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1/18关于学校依法治校工作总结范文5篇【参考指引】此例优秀文档“关于学校依法治校工作总结范文5篇”由三一刀客网友为您整理编辑,以供阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就下载分享吧!学校依法治校工作总结1一、领导重视,机构制度完善我校成立了由校长董学会任组长,安全主任陶克全,教导主任朱素贞任副组长,大队辅导员、全体班主任为成员的依法治校领导机构。学校聘请了文集派出所指导员同志为法制副校长和法制辅导员。领导机构负责制定学校法制教育宣传规划,并指导、督促依法治校各项工作的落实。领导小组分工明确,各司其职,定期召开全校法制报告会。把依法治校工作摆上学校重要的议事日程,与教学工作同布置、同检查、同考核、同奖惩。健全了学校各项规章制度,做到制度管人、制度管权、制度管事。二、氛围浓厚,活动形式多样我校运用多种形式,开展法制宣传教育活动,积极营造浓烈的法治氛围,不断推进依法治校工作的进程。学校利用每周一的教师学习时间,合理安排法制学习的内容,重点组织教师学习《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,使教师做到知法、懂法和用法,不断增强依法管理的意识,提2/18高依法管理水平,严防教师违法违规现象的发生。在学生的教育上,我们充分利用课室板报、校园广播系统、内容有《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、防盗防骗、消防知识、禁毒教育、法制教育、预防溺水教育,安全教育等。每年6月26日和12月4日分别是“国际禁毒日”和“法制宣传日”,我校都会举行法制故事演讲、图片展览等形式多样的宣传教育,每学年邀请法制副校长到校上课,每年10月至11月在全校掀起安全教育热潮,利用展板、条幅、橱窗进行安全等方面的大力宣传。学校还坚持每学期两次应急疏散演练,消防应急疏散演练现场活动,通过一系列的活动,提高了师生的法制意识,提高师生自我保护意识和能力,很好地营造安全第一、依法治校的氛围。三、依法治校,维护师生权益学校推进依法治校、依法管理,多年来无发生失窃或任何财产纠纷、与校邻关系和睦相处,无法律纠纷。严格执行省颁课程标准,切实减轻学生过重课业负担,关心爱护学生,注重后进生的帮扶和特异体质学生的照顾。在教师聘用和待遇上,严格执行上级要求,教师工作条件良好,管理规范,教师队伍和谐稳定,无发生矛盾纠纷。学校还创造条件,按计划组织师生开展阳光体育活动,使教师在忙碌的工作之余锻炼身体,愉悦身心,增强教师团队的凝聚力。学校出现的各种矛盾都由校长亲自组织处理,确保师生合法权益不受侵犯,促进了和谐校园、法治校园的创建。依法治校促进了师生关系的融洽,形成3/18了尊师爱生、教学相长的良好局面。四、法治校园,结出累累硕果经过师生的共同努力,依法治校已成为我校办学的重要理念,规章制度完善,办学行为规范,民主法制教育成效显著,没有发生任何责任事故,师生违法犯罪率为零,教育教学秩序良好,学校形象和社会声誉不断提高。法治校园结出累累硕果:学校在20xx年荣获“颍泉区平安校园”、“阜阳市花园学校”“闻集镇教育先进单位”。20xx年荣获“闻集镇教育先进单位”。20xx年荣获“颍泉区综合治理先进单位”、“闻集镇安全工作先进单位”。总之,我校在依法治校工作中,作出了一定的成绩,我们将一如既往的开展好依法治校工作,为大陶小学的教育教学提供强有力的保障。争做社会满意、家长满意、学生满意的学校。学校依法治校工作总结2近几年学校坚持“育人为本、德育为先”的理念,围绕党和国家的教育方针和学校工作大局,在上级政府和主管部门的领导下,密切结合学校实际,广泛开展普法、依法治校工作,促进了学校教育事业健康、协调的发展,创设了良好的法制校园环境,受到了社会、家长、学生以及上级党政部门的好评,收到了良好效果。一、强化宣传力度、提高法制意识,确立依法治校思路4/18学校重视普法宣传工作,在每学期安排工作的时候能考虑“普法”的内容,并贯穿、落实到各条线和各班级。