班长个人工作计划【通用5篇】

好文供参考!1/17班长个人工作计划【通用5篇】【引读】这篇优秀的文档“班长个人工作计划【通用5篇】”由网友上传分享，供您参考学习使用，希望此文对您有所帮助，喜欢的话就分享给下载吧！班干部工作计划【第一篇】作为一名纪思评委员，要做到：1、首先要做好纪律的表率作用，从自我做起，严格要求自己，为班上起一个带头作用。2、协助班长做好每日查勤工作，坚持每两节课点一次名，以保证班上同学不无故旷课，保证班级班风的建设。3、对于那些经常旷课的同学，主动与其接触并进行劝诫。本人将这一学期的工作重点分为三个模块。模块一公共课纪律，公共课上纪律的好坏能体现一个班综合素质的高低，抓好公共课上地考勤与纪律不仅能使我班获得老师的青睐，更能够保持好课上的学习环境，便于学生更专心地投入学习。达到一个老师上课尽心，同学听课静心的局面。模块三晚就寝纪律，在大学里，寝室取代班级成为好文供参考!2/17学校生活中最重要的团体，各种各样的活动和评比都是以寝室为单位，寝室纪律的好坏也会影响到班级的'考评，所以要多与寝室长沟通，共同努力，管理好寝室纪律。因本人经验不足，这份工作计划书或许还存在着许多的不足之处，但是，本人会在今后的工作中不断的发现新问题；写出新计划；解决新问题。班干部工作计划【第二篇】一。班级组织班长：团支书：学习委员：生活委员：组织委员：文艺委员：记录委员：心理委员：班级心理委员及宿舍心理负责人；博客建设负责小组；以上班委作为班级骨干应具备下列几点要求：以集体为主，团结同学，以身作则，严格要求自己；有原则性，有主见，敢想敢做；多操心，为班级献出自己的一份力量。班长------协调辅导办，班主任统筹班级工作安排，分配，督促各班委各行其责；帮助同学协调工作，促进同学间的学习，情感等交流；参与讨论，确定重大决策。好文供参考!3/17团支书------保持与学院团支部的交流，负责班级团支部的工作，认真负责培养好入党积极分子；负责班级团日活动策划，与班长共同督促班委完成班级工作，参与班级重大的决策。学习委员------负责联系课任老师，保持与老师良好的关系，安排各科代表，督促课代表收发作业；安排同学的学习工作，积极向优良的学风方向靠拢，构造一个良好的学习环境。生活委员------负责管理奖学金的收发，管理好班费支出；鼓励同学多实践，敢想敢做，引导培养同学积极乐观的生活态度；生活上，构建一个文明的宿舍生活环境，及时发现同学的困难问题，给予帮助。文艺委员------负责管理学院安排下来的表演活动，组织带领同学参与文娱活动，提供一个舞台，充分发挥每位同学的特长，丰富同学们的课余生活，减轻同学的压力。组织委员------协助每次活动的安排，组织好同学积极参与，负责安排策划好班级的外出游玩，组织同学多多参与社会实践。协调各个班级活动的需要，培养同学团结意识。记录委员------负责记录考勤，记录好每一次的活动内容，参演人员等，以备年末总结以及奖学金的发放好文供参考!4/17依据；负责督促本组成员及时在博客上发表活动内容，做好本班宣传工作。心理委员------负责班级心理健康小组，经常促进同学交流，做好心理辅导，及时疏导同学健康的心理发展；积极与学院心理部门交流反馈，做好同学思想工作。体育委员------安排同学课外体育运动，联系外班比赛，增强同学们的体质，促进交流，增进感情；认真负责学院布置下来的运动比赛，为同学提供一个运动平台。二。指导思想建造一个书香氛围浓厚环境的同时，更要关注同学全面健康的成长，培养一个具有高度集体荣誉感的班级。以集体为主，以表扬为主有原则，有主见，敢想敢做严于律己，不与同学争名争利1、制定富有班级特色的口号，班风班训，努力营造健康向上富有成长气息的班级文化氛围，落实到具体行动中，培养班级的凝聚力和集体荣誉感。2、发展每一位学生的创造力，积极参与班级布置并定期更换，让每一堵墙都“说话”，形成班级良好的物质文化环境。