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好文供参考!1/9企业年会策划方案(实例)优秀4篇【引读】这篇优秀的文档“企业年会策划方案(实例)优秀4篇”由网友上传分享,供您参考学习使用,希望此文对您有所帮助,喜欢的话就分享给下载吧!企业年会策划方案【第一篇】一、年会主题20xx年新春团拜会二、年会时间20xx年x月xx日下午14点30分至18点00分三、年会地点xx酒店四、年会形式采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式五、参会人员(详见与会人员名单)1、公司全体干部、员工,总人数:44人2、公司领导7人3、各部员工37人本公司参会人员根据人事部带给的'名单如下:企划部10人修改部12人好文供参考!2/9产品部2人媒介部3人销售部5人人事行政部5人六、人员准备1、总协调:2、成员:人力行政部全体1)主持人:各部门自行串词(根据节目准备主持串词)2)酒店场地联络:3)奖品、道具购买:4)现场场景布置:5)现场摄影摄像:6)现场电脑、音乐控制:7)奖券奖品保管发放:七、晚宴安排共5桌,详情见座次表,每席10人左右。酒水安排:白酒1瓶桌120元瓶(7瓶,牛栏山)红酒2瓶桌40元瓶(12瓶,长城)啤酒1箱桌70元箱(6箱,雪花)饮料2瓶桌7元瓶(10瓶,雪碧、可乐)总预算:1800元好文供参考!3/9八、年会流程1、14:30——15:00伴随背景音乐全体入场,在入场口设置抽奖箱,期间为茶话会形式,餐桌摆放瓜子、花生等;2、15:00领导入席,余总讲话并宣布年会开始。3、15:00-15:10余总致辞,李总致辞(各5分钟)4、15:20年会正式开始:一、人力行政部:由胡总串场,引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加完美。同时印出第一个节目。表演结束后,由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者,并发放奖品。二、企划部:由陈总串场,引出节目。表演结束后,由陈总、谢总分别抽取二名幸运奖获得者,并发放奖品。三、媒介部:由负责人引出节目,结束后,由李总抽取五位幸运奖,并发放奖品。四、游戏环节:结束后,由雷总抽取五位四等奖,并发放奖品。五、销售部:由负责人引出节目,结束后由陈总(陈平)抽取一位三等奖,并发放奖品。六、修改部:由胡总引出节目,结束后抽取二位三等奖,并发放奖品。七、产品部:由刘总串场,引出节目。结束后,刘总抽取二位二等奖,并发放奖品。好文供参考!4/9八、游戏环节:结束后,由李总抽取一位一等奖,并发放奖品。九、领导祝福语:七位领导分别送一句祝福语,余总宣布晚宴正式开始。备注:参与游戏的员工结束后可领取参与奖,具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整。5、16:00-18:00用餐时间。17:30左右由余总抽取本场特等奖得主,并发放奖品。九、方案预算公司年会策划方案【第二篇】一、成立年会小组年会通常会由一个年会小组来负责,主要是为了更好地协调各部门的事务及更有用地调配的各种资源来为年会服务。二、主题选定年会的主题既抢眼又精练地表达了当次年会的主要方向。拟定出色的主题,最初需要对企业的`柿场情况、品牌情况以及活动目的进行充分的了解,特别是企业想捅过这次年会传递的信息。其次,还需注意拟定的活动主题应与企业品牌定位吻合。依剧选定好的主题,背景板、会场的布置和环节的安排都可以围绕主题去崭开。跟随这个步骤,在活动整体调性明确之好文供参考!5/9后,也就确定了活动主题的方向。年会年年做,每个都做,在基本达到目的之后,客户一定会稀望每年的年会有出人意料和与众不同的创意,给全部参加人一个惊喜。而创意的体现也表现于一个具有感染力的活动主题,贯穿整体活动的活动宔线,以及活动中的若干亮点。三、场地选择场地的选择一定要合理,主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。