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招金蚕发〔2011〕2号关于印发《蚕庄金矿安全环保责任制》和《蚕庄金矿安全环保奖惩考核及责任追究处理规定》的通知各矿区、车间、科室:为了加强和规范我矿安全环保监督管理,有效防范安全环保事故的发生,严肃追究安全环保事故责任,严格履行各级安全环保责任制,真正体现安全环保工作“一岗双责”的要求,根据国务院〔2010〕23号文件、山东省鲁政发〔2010〕77号文件、《中华人民共和国环境保护法》等有关安全环保法律法规,结合我矿的实际,特制定《蚕庄金矿安全环保责任制》和《蚕庄金矿安全环保奖惩考核及责任追究奖惩规定》,望各单位认真落实实施。附件1:《蚕庄金矿安全环保责任制》附件2:《蚕庄金矿奖惩考核及责任追究处理规定》二O一一年一月一日主题词:安全环保责任制奖惩考核责任追究处理招金矿业股份有限公司蚕庄金矿2011年1月1日印共印27份附件1:蚕庄金矿安全环保责任制一、矿长(一)职责1、对全矿的安全环保工作负责,。2、认真贯彻落实国家、党、市有关安全环保工作方针、政策和有关法律法规。3、组织安委会成员研究制定全矿安全生产的方针、政策及规章制度,组织制定安全环保责任制。4、审定安全生产规划和计划,确定全矿安全生产目标,签发安全规章制度、安全技术规程,批准重大安全技术措施,切实保证对安全生产的资金投入,不断改善劳动条件。5、负责定期召开安全环保工作会议,分析全矿的安全环保形势,协调、研究解决重大安全环保问题及重大事故隐患的治理工作。6、按规定及时、如实上报生产安全事故,并按照“四不放过”原则,组织对重大事故的调查处理。7、负责组织好我矿的重大生产安全事故的应急救援演练工作。8、加强安全生产投入,按规定提取安全费用,并做到有效合理使用。9、按规定参加公司及上级部门组织的安全环保工作会议或活动,及时落实上级部门交办的各项安全环保工作任务,确保政令畅通。10、严格按照《关于认真做好企业负责人下井带班及授予地下开采矿山调度员(值班员)十项应急处置权的通知》要求,履行下井带班职责。(二)目标1、年度内生产安全死亡事故为零。重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。千人负伤率控制在3以下;2、全矿无违法、违规生产建设现象,安全环保证照、手续合格率100%;3、新、改、扩工程“三同时”手续齐全率100%4、企业负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗率达100%;5、“三废一噪”达标排放;6、爆破物品、危险化学品、放射源管理无失误;7、下井带班执行率达到100%。8、按计划完成安全避险“六大系统”建设工作;9、按照公司安全环保工作计划要求完成相关工作。二、安全生产副矿长(一)职责1、按照管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则,对全矿的安全生产负主要责任。2、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划,并组织实施。3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理,并规定及时向上级安全和生产部门报告。5、组织安全生产大检查,落实重大生产事故隐患的整改。6、负责安全培训、教育和考核工作。7、定期召开安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。8、组织开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。9、按照上述安全职责,每年制定安全环保年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。10、严格按照《关于认真做好企业负责人下井带班及授予地下开采矿山调度员(值班员)十项应急处置权的通知》要求,履行下井带班职责(二)目标1、年度内全矿生产安全死亡事故为零。重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。千人负伤率控制在3以下。2、企业无违法、违规生产建设现象,安全环保证照、手续合格率100%;3、企业新、改、扩工程“三同时”手续齐全率100%4、企业负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗率达100%5、粉尘合格率达到90%以上6、“三废一噪”达标排放7、爆破物品、危险化学品、放射源管理无失误。8、承包工程施工单位各种证照手续齐全,合格率达到100%9、安全标准化建设、安全文化建设按公司要求达标10、下井带班执行率达到100%。11、按计划组织监督完成安全避险“六大系统”建设工作12、按照公司安全环保工作计划要求完成相关工作三、设备副矿长(一)职责1、按谁主管谁负责的原则,对机动、设备系统的安全工作负责。2、对分包矿区、车间的安全环保工作负主要责任;3、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、设备安全技术规程,并组织实施。4、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度,监督检查机动、设备主管部门安全职责履行和各项机动、设备安全管理规章制度的执行情况,及时纠正生产中的失职和违章行为。5、负责组织机动、设备职能部门进行上报上级主管部门设备事故的调查、处理,及时向上级安全和机动、设备主管部门报告。6、组织机动、设备安全大检查,落实设备隐患整改,制定安全防范措施。7、负责大检修的安全管理和外来检修人员的安全教育。8、定期召开机动、设备系统的安全生产工作会议,分析机动、设备安全生产动态,及时解决存在的问题。9、组织机动、设备系统参加安全竞赛活动,总结先进经验,奖励先进部门和个人。10、按照上述安全职责,每年制定机动、设备副矿长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。11、严格按照《关于认真做好企业负责人下井带班及授予地下开采矿山调度员(值班员)十项应急处置权的通知》要求,履行下井带班职责(二)目标1、分包单位生产安全死亡事故为零。重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。千人负伤率控制在3以下。2、全矿重大设备、机电事故为零。3、安全设备管理方案有效实施率达到100%;4、安全设备安装协议签订率100%;5、各种机电、设备检测仪器按规定时间检测率100%;6、下井带班执行率达到100%。