A光大证券股份有限公司校园招聘公告

A光大证券股份有限公司校园招聘公告光大证券股份有限公司（以下简称公司）创建于1996年，系由中国光大（集团）总公司投资控股的全国性综合类证券公司。公司成立以来积极投身于国内资本市场，各项业务迅速发展，不仅在证券承销、证券经纪、资产管理、证券投资、固定收益、基金管理、财务顾问、投资咨询、商品期货等传统业务领域领先，亦在直接投资、QDII、融资融券、资产证券化、股指期货等创新业务领域领跑。作为中国首批创新试点券商，公司坚持以建设资本充足、内控严密、运营安全、服务优质、效益良好、创新能力和市场竞争能力突出的优秀证券公司为目标，积极转变经营理念和经营模式，不断加大改革创新力度，各项业务持续健康协调发展，业务规模与主要财务指标居国内证券公司前列。因业务拓展需要，诚邀2010年优秀毕业生加盟：招聘岗位目录：(具体岗位职责及任职要求见附件)部门序号招聘部门招聘岗位任职要求一董事会办公室A02证券事务综合岗金融、经济、会计相关专业本科及以上学历；法律、会计或金融双学位者优先。二稽核部A03内部审计员审计、法律相关专业本科及以上学历。三风险管理部A04风险经理助理金融、经济、投资、管理相关专业本科及以上学历。四运营管理部A05证券登记与托管管理岗金融、会计、计算机专业本科及以上学历。A06集合资产管理计划交易岗财经或计算机应用类本科及以上学历。五信息技术部A07软件开发计算机相关专业本科及以上学历。A08应用维护A09网络管理六研究所A10宏观分析师助理相关专业硕士及以上学历。A11策略分析师助理相关专业本科及以上学历。A12债券分析师助理A13金融工程分析师助理A14行业分析师助理七法律合规部A15合规审查法律专业（民商法）硕士及以上学历；通过司法考试者优先。A16合规检查金融或财经类相关专业硕士及以上学历。A17合规监测计算机或相关专业本科及以上学历；有软件开发工作经验者优先。八经纪业务总部A18综合管理部行政文秘岗相关专业本科及以上学历。A19交易管理部业务规划助理计算机、金融、经济相关专业本科及以上学历。A20交易管理部业务运行助理A21交易管理部异常交易监控A22交易管理部账户资料管理A23营销策划部网络宣传策划岗市场营销、电子商务相关专业本科及以上学历。九资产管理总部A24分析师助理（宏观、行业）金融、经济相关专业本科及以上学历。A25数量分析师助理（金融工程）数学、统计相关专业本科及以上学历。A26销售经理金融、经济相关专业本科及以上学历。A27客户服务相关专业本科及以上学历。A28IT经理计算机相关专业本科及以上学历；有信息系统开发经验者优先。十固定收益总部A29投资经理助理经济、金融相关专业硕士及以上学历；有金融分析师或注册会计师资格者优先。A30研究员A31销售交易A32债券承销金融、会计、法律、应用数学相关专业硕士及以上学历。十一投行业务部门A33项目经理助理经济、法律、管理专业硕士及以上学历；有律师或注册会计师从业资格者优先。A34文管员相关专业本科及以上学历。注：以上岗位，有证券从业资格者优先考虑。有意应聘者请直接登录学校网站或光大证券门户网站(走进光大-校园招聘)下载《校园应聘报名表》，详细填写并于公司宣讲会现场提交。宣讲会、笔试、面试等相关信息将及时在公司、学校网站上发布。敬请关注。二00九年十月附件一：具体岗位职责及任职要求一、董事会办公室1、证券事务综合岗（1）岗位职责：研究行业动态，持续跟踪研究资本市场重大政策变动及热点问题；公司日常信息披露事务；协助投资者关系管理工作；董事会运作综合事务办理。（2）任职资格及要求：金融、经济、会计相关专业本科及以上学历；较强的文字功底及分析、归纳能力，熟练掌握Office办公软件；良好的团队合作精神及沟通能力；法律、会计或金融双学位者优先。二、稽核部1、内部审计员（1）岗位职责：对公司职能部门及下属经营机构的审计工作，对本人实施的审计结果负责并确保工作质量。