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1/14公司抽奖活动方案(案例)(5篇)方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。方案的制定需要考虑各种因素,包括资源的利用、时间的安排以及风险的评估等,以确保问题能够得到有效解决。下面是网友为大家分享的“公司抽奖活动方案(案例)(5篇)”,仅供参考,希望对您有所帮助。公司抽奖活动方案【第一篇】参加人员:负责人:工作人员:1、本次抽奖采取“人人有奖、永不落空”制;。2、相关领导及员工(优秀员工)抽取;。3、本次抽奖现场仅抽取“特等奖”至“五等奖”共66名,。一、活动程序:1、15:00搬运奖品到现场;。2、17:30---18:00ktv。3、18:30全体领导及员工入席。二、实施细则。1、资金的到位:3000人民币。2、奖品的购置:曹红敏、胡洁芳、陈丽娟、厉刚锋。2/143、奖品的保存:曹红敏。4、抽奖券的制作:曹红敏、胡洁芳、陈丽娟。5、抽奖券的分发:陈德贵。6、抽奖:相关领导及员工。7、会所的布置:曹红敏、胡洁芳、陈丽娟。8、奖品运送:程希军、陈德贵。9、电源、音箱等设备:厉刚锋、程希军、陈德贵。10、现场保洁协助:程希军、陈德贵。三、奖项奖品明细、抽奖顺序、开奖号码登记表见附表。四、领取奖品登记表见附表。抽奖券说明:1、抽奖券分为正券和副券,正券和副券上印有同样的号码及员工姓名,且盖有公司行政部的有效公章;正券投入抽奖箱内,副券持有者保存以做兑奖用。2、在兑奖时,必须持有效副券前来兑奖,凡无效奖券、奖券损坏无法识别者、奖券丢失者均不予以兑奖。抽奖工作安排:1、主持:陈德贵。2、抽奖前奖箱的管理、奖票投放解说、抽奖协助等:程希军、陈德贵(抽奖箱)。3、奖品的派发及已开奖券的保管、登记:程希军、陈德贵。3/144、开奖号码登记:胡洁芳、曹红敏。有关抽奖条件的说明。1、抽奖从最低奖项开始抽起;。2、中奖奖票抽中后不再投入抽奖箱中;。3、凡持有抽奖券的人员,请将兑奖正券在正式抽奖前1个小时投入抽奖箱中。关于兑奖的说明。1、此次抽奖实施现场开奖,兑奖、领奖制;。2、所有的奖品必须由本人持兑奖副券到领奖台登记领取,一律不得代领。未能到抽奖现场者,其奖品在抽奖结束后由其本人凭兑奖副券到行政部登记领取。公司抽奖活动方案【第二篇】活动简要描述:本次活动主要采取抽号博的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放,活动时集中在现场抽奖和开奖,并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖,现场摇号开奖现场发奖。一、活动目的:调动全体员工的参与积极性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情,让全体员工感受到公司的关爱,进一步增强企业的凝聚力和向心力,为了保质保量完成20xx年的目标任务打4/14下良好的基础。二、活动范围:集团公司全体员工(含xx、yy、zz)。注:部长及部长以上管理人员不参加此活动。三、活动地点及时间:分别以xx,yy-zz为单位分为两个活动单位。地点:xx厂区、yy厂区。人员:xx员工集中在xx厂区,yyzz员工集中在yy厂区。时间:春节前二日(20xx年2月10日左右)。四、奖池额度及奖项设置:xx8.5万元,yy6.5万元;合计:15万。xx奖项设置:1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名)费用约3万元。2、一等奖:摩托车一辆(1名)费用约0.5万元。3、二等奖:电瓶车一部(2名)费用约0.5万元。4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台(100名)费用约2万元。5、四等奖:50元充值卡一张(500名)费用约2.5万元。合计:8.5万元。注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。yy奖项设置:1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名)费用约3万元。2、一等奖:摩托车一辆(1名)费用约0.5万元。5/143、二等奖:电瓶车一部(2名)费用约0.5万元。4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台(60名)费用约1.2万元。5、四等奖:50元充值卡一张(300名)费用约1.5万元。合计:6.7万元。注:特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。其余费用预算:。1、摇奖机1台:0.4万元。2、摇奖活动台搭设及音响设备租用:0.5万元。3、奖卷印制:0.1万元。