四、政工副矿长(一)职责1、对分包矿区、车间的安全环保工作负主要责任;2、负责全矿各岗位人力资源的配置工作,对因违反国家法律法规规定而出现的岗位人员不足现象造成的事故负责;3、对全矿消防、爆炸物品的安全管理负直接责任;4、负责对从事有职业危害工作人员及全体职工健康的监测管理,对因未按规定进行查体或因查体不合格未采取措施而发生的事故负责;5、负责矿长与员工之间有关职业健康安全信息的协商与沟通;6、参与事故调查及负责事故处理工作;7、负责全矿文明卫生管理工作,对因作业环境混乱、场地不清所发生的事故负责;8、负责全矿食堂、浴池、纯净水的管理,对因消毒不严、检查不细、隐患整改不彻底等而发生的事故负责;9、负责全矿房产的管理工作,对因房屋倒塌、漏雨等所发生事故负责;10、负责分管区域内的安全、环境管理“四新”技术的推广应用,对因管理手段、设备设施等陈旧、落后所发生的事故负责;11、负责全矿员工培训工作,对因新员工未进行培训而安排工作所发生的事故负管理责任,对因员工违章作业而发生的事故负连带责任;(二)目标1、分包单位生产安全死亡事故为零。重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。千人负伤率控制在3以下。2、全矿生产垃圾、生活污水排放达标率100%;3、全矿各岗位人员按国家法律法规规定配置合格率100%;4、分包单位内事故隐患整改合格率100%;5、全矿浴池、餐厅消毒检查率为100%;五、经营副矿长(一)职责1、按谁主管谁负责的原则,对供应、财务系统的安全工作负责。2、对分包矿区、车间的安全环保工作负主要责任;3、组织制定、修订和审批供应、财务部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程,组织实施,并监督检查执行情况。4、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、规则、政策和制度,保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。5、组织或参加供应、财务系统上级主管部门事故的调查处理和上报。6、组织供应、销售系统的安全大检查,落实供应销售系统重大事故隐患的整改。7、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。8、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议,分析企业安全生产动态,及时解决安全生产的问题。9、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。10、按照上述安全职责,每年制定经营副矿长年度安全工作计划,逐条落实在当年具体工作安排中。(二)目标1、分包单位生产安全死亡事故为零,千人负伤率控制在3以下。2、职责范围重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。3、安措物资及时供应率达到100%;4、安措物资合格达到100%;5、采购合同、使用说明书、资质证明、材质分析及检测报告等资料完整率100%。六、安全科科长(一)职责1、负责全矿的安全管理监督工作,特别是承包施工队的安全管理。2、在安委会的领导下,组织和贯彻落实国家、省、市有关安全环保工作方针、政策、法律法规、标准及上级各类安全生产会议、文件精神。3、按照安委会的安排,组织和分析我矿的安全环保形势,研究讨论和制定我矿的安全环保规划,指导、协调和监督各矿区、车间的安全环保管理工作。4、负责落实安全环保管理机构,组织制定各级安全环保责任制,明确安全环保职责。5、负责定期召开安全环保工作会议,研究解决重大问题,详细布置有关安全环保工作。6、组织、制定并实施重大事故应急救援预案。7、负责发布、通报我矿的安全生产信息、情况,组织、协调、参与各类伤亡事故的应急救援和调查处理工作。8、负责组织全矿的安全大检查和专项检查,督促各矿区、车间整改重大安全环保事故隐患。9、负责新、改、扩建工程项目的安全措施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的安全监督检查工作。10、负责监督各单位各项安全环保措施落实,组织安全环保工作考核和表彰奖励工作,做好安全会议记录。11、根据安委会的要求,组织、协调各安委会成员完成有关安全环保管理工作。12、负责对承包工程施工单位的安全管理,把好资质关,签订安全环保管理协议,强化承包工程过程管理,确保承包施工单位不出任何事故。13、认真落实国家要求,按计划完成安全避险“六大系统”建立工作。14、开展好安全标准化升级活动,做好班组安全标准化建设工作。15、严格按照《关于认真做好企业负责人下井带班及授予地下开采矿山调度员(值班员)十项应急处置权的通知》要求,监督安委会成员执行。16、承办安委会交办的其他事项。(二)目标1、年度内全矿生产安全死亡事故为零。重大火灾、爆炸、中毒、环境污染事故为零。千人负伤率控制在3以下;2、全矿无违法、违规生产建设现象,安全环保证照、手续合格率100%;3、新、改、扩工程“三同时”手续齐全率100%4、企业负责人、安全管理人员、特种作业人员持证上岗率达100%;5、“三废一噪”达标排放,职业病发生率为零;;6、爆破物品、危险化学品、放射源管理无失误;7、对负责人下井带班考核率达到100%。8、事故隐患整改合格率100%。9、施工队安全管理无失误;10、按计划完成安全避险“六大系统”建设工作;七、生技科科长(一)职责1、负责全矿井下采场、采掘作业面以及各种基建工程的设计、指挥施工和现场的安全管理;2、在计划、布置、检查、总结评比生产工作的同时,要计划、布置、检查、总结评比安全工作。3、参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态,在调度生产的同时调度安全环保工作。4、组织开展安全技术研究工作,积极推广应用先进技术和安全装备。5、参加因采选工艺技术、设备等原因引起的事故的调查处理。6、坚持生产与安全的“五同时”。7、在调度生产的同时调度安全环保工作。8、在编制长远发展规划、制定年度采掘技术计划的同时,编制安全环保规划。制定增产节约措施时,应符合安全技术要求。9、组织开展安全技术研究工作,积极推广采用先进技术和安全装备。(二)目标1、职责范围内轻伤以上事故为零;2、各类工程设计率达100%,“三同时”执行准确率达到100%;3、杜绝采场塌方、炮
本文标题:安全环保责任制
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