（2）任职资格及要求：审计、法律相关专业本科及以上学历；较强的组织协调能力，良好分析能力及综合判断能力；能适应频繁的出差。三、风险管理部1、风险经理助理（1）岗位职责：及时整理、搜集证券公司相关法律、法规以及其他规章制度，形成部门资料；整理风险管理日志、建立风险日志档案；部门办公用品管理、费用报销、部门考勤等内勤事务和公文流转工作。（2）任职资格及要求：金融、经济、投资、管理相关专业本科及以上学历；较强的学习、研究能力及服务意识；良好的文字与口头沟通能力。四、运营管理部1、证券登记与托管管理岗（1）岗位职责：协助指导营业部日常证券登记和托管业务操作，保障客户托管证券资产完整、安全；提供证券账户类业务、证券登记和托管业务咨询服务、培训及解答；协助推进公司证券登记与托管运行体系建设。（2）任职资格及要求：金融、会计、计算机专业本科及以上学历；良好的团队合作精神及沟通能力；良好的职业道德、保密意识和服务意识。2、集合资产管理计划交易岗（1）岗位职责：依照交易制度的规定，及时、准确并优化执行公司资产管理总部下达的场内和场外投资交易指令，配合资产管理总部实现投资计划。（2）任职资格及要求：财经或计算机应用类本科及以上学历；良好的团队合作精神及沟通能力；良好的职业道德、保密意识和服务意识。五、信息技术部1、软件开发（1）岗位职责：根据详细设计编写程序代码，实现相关设计功能；根据详细设计方案和需求方案，设计测试方案并按照测试方案完成系统测试并提交测试报告；按照要求编写相关技术文档；在外包系统上进行相对简单的二次开发工作。（2）任职资格及要求：计算机相关专业本科及以上学历；了解J2EE、VB、.NET架构的应用系统设计与开发、熟悉WEB开发技术、XML技术，了解SQL、DB2、ORACLE数据库；较强的学习和研究能力，有团队合作精神；具备高度的工作责任心并能承受一定的工作压力。2、应用维护（1）岗位职责：负责总部集中交易系统和其他生产系统的维护、故障处理、升级测试等工作；定期测试及执行信息系统的应急备份方案；负责编写、更新本岗位责任范围内信息技术系统文档，对本岗位工作作详细记录并妥善保管定期归档。（2）任职资格及要求：计算机相关专业本科及以上学历；较强的文字归纳总结能力；具备高度的工作责任心并能承受一定的工作压力。3、网络管理（1）岗位职责：负责公司总部办公网及广域网网络线路变更、一般性故障的排除及日常监控，编撰并维护广域网平台及关键设备手册；参与对公司各应用软件系统的集成方案设计、优化及设备选型；参与公司总部网络结构规划及网络安全方案的设计及管理工作；配合桌面维护人员，对用户权限进行合理的限制和管理。（2）任职资格及要求：计算机相关专业本科及以上学历；掌握计算机网络知识，了解路由器、交换机、防火墙等主流产品的性能、参数设置以及不同网络设备之间的优化设置；较强的文字归纳总结能力；具备高度的工作责任心并能承受一定的工作压力。六、研究所1、宏观分析师助理（1）岗位职责：关注国家宏观经济政策，跟踪政策变化及市场走势；撰写宏观经济研究报告，提供投资建议。（2）任职资格及要求：相关专业硕士及以上学历；较强的市场敏锐度和观察力；较强的研究能力、口头与文字表达能力；熟悉相关应用软件。2、策略分析师助理（1）岗位职责：关注国家产业政策，跟踪政策变化及市场走势；撰写策略研究报告，提供服务咨询。（2）任职资格及要求：相关专业本科及以上学历；较强的市场敏锐度和观察力；较强的研究能力，口头与文字表达能力；熟悉相关应用软件。3、债券分析师助理（1）岗位职责：关注国家产业政策，跟踪政策变化及市场走势；撰写债券研究报告，提供服务咨询。（2）任职资格及要求：相关专业本科及以上学历；较强的市场敏锐度、观察力和逻辑思维能力，经济学理论基础扎实；较强的研究能力，口头与文字表达能力；熟悉相关统计软件。