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供电所作风建设提升年心得体会范文【导读】这篇文档“供电所作风建设提升年心得体会范文”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!作风建设提升心得体会1【第一篇】作风提升年活动心得体会自全市作风效能提升年活动开展以来,我积极参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习。通过近一阶段的学习,本人对作风提升活动有以下心得体会:一、提高认识,理解活动重要性。作风,是工作中一贯表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。干部作风效能提升是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。二、作风提升中自身的努力方向1、勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真学习和领悟党的路线方针政策、农业法律法规知识及组织管理知识,把学习体会和成果为“三农”服务的能力。2、心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,在思想感情上贴近人民群众,下大气力解决好群众反映强烈的突出问题,下大气力做好关心困难群众生产生活的工作,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。3、真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务实之风,增强工作的责任感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。4、艰苦奋斗、勤俭节约,牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、侵害群众利益等错误行为。5、自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,严格执行廉洁从政的各项规定。6、生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,注重培养通过此次作风整顿提升活动,我的政治思想有明显进步、工作作风有明显改进、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进自身全面发展。健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。供电所所长心得体会【第二篇】供电所所长心得体会篇1:供电所长心得体会篇1:供电所所长培训心得体会供电所所长培训心得体会若把公司比作一个个大家庭,供电所可谓“小家”,2013年5月11日-18日,在供电公司的统一安排下,我有幸参加市公司举办的供电所长培训班,此次求学问道之行获益良多,亦是对我职场生涯的一次升华。在培训学习的过程中,我充分认识到作为基层供电所长应有的使命和责任感,在工作中应以大局为重;提高认识、统一思想、凝聚共识、坚持实事求是的态度,时刻记住公司赋予的职责,积极适应“两个转变”和“三集五大”体系建设要求,全心全意为人民服务。只有通过全面的、经常的学习,真正打牢思想政治基础,才能够不断的取得进步,不断的提高认识,不断的在工作中创造亮点。通过学习,我深刻领悟到作为一名基层供电所长,需要学习和改进还有很多。现就相关学习情况汇报如下。我作为一个供电所所长工作管理人员,首先应该不断的努力学习,这样才不断的提高各项专业技术管理水平,才有进步和提升。古人说:“人不学要落后,刀不磨会生锈;玉不琢,不成器;人不学,不知意。”中可知学习的重要性和必要性。通过培训学习,使我好像又打开了一扇窗户,拨云见日,看到前程努力的目标。课上,培训师授课的目的是以:“团队管理、信息化建设、安全心理分析与调适、供电所所长角色认知、高效沟通、职业素养等”方面的内容进行培训学习的。使我认识到对于一个管理者来说:“如何沟通、如何管理、如何守牢安全底线不放松。”是多么的重要。电力工作涉及各行各业、千家万户,工作不能掉以轻心。对于一个电力基层管理人员更应该提高安全防范意识,严格执行法律法规,遵章守纪,确保电力设备安全运行。通过学习进一步认识和了解什么是团队,团队与群队的区别;信息化建设重要功能;沟通的重要性及作用。让我从不懂到初步了解的过程中,学到了很多对我今后工作有帮助的知识和理论,为今后的工作奠定良好的基础。通过培训学习给我们培养了胆大,心细、谨慎的工作作风,拓展了自己的视野、增强了我的实际运用能力。最后,我衷心的感谢领导给了我这次培训学习的机会,通过这次学习,我一定要把课堂上学到的知识细嚼慢咽转变成自己真正掌握的知识并运用到实践中去不负领导所望,在接下来的时间里再接再厉,努力工作。篇2:电所所长管理能力提升培训心得体会供电所所长管理能力提升培训心得体会2012年10月07日-22日,我参加了云南电网公司农电系统供电所所长管理能力提升培训学习。感触很深、受益匪浅。通过培训学习使我掌握了很多专业技术理论知识,在原有的综合理论水平上有了进一步的提高。通过参加这次培训学习结合自身工作实际,谈谈自身体会。我作为一个供电所副所长工作管理人员,首先应该不断的努力学习,这样才不断的提高各项专业技术管理水平,才有进步和提升。古人说:“人不学要落后,刀不磨会生锈;玉不琢,不成器;人不学,不知意。”中可知学习的重要性和必要性。通过培训学习,使我好像又打开了一扇窗户,拨云见日,看到前程努力的目标。课上,培训师授课的目的是以:“团队管理、信息化建设、安全心理分析与调适、供电所所长角色认知、高效沟通、职业素养等”方面的内容进行培训学习的。使我认识到对于一个管理者来说:“如何沟通、如何管理、如何守牢安全底线不放松。”是多么的重要。电力工作涉及各行各业、千家万户,工作不能掉以轻心。