相同是100人参加的年会,如果在环节上没有复杂的表演及环节,那么现场需要一个简单的舞台及可以容纳下10桌就可以:如果在环节上需要有表演,扳奖及特邀嘉宾少许复杂的环节,现场对舞台及灯光音响视频的要求就会相对复杂,那么所需要的场地就会更大。另上,一些的年会会选在酒店的酒会厅进行,有时,一般稀望活动可以进行的独特,所在场地的选择上也会相对独特。比如像特色的酒吧,或是户外的场所。选择好场地后,开始细心的安排工作。四、时间确定年会是一个的活动,可以把各个部门的人员俱集在一起,时间的选定是非常重要的即可以不耽误工作,又可以俱集全部的人。五、环节设定年会的必有项目是灵导致辞,年度各种优秀奖扳奖,职员才艺表演,抽奖,互动游戏等。有时也会因为某些源因特别邀好文供参考!6/9请一般知名的嘉宾来参加。在这个基础上,如何奖年会活动做得出彩,创意必须贯穿每个环节。如何留下琛刻印象;企业年会既然是企业职工相互增进了解的重要平台之一,让企业的职工对年会留下琛刻的印象就显得格外重要了。因此气氛要搞得活跃,现场一定要互动起来。附;企业年会活动的准备工作一、人员分工由年会小组的负责人依剧大家本身的特长来分配工作。有组织能力的人会去发动的职工,并将大家组织在一起排练在年会上演出的才艺,请专页的老师进行课,为表演的人安排练习场所,连系现场的服裝化妆等一切有关的工作。有人负责采购一切活动所需要的物品,有人负责与场地进行连系及协调工作,有人负责内部的协调工作等等。年会小组中每个人都将负责自己的环节部分的准备工作,并及时统一向负责人报告,确保活动的顺力进行。同时,负责人也应准备一套应急预案以确认突况的发生。二、嘉宾邀请由砖门负责此项工作人员进行嘉宾邀请。有的年会会邀请少许的重要的客户或嘉宾来参加,不只好让客户和嘉宾感到收到重视,更能让客户了解的实利以及职工的素质。另外,如果赀金允许,还会特别的去邀请一名到两名社会上的知名人士来到现场参与表演或是互动。好文供参考!7/9企业年会策划方案【第三篇】一、年会主题融合梦想努力超越!二、年会目的1、对xx年公司发展成绩总结,以及制定xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。三、年会时间1、年会策划及准备期(20xx年x月x日至x月x日):本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期x月x日。2、年会协调及进展期(20xx年x月x日至x月x日):好文供参考!8/9本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。3、年会倒计时期(20xx年x月x日):本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。4、年会正式演出时间20xx年x月x日至x月x日。企业年会策划方案【第四篇】一、举办年会的目的1、总结及回顾20xx年的发展成绩,规划与制定20xx年新年度的发展方向和目标。2、增强公司全体员工的凝聚力,增强员工与企业之间的感情,进一步增加员工之间的沟通。3、表彰20xx年年度优秀员工。二、年会活动概况1、活动时间:x年x月x日x时x分2、活动地点:某酒家3、参加对象:公司全体员工及相关嘉宾三、年会活动流程1、时分入场,签到,领到场礼品,请各与会人员入座2、时分主持人开场白,宣布晚会开始3、由总裁发表讲话,对20xx年年度的成绩进行回顾与总结,并对20xx年新年度确定发展方向和目标好文供参考!9/94、由总经理宣布先进集体、先进个人名单,并对先进集体、先进个人进行颂奖表扬5、时分开始上菜,主持宣布晚会正式开始,表演节目开始3、在表演节目中间穿插抽奖活动(从五等奖形始)4、节目表演与抽奖活动圆满结束5、主持人致晚会结束语,并安排大家散场
本文标题:企业年会策划方案(实例)优秀4篇
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