有员工统一进场，前十名及父母和企业的天先进，然后按照签到的先后顺序进场！（这期间场内必须放非常非常感动的音乐）8:30场内一切准备就绪，主持人做准备（这时可以放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦）8：40准时开始，主持人上场，开场词之后，先跳两曲疯狂的舞蹈，（由所有领导上前领舞）！9:00前十名分享（每人3-5分钟）做一个（时间到）的提示牌9:50第一个抽奖环节10：00中场休息，要有茶歇10:10中场休息结束回到场内10:15主持人上场，跳一曲舞蹈（1）颁奖仪式（每个领奖的人挑自己喜欢的人给自己颁奖，拿到奖后用一句话表达自己的心声，多一句参考资料，少熬夜！不让说，时间有限）（2）颁发最伟大养育奖（此奖由公司的老板或对公司帮助最大的人颁）（3）客户或企业的分享，可分享自己的成功故事或站在顾客的角度给员工提意见！（每人五分钟，3到5个人即可）12：00中午休息（聚餐安排在晚上比较好，大家可以放开点吃）二、下午13:00下午进场，优秀员工和父母和公司的贵人先入场13：20节目表演（节目控制在三个小时左右）期间有打分环节，所以不要让人员先走动16:20分第二个抽奖环节16:30中场休息16:50下半场开始上场宣布明年机制调整（最好提几个预选领导）明年员工干多少营业额有多少提成(命脉是员工听完了就兴奋，想做事，老板私下一定要规划好，盖好章后每个部门一份，明年年底兑现承诺17:30各部门定目标，（以团队风采展示的形式表现）18:30公布并颁发节目前三名或前两名的奖项（一定要当场兑现）19:00颁发年货！三、晚上19：30所有人员聚餐！8:30第三次抽奖公司年会策划方案【第二篇】一、年会主题：公益路上，感激有你。二、年会时间：12月27日三、年会地点：待定四、费用：暂定每人80至100元五、人员前期安排1、年会筹委会人员组成：1衢江爱心联盟秘书处全体成员组长：年会统筹人员安排，外围事务协调副组长：涉及年会一切事务安排，年会中协助组长工作安排。成员：参考资料，少熬夜！（1）负责年会主持稿编写，年会视频、文档等制作。（2）主持人2至4名。（3)负责年会场地、餐饮等预约落实(11月中旬完成）。（4）负责年会物品（表演用具、奖品、晚餐酒水、水果等）采购。（4）负责群友报名统计工作（5)负责表演节目征集、排练(10月10日开始征集节目，呼吁群友们群策群力进取参与）（6）成员：晚会摄像拍照，表演现场维护。（7）成员：负责场地的布置事宜2、中期安排：12月5日前完善节目单编排，最终敲定表演节目，确定人员。月10日起，公布20xx年会参加人员报名方式（网名+电话+注明几人参加），开始正式统计。春风主持人串词稿编写完成，胡超审定。3、后期安排：年会前2天确定主持人，熟读串词稿，预配合彩排。最终确定参加人员名单。场地布置开始，设备调试，确保晚会前，全部完成。场地、餐饮酒水等事务的联系落实。物品采购完毕，晚会当日拿至现场备用。通知有表演任务群友，做好准备工作。至年会前一晚，筹建组成员归位，统一组成当晚年会工作人员，服从组长安排。4、当天年会工作人员及安排现场接待人员4名，（胡超，无影无踪，外燕，石业负责）。4，2负责来宾签到、收费、发放抽奖号码等工作。（悠然，小鱼、水晶之吻、一见如故负责）主持人预定4名，主持晚会。（由无影无踪，程程确定）音响、电脑3名，负责现场音响、灯光及投影、电脑操作（层峰、春风，邵峰负责）摄像2名，负责现场拍照摄像（小芳，紫萱等负责）后勤人员2名，负责奖品发放、表演用具管理（小贝贝，冷冰负责）。4，7安全组4人，（欢乐，开心男人，帅哥，心缘负责）所有工作人员11点到位，准备一下会场，清洗水果等事宜。吃饭后，各就各位。六、年会基本流程：1、13：00~14:00来宾签到、交费、领取抽奖号等参考资料，少熬夜！事宜。2、14：30主持人上场，宣布20xx年会开始5分钟(1)20xx年活动视频观看10分钟（2）群主讲话15分钟（3）表演节目14个，（欣赏时段），每两个节目结束，穿插着年度各奖项的表彰颁奖，共小时（4）互动游戏4个，（开心一刻）40分钟（5）慰问仪式（计划2~4名贫困对象）30分钟（待定）（6）抽奖（惊喜时刻）可安排在晚餐期间进行。预计17:45晚会结束七、晚宴阶段餐前餐后的所有工作由悠然、无影无踪负责，管理员帮忙，用餐期间穿插猜谜等小游戏，有即兴者踊跃上台助兴表演。公司年会策划方案【第三篇】“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。为了总结回顾20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接20xx年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于节前举办年会。基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划，现本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下：一、年会目的：为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，增进各公司员工之间的友谊，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好新的一年。二、年会时间20xx年1月30日下午16点00分至24点00分会议时间：21:00——21:30晚宴时间：22:00——23:00文艺时间：21:30——24:00三、年会地点大酒店四、年会参会人员公司全体员工（980人）、供应商（15人）、特邀嘉参考资料，少熬夜！宾（10人）五、奖项设置幸运抽奖现场抽奖，设特等奖1名（奖品：价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视）、一等奖5名（奖品：价值1千元：酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游）、二等奖10名（奖品：价值500元：精美手表、床上四件套、微波炉、厨具）、三等奖20名（奖品：价值一百元：多功能台灯、音箱）、四等奖40名（奖品：价值60元：花生油一桶）、五等奖50名（奖品：礼品一份）备注：在公司满三月有参与抽奖的机会，满两年的有两次抽奖机会。中奖率%。优秀合作供应商纪念品各一份六、年会议程安排全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；xx:00—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场晚宴安排18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。19:00—21：00娱乐时段：文艺节目（2—3个节目）游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子；游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出；文艺节目（2—3个节目）；游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈；游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；文艺节目（2—3个节目）游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链；游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼参考资料，少熬夜！一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手