3、健全班级制度，包括班级公约，奖惩制度，以好文供参考!5/17约束学生的言行4、建设班级岗位制，实施岗位轮换制度，让每一位学生参与到班级的管理中来。培养学生的责任感及主人公精神。5、定期组织丰富多彩的班级活动，在活动中培养学生的合作意识，增强班级凝聚力。三。制度助学金评定条例（动态评估见附件1）（一）基本条件。1、遵守宪法和法律，遵守学院规章制度；2、诚实守信，道德品质优良；3、家庭经济困难，生活俭朴（二）家庭经济困难学生认定标准为：1、享受农村或行首城镇居民最低生活保障补助的贫困家庭学生；2、烈士子女；3、因家庭发生父母重病或其他突发事件导致家庭困难学生；4、父母一方或双方因重病、残疾丧失劳动能力，家庭无固定收入者；5、因自然灾害导致家庭经济困难者；6、家庭多子女有二个以上（含二人）子女在高等好文供参考!6/17学校就读且家庭困难者；7、单亲家庭经济困难学生。（三）具体条件。1、勤奋学习，积极要求进步；2、在学校或学院组织的公益活动中表现积极，主动参加社会实践、青年志愿者服务等活动；3、热爱学校，尊敬师长，关心集体，团结同学；4、积极响应学院的精神文明建设活动，遵守宿舍卫生管理等制度；5、按时参加学校组织安排的各项活动；6、按时交纳学费、住宿费要求：国家助学金获助学生应严格遵守国家助学金的各项规定，在受助期间要坚决杜绝自身的各种不良消费行为（如抽烟、喝酒、购买奢侈消费品等高消费行为），不许用助学金请客，一经发现，学校将严肃处理。奖学金评定条例根据中原工学院的奖学金评定制度安排，遵守学生手册上所定四。班风建设目标追求学风严谨奋勇拼搏优雅大方文明守信好文供参考!7/17表里如一尊师爱友团结互助自立自强心胸宽广知恩图报严于律己永不言弃价值理念------大学不枉此行同学间与人友善，同学一起面对困难，在同学需要帮助的时候，积极的伸出援手。团结同学，让班级成为一个大家庭，让更多的同学有着家的温暖，有着一种集体意识。在四年毕业之后，留下美好的回忆。五。宿舍文化建设1、例行检查，保持室内清洁，争优创先2、为班级寝室起一个与本宿舍氛围相符的名字3、一宿舍为单位，建立兴趣小组，如：书画、下棋、写作……4、宿舍成员相互监督和鼓励，避免宿舍成员养成不良习惯六。社会实践，活动安排团日活动：（附件2）（1）团日展板---秀出真实（2）10纺织工程友谊篮球联赛---纺织秀你我他社会实践---外出游玩（初步定在4月14）其他班级文化建设工作及任务安排：1、修改完善班级制度草案及班徽，口号、格言、座右铭、活动照片、班级、宿舍公约的收集，班服方好文供参考!8/17案的确定2、博客的动态制作3、以“部分带动全部”，加强带动班级的学风建设，如：建立英语小组，积极展开四六级的学习准备。制作和答辩演习班长工作计划【第三篇】通过目前对生产情况，从生产管理的角度，对车间生产有以下几点想法或计划：1.加强生产流程管理目前公司生产人员基本上都是新员工，再加上生产任务重，很多时候要分成两组或三组同时进行作业，新员工多就容易造成管理混乱，再加上空间受限，生产和库房在一起，原料和成品在一起，流程不清楚混乱作业，就容易造成失误影响生产甚至产生质量和安全问题。A确定早生产例会制度。每日上班前开生产会议（时间控制在10分钟内），指出上阶段生产问题，安排当日生产任务及相关质量、安全等问题B按照接收生产任务书/生产配方通知单→领取包装物→领取原料→按照配方配比各批次原料→投料混合原料（包装前由质检人员检测）→包装称重（每批次产品抽查不少于三个产品重量）→码垛→清点入库（负好文供参考!9/17责人同库管共同清点入库签字）的流程。严格执行各流程的要求，如发现问题及时通知负责人解决，不可隐瞒，否则计入个人考评，视情况予以处罚。C规范管理，流程中包装物核心料等请领需当时签字，配料人员需对每批料配比签字同时由质检部门复称后确认签字，防止遗漏。生产任务单、配料通知书等文件生产完毕后统一归档，如实填写生产日报，及时归纳原材料使用及损耗情况，改进工艺解决问题把损耗控制在合理范围。2.