合计:1万元。五、奖卷发放方式及抽奖规则。抽奖卷发放规则:按工龄数发。1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷;2、满1年不满2年的发2张抽奖卷;……以此类推。xxxx的总奖卷数9700张左右,yy/zz2775张左右,为便于抽奖时方便开奖,xx凑成整数10000张,yy凑足整数3000张。除按工龄发放后,剩余的奖券分发给以下员工:1、历次评选出的优秀员工;2获公司小功以上奖励的员工;3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工;4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。6/14抽奖卷编码及抽取方式:1、编码:。编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,yy至2999。采用摇奖器摇奖的方式进行。xx:(中奖人数604,按人数中奖率为50.33%,按奖票数中奖率6.04%)。特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。一等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。二等奖:四位数全中(摇号2次),2人中奖。三等奖:后二位数全中(摇号1次),100人中奖。四等奖:后二位数全中(摇号5次),500人中奖。yy:(中奖人数304,按人数中奖率为42.82%,按奖票数中奖率为12.13%)。特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。一等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。二等奖:四位数全中(摇号2次),2人中奖。三等奖:后二位数全中(摇号2次),60人中奖。四等奖:后一位数全中(摇号1次),300人中奖。注:摇号过程中如摇出重复号码,以先摇出的为准,只取一次,不重复中奖。3、监督员及开奖人的产生:监督员由各部门推荐;7/14开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。4、监督员与开奖人的`职责:监督委员会:负责监看整个开奖过程,负责中奖球号的核对;开奖人:负责启动开奖机,直至开出的奖球数产生。六、活动保障。为了保证活动的正常进行,本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。组织委员会。主任:ceo。副主任:cfo。执行主任:生产副总。监督委员会。根据员工数按比例推荐选举产生,监督委员会人数由活动单位根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程,见证活动过程的公开、公正、公平开展。公司抽奖活动方案【第三篇】本次活动主要采取摇号抽奖的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放,活动时集中在现场摇号抽奖和开奖,并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖,现场摇号开奖现场发奖。调动全体员工的参与积极性,放松20xx年一年辛苦、繁忙、8/14紧张的心情,让全体员工感受到公司的关爱,进一步增强企业的凝聚力和向心力,为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。集团公司全体员工(含xx、yy、zz)。注:部长及部长以上管理人员不参加此活动。分别以xx,yy-zz为单位分为两个活动单位。地点:xx厂区、yy厂区。人员:xx员工集中在xx厂区,yyzz员工集中在yy厂区。时间:春节前二日(20xx年2月10日左右)。xx8.5万元,yy6.5万元;合计:15万。1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名)费用约3万元。2、一等奖:摩托车一辆(1名)费用约0.5万元。3、二等奖:电瓶车一部(2名)费用约0.5万元。4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台(100名)费用约2万元。5、四等奖:50元充值卡一张(500名)费用约2.5万元。合计:8.5万元。1、特等奖:比亚迪f0轿车一辆(1名)费用约3万元。2、一等奖:摩托车一辆(1名)费用约0.5万元。3、二等奖:电瓶车一部(2名)费用约0.5万元。4、三等奖:电磁炉或电饭煲一台(60名)费用约1.2万元。5、四等奖:50元充值卡一张(300名)费用约1.5万元。合计:6.7万元。1、摇奖机1台:0.4万元。9/142、摇奖活动台搭设及音响设备租用:0.5万元。