4、金融工程分析师助理（1）岗位职责：关注国家产业政策，跟踪政策变化及市场走势；撰写金融工程研究报告，提供服务咨询。（2）任职资格及要求：相关专业本科及以上学历；较强的市场敏锐度、观察力和逻辑思维能力，数理基础扎实；较强的研究能力，口头与文字表达能力；熟悉相关统计软件。5、行业分析师助理（1）岗位职责：协助行业分析师，收集行业研究基础材料，做好基础分析工作，为行业研究储备人才。（2）任职资格及要求：相关专业本科及以上学历；较强的市场敏锐度和观察力，善于发现相关行业投资机会；较强的研究能力，口头与文字表达能力；熟悉相关应用软件。七、法律合规部1、合规审查（1）岗位职责：审核修订各类协议、法律文件；参与制定并审核公司法人治理制度、经营规范制度及其他各类规章制度；对公司重大决策、新产品和新业务方案，上报、跟踪并进行合规审查；及时掌握最新法律法规和监管动态，提供法律合规咨询；撰写案例汇编、法律合规培训计划和培训材料，组织合规培训等工作。（2）任职资格及要求：法律专业硕士及以上学历；熟识证券法律、法规、规章及其他规范性文件、行业规范和自律规则、公司内部规章制度，以及行业公认并普遍遵守的职业道德和行为准则；较强的口头与文字表达能力；通过司法考试者优先。2、合规检查（1）岗位职责：对公司其工作人员的经营管理和职业行为的合规性进行监督；对公司各部门的业务活动进行合规性检查及合规监控，识别、汇报风险隐患，并督促整改；研究最新的政权交易业务规则，撰写风险提示报告及合规现状报告。（2）任职资格及要求：金融或财经类相关专业硕士及以上学历；掌握基本政权知识和业务知识，熟悉证券交易业务流程；较强的口头与文字表达能力、具备团队协作精神。3、合规监测（1）岗位职责：合规管理平台的建设与维护，发现并上报异常情况，确保系统正常运转；做好系统数据和信息的备份和归档管理工作，保证数据的完整性和可靠性；系统资料的采集与整理，信息系统的合规管理与检查；部门网页的建设、更新与日常维护。（2）任职资格及要求：计算机或相关专业本科及以上学历；掌握计算机、数据库管理和应用基础知识，熟悉证券交易业务和交易规则；责任心强，有较强保密意识，能严格遵守规章制度和业务流程；有软件开发工作经验者优先。八、经纪业务总部1、综合管理部行政文秘岗（1）岗位职责：协助参与部门各项制度建设；跟踪、审核、上报各类行政审批事宜的材料制作；汇总整理营业部网点各类重大信息，制作统计报表。（2）任职资格及要求：相关专业本科及以上学历；较强的口头与文字表达能力，沟通能力和组织协调能力；熟练掌握Office办公软件；良好的谈吐，及亲和力。2、交易管理部业务规划助理（1）岗位职责：研究、规划交易业务管理，实现业务规划需求，推广并优化新业务操作制度规定和流程；协助制订系统管理和使用手册，开展新业务模式培训。（2）任职资格及要求：计算机、金融、经济相关专业本科及以上学历；具备软件开发应用技能和创新意识；较强的沟通协作能力。3、交易管理部业务运行助理（1）岗位职责：规划、制定及优化业务制度和流程，设计业务规划需求；编订营业部总监手册，开展资格认证管理和业务培训。（2）任职资格及要求：计算机、金融、经济相关专业本科及以上学历；具备软件开发应用技能和创新意识；较强的沟通协作能力。4、交易管理部异常交易监控（1）岗位职责：监控营业部异常交易，指导自查整改信息反馈，编写异常交易报告，提出管理建议。（2）任职资格及要求：计算机、金融、经济相关专业本科及以上学历；较强风险防范意识、钻研敬业精神；较强的沟通协作能力。5、交易管理部账户资料管理（1）岗位职责：账户资料集中管理项目的立项实施，管理体系、业务制度的建立；集中管理账户纸面和电子化资料。（2）任职资格及要求：计算机、金融、经济相关专业本科及以上学历；较强的风险防范意识、吃苦敬业精神；较强的沟通协作能力。6、营销策划部网络宣传策划岗（1）