对于一个电力基层管理人员更应该提高安全防范意识,严格执行法律法规,遵章守纪,确保电力设备安全运行。通过学习进一步认识和了解什么是团队,团队与群队的区别;信息化建设重要功能;沟通的重要性及作用。让我从不懂到初步了解的过程中,学到了很多对我今后工作有帮助的知识和理论,为今后的工作奠定良好的基础。通过培训学习给我们培养了胆大,心细、谨慎的工作作风,拓展了自己的视野、增强了我的实际运用能力。最后,我衷心的感谢领导给了我这次培训学习的机会,通过这次学习,我一定把学到的知识融入到我的工作中去不负领导所望,在新的一年里再接再厉,努力工作。孙体尚2012年10月23日篇3:供电所个人心得体会供电所个人心得体会调查研究不多、不够深入,未能充分发挥和调动全体工作人员聪明才智和工作激情;开展批评与自我批评不够深入,生活作风中少了艰苦创业、勤俭节约的精神,有时滋长了攀比和追求待遇的思想。4、开拓创新、争先创优的意识不足,应对新情况、新问题、化解难题的能力还欠缺。从客观上找差距多一些,从主观上找原因少了一些,缺乏主动性、创造性。5、放松了要求。随着年龄的增长,船到码头、车到站的思想有所滋生,总觉得自己工作也30多年了,没有功劳也有苦劳,风风雨雨都过来了,到了最后这几年,不要再去争、再去创了。放松了对自己世界观的改造,因而就没有饱满的工作热情和全心全意为人民服务的动力。由于自己放松了要求,对管理的要求也就疏松了,总感到我们单位的同志素质都比较好,工作靠大家自觉,从而在某些方面也影响了大家积极性和整体战斗力的发挥。二、今后努力方向1、加强学习,提高政策理论水平,全面认真系统地学习党的方针政策、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,认真学习“十六大”精神,深刻领会新的历史条件下,保持共产党员先进性教育活动的精神实质和深远意义,扎扎实实地投入到活动中去,按照合格党员的标准严格要求自己。提高业务水平,不断提高为人民服务的本领,与时俱进,牢记“两个务必”。2、强化服务,时刻牢记党的宗旨。把全新全意为人民服务和人民需要放在第一位,把人民愿意不愿意、高兴不高兴,作为工作的出发点和落脚点,简化办事程序,提高办事效益,最大限度地满足人民的需要。要把实现党的最高纲领与日常工作融合贯通起来,把篇4:供电所所长先进事迹供电所所长先进事迹现任市供电所所长,多年来,我始终于怀着一颗对党对人民对广大客户的赤胆忠心,在平凡的工作岗位上尽职尽责、忘我工作、默默奉献,严于律已,始终保持着一名共产党员的本色。好领导,好党员,好所长“作为一名所长,就应该干出样子,做全所员工的榜样!我虽然有多年从事电力生产技术的经验,但是理论知识不够扎实,对供电所管理知识掌握的不够系统,为此,我深入学习电力业务、技术方面的书籍,坚持每天学习不少于1个小时,边学边做笔记,活到老,学到老嘛!”李所长笑呵呵的说。“作为一名所长需要懂得、熟悉、了解的东西很多,因此就要摆正位置,要学会干什么、学什么、缺什么、补什么,自觉养成“勤于学习、善于学习”的良好习惯。”为了更快的提高自己,他向局主管理部室领导学习,向经验丰富的老同志请教,跟踪现场作业学习,全面掌握了供电所管理知识。为提高业务技能,他亲自带领全所人员开展装表接线、登杆作业练兵活动,有效提升了自身素质。作为总所的一位老同志,他身先士卒,与总所同志一道穿乡过村,亲临现场一线,从工程立项、核实规模、线路现场、建档绘图等工作,层层把关,不折不扣地抓好,管好,跟踪好,交代好,更要不断地走村串巷才能掌握好真实资料。为确保规范服务,他按照规范供电抢修服务流程带领服务人员进行了演练,提高了标准化的工作水平,“功夫不负有心人”,通过不断的学习和实践,他使供电所营销管理系统、生产管理系统、线损管理、供电服务等知识和管理工作更上了一个台阶。在沧州供电公司组织的供电所所长知识调考中,他连续两年获得了一等奖。扎根基层,献身农村,平凡岗位铸就辉煌在农村中有人认为农电人员是集体所有制的,只是游击队,不是正规军,有自卑的思想,思想观念一下子转不过弯来,认为农电工作太辛苦了,任务很难完成;针对这种种情况,把思想政治工作是一切经济工作的生命线,是搞好企业安全生产、经营管理工作的重要手段,为促进基层班组政治学习的有效开展,向思想政治工作要效益,要安全,要稳定,他带领总所的几位同志经常深入到各供电所、营业部,给职工打气,了解职工的思想动态,一有时间,他就找有思想情绪的职工谈心,帮助他们解决一些工作、生活上的实际问题,用“三个代表”的重要思想武装头脑,加大宣传教育工作的力度,向广大职工讲清深化改革是为了适应先进生产力的发展要求,是代表广大职工根本利益的,只有生产发展了,职工的物质利益才有保障,让职工看清长远利益与眼前利益的关系,克服眼前困难,从长远着想,从大局着想,支持改革,充分调动了职工的工作热情。今年以来,为使各项工作落到实处,他与总所各专责既分工又合作,经常深入到各供电所、营业部中去,对贯彻执行各项规章制度情况进行了全面的检查和跟踪落实,针对检查中发现的一些问题我们都逐一分析,找出原因,能现场改正的,及时协助更正,须报告有关领导处理的,迅速汇报请示。对照有关规章制度应批评教育的就进行严肃的批评教育,应受到处罚的坚决依章办理,决不息事宁人,使一些安全隐患及不良苗头都被消除在萌芽中,在春耕安全生产、迎峰度夏、安全生产活动月及用电大检查等活动中均收到了明显的成效。以身作则,求真务实,当好领头羊领导就是一个部门的领头羊。他在工作中时时处处都以身作则,用自己的实际行动带动和影响职工。及时除去在工作中作风浮漂、不办具体事情,不解决实际问题和不思进取,得过且过的作风,树立求真务实的作风。“以身作则的效果是巨大的。”在担任供电所所长的年来,他不但带头加班加点工作,还经常与同事一起到施工现场、了解一线的情况,及时解决职工中存在的问题,平时一有时间就和总所的同志到供电所、高损台区、用户家中调查研究,掌握第一手资料,为降低低压线损奠定了良好的基础。在“转变思想观
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