首先是领导带头学法。在学法普法活动中,我校党员干部始终跑在前列。学校党支部把法律、法规学习纳入学习计划。党支部对党员干部的要求也比一般教师要求要高。全体党员干部除了进行正常的书面答案,还进行了学法体会的讨论、交流活动。使全体党员干部的法律意识得到了进一步的加强。二是搞好教师的法制教育,提高教师队伍的法制水平和法制素质。加强教师队伍的依法治校和依法治教观念,并把此项工作与师德建设结合起来,组织全体教师学习和讨论法律法规常识,要求全体教师学好法律,用法律来维护工作,保护学生,保护自己,确保学校的不断发展。同时抓紧抓好教师每年的普法考试工作,使全体教师提高了认识,促使自已沿着正确的法制规道开展教学工作,提高了法制水平。三是搞好社会宣传,主办普法教育宣传专栏等一系列法律法规宣传教育活动,推广法律法规知识,提高社会、家庭、学校的法律意识。如近段时间学校积极开展师生学宪法活动,同学们利用课余时间踊跃学习,参与率达到98%以上,连许多学生家长都积极参与。四是组织主题班会,增强校园法制氛围。在普法宣传中,我们注意发挥“主阵地”、“主渠道”作用,把利用课堂进行法制教育、举行法制讲座,开展主题班会活动作为一个重要的载体紧抓不放。充分利用每周国旗下讲话、主题班会等不断地学习宣传校纪校规、法纪法规,不断增强学生的法制意识。丰富多彩的法制教育活动,提高了师生的5/18法制意识,让师生懂法、守法、爱法、护法、会拿法律武器保护自己。二、把握依法治校的主题,健全机构,明确职责为了认真贯彻、执行《未成年人保护法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和中共中央国务院《关于加强和改进未成年人思想道德的意见》等法规政策,积极维护师生的合法利益,维护学校的稳定和师生的安全,我校建立了“预防为主、标本兼治、突出重点、综合治理”的工作思路,始终把依法治校,依法执教,依法育人工作做为头等大事,纳入学校整体规划之中,努力做到抓严、抓实、抓好。通过专题学习、宣传、讨论等活动,帮助领导、教师进一步统一思想、明确职责,成立了以韩润校长为组长,分管政教工作的副校长朱国芳为副组长,其他校委会成员及班主任为组员的依法治校工作领导小组,以政教处为主体,以班主任为骨干,以团组织为依托的学法、普法、依法治校工作队伍,健全了组织机构,明确了各自职责,把普法教育和依法治校工作摆在学校工作的重要位置。建立了较为完善的学校法制安全工作组织网络,形成了层层有人管,事事有人负责的良好局面。家庭、社会、学校共同参与,形成了严紧有序的依法治校新格局。三、积极实施依法治校学校自觉遵守国家法律法规,依法规范办学活动。严格按照国家法律法规设置课程、制定教学计划、安排各种教育教学活动。6/181.建立健全教职工代表大会制度。学校实行校长全面负责,教职工大会参加学校民主管理的学校管理制度。强化了校长的责任和权利,学校的大事集体讨论决定,凡涉及到教职工切身利益的重大问题、热点话题,经教职工民主讨论,进一步促进了校务管理的规范化、科学化。学校领导在教代会的监督下,不断完善了各项规章制度,并能自觉地做好依章办学、依章治教、依章治学,主动自觉接受进行教师的民主评议,上级主管部门的检查、监督。2.积极推行校务公开制度,重大事项实行公示制度。为了切实增强教育行政执法的透明度,对于一些直接涉及群众切身利益的工作制定了具体的校务公开实施方案并予以执行,在职称评定、教职工评优等热点工作中,做到“四公开”(指标公开、条件公开、程序公开、结果公开),主动接受群众监督;在收费方面,坚决执行一费制,做到学校收费公开、财务收支公开,有利地促进了党风廉政建设和行风建设,推动了依法治教、依法治校工作的深入开展。3.明确岗位职责,考核公平、公正。学校的各个岗位都有明确的岗位职责,并张贴在相关处室,对教师的考核、评价始终做到慎之又慎,尽量体现公平和公正,对教师的申诉,能认真对待,做到不压制、不打击、不报复。4.抓好学校管理,重视素质教育。学校能按规定抓好学生的学籍管理。能自觉地贯彻落实上级教育部门关于素质教育的各项规定。严格控制学生在校时间,控制学生作业量,控制学7/18生的课时总量,积极开展课外兴趣活动,努力培养学生的综合素质。