2023年度全区机关党建十佳创新案例

2023年度全区机关党建十佳创新案例2023/X/XX一、背景起因区委办公室坚持旗帜鲜明讲政治，坚决贯彻落实习近平总书记对党办系统提出的“五个坚持”总要求，围绕区委中心和全区发展大局，扭住推进机关党建与提升党办“三服务”水平这个“牛鼻子”，不断强化政治建设、能力建设、作风建设，坚决当好区委的坚强“前哨”和巩固“后院”。二、主要做法（一）强化政治建设，打造绝对忠诚的政治机关区委办公室始终把政治过硬作为根本要求，维护“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一是当好理论武装的先行者。区委办公室坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项政治任务来抓，通过“三会一课”、班子（扩大）会、全体机关干部大会分层次、全覆盖开展集中学习，用好“学习强国”“xx干部网络学院”等线上学习工具开展个人自学，原汁原味学习党的二十大精神并召开专题学习研讨会，认真研读《习近平谈治国理政》第四卷，及时跟进学习习近平总书记的最新重要讲话指示批示精神和中央、省委、市委、区委重要会议精神，努力做到先学一步、学深一层。二是当好组织建设的排头兵。区委办公室充分发挥“头雁效应”，以严肃党内政治生活、落实“三会一课”等基本制度为重点，高标准完成了区委办党支部的成立及换届改选等工作，推动党支部“三化”建设走深走实。深化“主题党日+”模式，先后组织“清风廉韵润初心·同心喜迎二十大”“警示教育”等主题党日活动10余次。全面开展在职党员进社区“双报到双报告”，今年以来，全办22名在职党员协助社区开展文明创建、理论宣讲、疫情防控等志愿服务活动累计200余人次。三是当好机关文化的模范生。区委办公室全体党员干部把担当实干、奋勇争先作为自身的鲜明特质，推动党建工作与业务工作同向发力、同频共振，在工作中展现区委办公室党员干部的风采。今年以来，区委办公室在全市国安系统“我和新时代国家安全”宣讲大赛中获一等奖，并代表xx市参加全省比赛获三等奖；在全市党办系统“敢为人先当标杆、喜迎党的二十大”讲党课比赛活动中获二、三等奖。（二）强化能力建设，打造“四最一中枢”模范机关区委办公室坚持以区委为中心参谋辅政、履职尽责，紧扣综合协调、深化改革、文秘服务、会务活动、信息调研、督促检查、后勤保障等职能，努力成为区委和区委领导的得力助手。一是参谋服务更加有为。坚持学在前、思在前、谋在前，紧扣中央、省委、市委、区委的要求出主意、当参谋。始终立足全区全局思考问题、谋划工作，探索形成了“谋划在前、力求创新、精益求精”写作模式，围绕安源景区建设、科创城建设、工业园调区扩容等关键点，有的放矢开展调研，今年以来，在中央、省、市刊物上刊登信息300余篇，信息工作在全省、全市名列前茅。二是统筹协调更加有方。充分发挥办公室“传动轴”作用，科学有序做好会务活动和接待工作，持续精简会议、改进文风，会议数量和文件数量同比持续下降。聚焦推动习近平重要讲话和重要指示批示精神，特别是习近平总书记视察xx重要讲话精神，以及中央、省委、市委、区委重要工作，全面开展督查，持续跟踪问效，推动工作落实。三是深化改革更加有力。全面推动十二大改革攻坚行动，15篇改革经验做法在“xx改革”微信公众号推介，列全市第二；“破案工厂”经验做法受到公安部、省委政法委、省公安厅等各级领导肯定，在全省刑侦工作会议、全市公安局长会议部署推广、列入xx市xx年度十大改革事项。全面铺开安源红邻里之家“100工程”，“六社联动”创新做法在全省推广，获省领导易炼红、叶建春、梁桂、罗小云肯定批示。四是为民服务更加有效。全力畅通“民生通道”，解决群众“急难愁盼”问题，今年以来，区委办公室累计办理人民网留言46件，办结41件，剩余5件正在有序推进；办理省委民声通道分流件63件、办结59件，剩余4件正在有序推进；办理市委民声通道交办件38件，办结37件，剩余1件正在有序推进；收到“区委书记来信件”8件，均已妥善回复，以强有力的落实成效确保党和政府的惠民利民政策举措政令畅通、落实到位。（三）强化作风建设，打造纪律严明的廉洁机关区委办公室全面贯彻深入推进新时代党的建设新的伟大工程的各项要求，持续深化全面从严治党与全面从严治办相结合，推进管党治党更加“严紧硬”，着力打造忠诚干净担当高素质干部队伍。一是持续加大正风肃纪。深入开展“”警示教育活动、落实中央八项规定精神十周年“回头看”活动、“七个有之”专项治理和“作风建设深化年”活动，持续整治“四风”。深刻认识安源区违规吃喝、酒驾醉驾问题的警示意义，通过深学笃行、自查自纠全面杜绝问题发生。今年以来，区委办全体党员干部无人被问责、函询、提醒谈话，全面从严治党态势良好。二是改革创新强化管理。优化调整区委办公室班子分工，细化岗位职责，全面排查区委办公室工作环境廉政风险，不断健全了对公务接待、办公耗材、工作用餐等事项的监督和管理。加强廉政文化建设，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，确保全办党员干部时刻保证不越“雷池”半步。三是激励作为实干担当。区委办公室坚持多措并举提振干部干事创业精气神，推动干部努力练就专业能力精进的“金刚钻”，成为综合能力过硬的“多面手”。不定期召开工作分析会，落实“师徒”引航计划，科学推动干部轮岗，提升工作业务能力，努力锻造一支讲政治、业务精、作风好的区委办公室干部队伍，打造一个让区委和区委领导放心的区委办公室机关。