3、奖卷印制:0.1万元。按工龄数发。1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷;。2、满1年不满2年的发2张抽奖卷;。……以此类推。xxxx的总奖卷数9700张左右,yy/zz2775张左右,为便于抽奖时方便开奖,xx凑成整数10000张,yy凑足整数3000张。除按工龄发放后,剩余的奖券分发给以下员工:1、历次评选出的优秀员工;。2、获公司小功以上奖励的员工;。3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工;。4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,yy至2999。采用摇奖器摇奖的方式进行。特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。一等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。二等奖:四位数全中(摇号2次),2人中奖。三等奖:后二位数全中(摇号1次),100人中奖。四等奖:后二位数全中(摇号5次),500人中奖。特等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。一等奖:四位数全中(摇号1次),1人中奖。10/14二等奖:四位数全中(摇号2次),2人中奖。三等奖:后二位数全中(摇号2次),60人中奖。四等奖:后一位数全中(摇号1次),300人中奖。监督员由各部门推荐;。开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。监督委员会:负责监看整个开奖过程,负责中奖球号的核对;。开奖人:负责启动开奖机,直至开出的奖球数产生。为了保证活动的正常进行,本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。组织委员会。主任:ceo。副主任:cfo。执行主任:生产副总。成员:xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx、组委会机构:xx管理部、yy管理部。监督委员会。根据员工数按比例推荐选举产生,监督委员会人数由活动单位根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程,见证活动过程的公开、公正、公平开展。礼花(1箱)、托盘、绒布、公司抽奖活动方案【第四篇】11/146、7月份正值巴西世界杯之际,为借世界杯之“势”,彩壳飞扬项目集“自营店、加盟店、代理商”将在各地区加盟商开展“来转盘抽奖赢大礼活动”。活动目的:提升销售业绩,建立起消费者信赖的受众品牌。活动时间:6月17日至7月13日(逢每周五下午6点至晚上9点)。活动地点:各地区加盟店。活动对象:过往人群(可拓展范围)。活动负责人及主要参与者:1、各地区彩壳飞扬店。2、彩壳飞扬策划部:负责设计策划。凡光顾彩壳飞扬店者均可以参与“转转盘抽奖赢大礼”的活动机会,参与抽奖活动者将有机会获得彩壳飞扬店送出的代金券和礼品。(礼品送完即止)活动规则:凡是在指定时间内光顾彩壳飞扬店,即可参加幸运大转盘抽奖优惠活动。(数量有限,送完即止)活动流程如下:1、转动转盘一次即为抽奖一次,消费一次即可一次抽奖机会(依次类推)。2、抽奖获得奖品者即时兑现。3、代金券现场即用,不派发留候使用。活动转盘项目奖品大礼:(也可以自行决定礼品)。1、谢谢参与。2、免费数码包一个(50个)。12/143、赠送数据线(30条)。4、15元代金券购买有线耳机。5、谢谢惠顾。6、购买蓝牙耳机买一送一。7、20元代金券购买内存卡。8、购买移动电源送一副有线耳机。9、30元代金券购买移动电源。10、谢谢参与。兑奖说明:1、必须扫描关注“彩壳飞扬”官方二维码,才能进入大转盘活动区进行活动。2、抽奖者中奖后,工作人员需当场核对并兑现奖品。活动人员安排:各店自行安排。活动工作准备:1、活动前必须将抽奖物料制作好,设计好相关宣传物料并在微信平台上宣传。(策划部已经设计好给到各位去制作)。2、店员活动前做好动员沟通,在消费者进行购买消费时热情对其宣传告知有“转转盘抽奖赢大礼”参加幸运大转盘活动。将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印。公司抽奖活动方案【第五篇】回顾一年的'工作,总结成败得失欢聚一堂,进行抽奖活13/14动、了解彼此的机会,增进大家之间的友情,促进公司凝聚力的形成。公司所有成员(包括袁总,覃学习,不包括临时工)。一等奖1名(800元)、二等奖3名(500元)、三等奖4名(300元)。
本文标题:公司抽奖活动方案(案例)(5篇)
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