销售主管岗位职责（通用4篇）

精编资料，供您参考销售主管岗位职责（通用4篇）【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“销售主管岗位职责（通用4篇）”文档资料，以供您学习参考，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们呢！销售主管岗位职责【第一篇】１．完成销售部的使命。２．建立并保持与地区批发商的业务关系。３．实现或超额完成销售目标及促销目标。４．管理及发展销售主管及销售代表。具体内容：负责区域内销售目标及促销目标的完成或超额完成。协调并理顺区域内分销渠道，依照公司政策建立区域销售的分销网络。选择并管理区域内的批发商，加强售后服务以信用管理。负责制定区域市场调查计划，并督促销售主管执行。与区域主要批发商保持密切联系。筛选、招聘或辞退区域内销售代表。寻找、筛选区域销售主管或向销售经理提出辞退销售主管的建议报告。指导销售主管开展业务工作，并与之讨论确定工作计划。公平制订区域内各销售代表的销售指标，并指导销售主管制定促销指标。定期拜访重要零售及批发客户，并讨论制定促销计划。负责向销售经理提出区域组织系统管理、发展的建议。负责向销售经理回馈区域市场信息状况，协助经理制定全国销售策略。负责完成销售经理指派的行政工作。制定区域内销售代表的培训计划并具体执行。负责管理并控制区域预算及费用，负责审查区域内销售主管、销售代表、理货员和助销员的费用报销，指导其以最经济的方式运作。通过销售主管，督促销售代表建立完善的区域市场及客户档案，并确保资料体系的完整及准确。根据市场部的要求，协助市场部组织实施本地区的广告、宣传促销工作。巡查区域内零售、分销市场。（）完成销售经理交付的专项任务。销售主管岗位职责【第二篇】1、负责带领一个团队，建立团队销售培训。2、完成团队业绩指标。3、监督员工上班纪律，督促员工认真完成每天工作指标。4、在直销经理的带领下，制定团队销售计划，分解团队任务到每位员工。精编资料，供您参考5、负责组织团队人员及时总结交流销售经验，加强业务修养，不断提高业务水平。6、解决员工无法完成的问题，帮组其顺利完成任务。7、完成团队的日常考核。（考勤，各项报表，带组量，业绩统计数据）8、每天对于团队的意向客户一一分析，讨论有效方法。9、营造团队氛围，加强团队凝聚力，提高团队积极性。10、辞退员工，主管向经理提交报告，说明原因，经理签字同意后提交人力资源部备案。11、对于未能通过考核的员工，主管有权担保员工一个月，担保期间，该员工完成一单销售额，继续任职，未能完成一单销售额该主管团队当月业绩按八折发放。12、经理交待的其他事宜。销售主管岗位职责【第三篇】岗位职责：1、根据销售中心整体计划制定本部门销售工作计划，并组织实施；2、负责组织本销售小组完成公司下达的销售任务；3、执行具体销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等；4、依照公司的管理制度，负责本组业务员的考核、培训；5、负责本人及本部门销售目标的完成；6、协助其他业务员谈判；7、团队人员日常工作的辅导与管理任职资格：1、大专以上学历；2、1年以上电话销售经验，有至少管理过5人以上团队的工作经验；具有优秀的团队管理能力，带领团队完成销售任务；3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；4、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力，能在一定的压力下胜任工作；5、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情；销售主管岗位职责【第四篇】职责：1、对所负责的渠道销售任务负责，完成安排的销售任务，完成销售回款。2、运营现有平台（如网易考拉、小红书、微信公众号等），并积极开拓各种新的销售渠道。3、维护与各平台的良好关系，积极参加各项营销活动，争取更多的推广资源，促进销售。精编资料，供您参考4、对行业、店铺、对手的运营数据进行分析，及时对店铺进行优化，提高访问量及转化率。5、负责处理平台订单、售前售后的问题、商品核对、结算及回款等相关工作。6、依照渠道平台的要求，积极组织配货及监督运输、入库、商品核对等工作。7、完成上级交代的各项事务，对日常事务负责，包括处理客户提出的各类问题及时给出解决方案，并及时上报。任职要求：1、大专及以上学历。2、2年及以上电商行业分销、经销商经验，有京东、天猫等主流跨境电商平台经验者优先。3、以销售为导向，有良好的语言组织能力和谈判能力，思路清晰。具备优秀的团队合作精神、良好的执行能力及抗压力。4、能快速熟悉公司产品知识，控制成本，销售跟踪。5、熟悉使用各类办公软件，有一定数据分析能力，能制作分销运营表及销售排行分析表。