加强人才队伍建设和管理A对主要岗位和关键岗位实现定人定岗，并尽可能实现双岗制（即每个关键岗位或生产关键环节保证有两名人员可达到熟练胜任程度）定人定岗可使操作人员熟悉流程提高效率，双岗制防止人员流动或其他原因影响生产的正常进行，保证生产效率，便于人员统筹安排，合理作业提高效率。B在车间计划任命大班长一名（对具体生产及工艺过程负责，协助管理），班长2~3名（作为生产骨干培养，平时作为小组负责人，协助大班长展开生产工作），公司内部好文供参考!10/17员工中培训叉车司机一名，这样保证了生产中按照层次可以分层管理，便于任务分解提高效率，强化责任意识，同时防止员工流失时缺少骨干影响生产连续性。对大班长班长等公司是否考虑实行岗位工资，强化责任意识。C建立个人考评，依据其出勤情况、加班情况、工作表现、工作态度等确定其考评得分，与奖金挂钩。实现多劳多得，对消极怠工、影响他人、不服从管理的考评差的予以教育，无效的予以辞退。3.加强质量管理所有产品按照配方严格生产，成品进行检测合格后方可入库，对于有问题产品分类放置，查找原因，及时与研发人员沟通尽量回料，减少损耗浪费。生产中配料人员实现批次签字，以便于查找原因区分责任。对于每包装产品进行不定量抽检，保证足够包装量，维护产品信誉。4.加强设备管理建立各设备的日常保养制度，建立维保档案和保养记录，实现专人负责，出现问题及时处理，保证生产安全和人身安全5.做好库房维护工作。由于生产库房在一起和公司生产的实际情况，对原好文供参考!11/17料取放、生产用具的取放、定单产品出库后的多余成品、不合格产品及生产尾料实现定位摆放，实现生产及库房管理的有序化，提高生产效率避免产品问题出现班干部工作计划【第四篇】上半年工作计划：1、积极配合做好小熔炼整治工作。对小熔炼进行白天与晚上结合的整治，我镇小熔炼情况已经基本杜绝，但一些胆大的小熔炼业主，趁我们非工作时间偷偷的生产。对此情况我和环保所其他人员不定期的在晚上进行巡查，以此打消他们的侥幸心理。坚决取缔小熔炼业主窝点。2、积极配合领导做好国家级生态镇创建工作。今年是我镇申报国家级生态镇审查的第一年，我参与了向村民宣传建设国家级生态镇的工作。积极配合领导做好太阳能污水处理池招投标准备工作。3、轧沙、石场的整治工作。配合领导做好鉴湖镇7家轧沙、石场的摸排工作。对这7家轧沙、石场的营业执照、合同限期、承租方等项目进行了统计。并对这7家业主送发限期停产通知。4、积极参与处理好每件污染环境的信访问题，不管是互联网，还是环保局的协同办公网我都第一时间对处理好的环境信访问题进行回复。好文供参考!12/175、污染企业的搬迁工作。今年上半年通过镇领导和环保所其他人员一起努力成功搬迁污染企业4家。分别为宏发树脂厂和3家塑料粒子厂。6、每月出简报。每个月底我都将一个月下来的信访案件进行分类，将每个村的小熔炼情况和环境污染投诉进行统计，出一份简报发往镇领导、驻村指导员和各行政村。下半年工作计划：1、虽然我镇的小熔炼整治工作取得了一定的实效，但由于小熔炼行业设备简单，很容易死灰复燃。接下来将加大对非法小熔炼业主的巡查力度，发现一起，取缔一起。2、推进生态镇的建设。努力做好领导下派给我的生态镇建设任务，并以建设生态镇为载体，加强对污染企业的巡查及摸排，为居民营造一个安静舒心的生活环境。3、配合领导做好对7家轧沙、轧石厂的搬迁工作。以及节能减排工作。4、加强日常环境监管力度，坚持系统检查和突击检查相结合。5、积极配合领导做好环境信访工作，认真做好环境违法案件的笔录。6、继续做好环保所的简报编辑工作。好文供参考!13/17班干部工作计划【第五篇】在班级中班干部有着特殊的地位，班干部是班主任工作的助手，班干部既是班级工作的领头羊，又是班主任与同学之间的桥梁。因此，班干部队伍是否过硬，就关系到班级工作能否顺利开展。那么如何建设一支过硬的班干部队伍呢？作为班主任尤其要讲究工作的艺术性和可行性。一、班主任应选拔好班干部对于班干部的组建，我们一般要经历三关：第一关：调查关。常言道：千里马常有，而伯乐不