5.加强管理,规范收费行为。学校能依法进行学校的财务管理,严格执行省、市关于收费的各项工作台政策规定,做到收费标准公开,收费程序规范,无违规收费和乱收费现象出现。四、成效显著,收获颇丰依法治校工作推动了学校管理水平的提高,学校管理逐步走上制度管理的轨道。近年来我校坚持“学用结合、普治并举”的原则,依据国家颁布的有关法律、法令、条例、规则及学校管理各项规章制度依法治校,基本形成了各项工作有章可循,违章必纠的格局,对遵章守纪者加以肯定表彰,对违法违纪者进行批评教育或纪律处分,坚决刹住各种违反法规的现象,真正使学校管理制度化和规范化,步入依法治校的健康轨道。学校无重大事故与案件发生,犯罪率始终保持为零。增强了广大师生员工的法律观念和法律意识,提高了依法办事和依法维护自身合法权益的自觉性。学校依法治校工作总结3多年来,小学始终坚持“依法治校,以德立校,以人为本,发扬传统,打造品牌,追求卓越”的办学方向;自觉规范办学行为,建立自我约束、自主发展的机制,不断加强学校管理和教师队伍建设,密切结合学校实际,广泛开展普法、依法治理工作,积极而又稳妥地推进依法治教的进程,把教育改革和发8/18展的各项工作纳入法制轨道,学校重大事故和违法犯罪率为零。促进了学校教育事业健康、协调的发展,创设了良好的法制校园环境。一、健全机构,明确职责为了认真贯彻、执行《宪法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《教师法》、《义务教育法》等法律、法规,积极维护师生的合法利益,维护学校的稳定和师生的安全,我校建立了“预防为主、标本兼治、突出重点、综合治理”的工作思路,始终把依法治校,依法执教,依法育人工作做为头等大事,列入学校的重要工作日程,纳入学校整体规划之中,定期研究、总体部署,努力做到抓严、抓实、抓好。通过专题学习、宣传、讨论等活动,帮助领导、教师进一步统一思想、明确职责,按照“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,任课教师课堂抓”的工作思路,成立了以校长为组长,外聘法制副校长、分管教学副校长为副组长,其他班子成员为成员的普法、执法领导小组,以德育为主体,以班主任为骨干,以少先队组织为依托的学法、普法工作队伍,健全了组织机构,明确了各自职责,把普法教育和依法治校工作摆在学校工作的重要位置。形成了层层有人管,事事有人负责的良好局面。二、建章立制,完善管理学校注重依法建制,逐步建立、完善了学校内部管理制度。学校行办及各处室根据本部门的实际制定了相应的行政、教育、教学、后勤等管理制度,明确了学校各中层干部、教职工岗位9/18职责。为强化学校内部规范管理,学校依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》和上级行政部门、业务部门的具体要求及其他有关部门教育法律、法规,制定了《学校办学章程》,并认真遵照执行。在此基础上,学校内部体制的改革也不断深入,在《章程》的指导下,适应课改需要的和民主管理的师生申诉制度和教育教学工作考核办法相继出台,各种规章制度在实施过程中不断充实与完善。这些制度的建立和不断完善适应了学校在新形势下管理的需要,有力地推进法制建设工作,形成了学校优良的校风、教风和学风。三、“三位一体”,强化管理:学校实行校长全面负责,校务会保证监督,教职工代表大会参加学校民主管理的“三位一体”的学校管理制度。这种制度强化了校长的责任和权利,校长有职、用权、有责任。有效地改变了职权不明,效率低下的状况,促进了学校管理的科学化。建立健全教职工代表大会制度。学校制定并执行教职工代表大会制度,每年召开一次教代会,完善校长决策程序,学校的重大事宜由校委会集体讨论决定,凡涉及到教职工切身利益的重大问题、热点话题,经教职工民主讨论、教代会审议表决,进一步促进了校务管理的规范化,调动了广大教职工的积极性,增强了教职工民主参与、民主管理、民主监督的意识。会议期间发动全校教职工广泛提出10/18意见和建议,关注学校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