造车游戏团队的构建

人力资源管理——“造车游戏”第1页共17页造车游戏——团队的构建一、前言一个成功、高效的团队，成功的关键除了各方面的人员的个人素质和工作能力，更重要的在于团队的内部各部门之间的协作性。好的团队协作，能让各部门之间的工作环环相扣，各自发挥各自的功能，从而达到完成一个整体的目标。团队中犹如一辆车，团队的各个部门的职能就像车辆的各部分的零配件一样，只有有机的整合起来才能发挥整个车辆的性能。缺少了任何一个部分，都是不完善、不能运作的，缺少了谁都必定会在运转过程中出现问题。各个组成部分相互作用，相互依存，不可取代，不可或缺。我们小组以车辆的构成作为模型，建立起了项目团队的组成。二、模型的组建车辆的模型构成部分小组成员团队组成的职能部门方向盘-谢勋丽总经理发动机罗志威总工程师离合器、档杆、变速箱高剑锋技术部门油门、刹车王东明生产管理部门车轮罗国怡生产执行部门仪表盘王亮质量管理部门安全系统装置林银花安全生产管理部门汽车外饰李莹外联部门汽车内饰钟劼后勤部门人力资源管理——“造车游戏”第2页共17页三、模型的运转在此模型中，一辆汽车各个部位的零配件均与一个团队的职能部门相对应。当我们的车辆启动时，团队中的各职能部门也开始运转：以下分别对各零部件在车辆中的运作、在车辆中的功能以及对应在团队中的职能三个方面进行说明。1、方向盘决定了车辆的行驶方向。在整个运转过程中指引并掌控汽车前进的方向，为车辆提供正确方向的并选择最佳的行进路线，在抉择时作出有利的判断。在团队的工作中，总经理首先确定团队的发展目标，为团队发展指明方向，同时编定作业指导书，指引员工按照正确而规范的方式操作，使团队发展能在正常的轨道上行驶，最终到达预期的目的地。并不过多地干预下属的实际工作，只要在指定方向上行驶，各施其职，就能得到应有的回报。随着社会发展，人们的需求总在不断变化，创新也是必不可少的。当发现有更适合企业发展的因素出现时，及时带领团队调整方向，在更合时宜的方向上行驶，哪怕方向盘只是很小的调整，都会带来极大的效益。当发展过程中，部分成员违规操作或不能再继续履行岗位职责时，即汽车部分零配件出现故障时，及时寻找解决补救方式，减少损失，有如汽车驶入安全岛，等待修复后重新出发，避免了安全事故发生，甚至是扭亏为盈实现跨越。如果按照常规操作，已有影响企业生存发展的事件出现时，将当机立断，凭经验作出反应，及时调整管理方案，在最短的时间内打一圈又一圈方向盘，把损失降到最低。2、车辆启动，发动机开始运转，为车辆提供动力支持。发动机是汽车的心脏，为汽车的行走提供动力，发动机人力资源管理——“造车游戏”第3页共17页同时决定着汽车的动力性、经济性、环保性。发动机是一个能量转换机构，通过燃烧、作功，输出机械能，为车辆行进提供动力。在旅途中，汽车所经历的路程无论是顺畅的沥青柏油路、还是崎岖难行的盘山陡坡、山野林路，一路上发动机为车辆攀山涉水提供源源不断的动力输出，时刻的为带动车辆顺利前进提供充沛的动力，保障旅程能顺利完成。在一个团队中，总工程师决定着团队的整体生产经营的能力。总工程师作为管理班子的重要成员，是技术管理方面的最高领导者和管理者，是贯彻技术方面的带头人和落实问题解决方案的主要督促者，在团队管理中有着不可代替的作用。3、离合器、档杆、变速箱根据不同的动力要求，进行不同的档位选择。档杆，主要控制汽车变速箱的档位，通过调整档位来控制发动机的转速从而控制汽车的速度。离合器，是用来连接和切断汽车发动机和变速箱之间联系的机构（目的是切断和连接动力）。所以挡杆和离合器最主要的作用是使汽车在行进过程中适应不断变化的行驶条件，保证汽车在不同的情况下以最佳的状态前进。在团队中，技术部门将协调、掌控整个生产部门的生产速度与进度，根据不同子项目的轻重缓急合理分配资源，这样才能能够发挥团队优势的方面，使团队高度团结，保证整个团队工作的顺利进行。4、车辆开动以后,油门控制车辆前进和减速，刹车控制车辆的减速和停止。油门在整个车辆的运作过程中起到执行和协调作用，发动机提供动力，变速箱、档位提供推进速度调节，油门可控制动力输出的大小及时间，配合刹车协调车辆前进的动力。团队在工作过程中需要动力的推动，但不能无限制的增加动力。生产管理部门的作用在于根据技术部门提出的相关技人力资源管理——“造车游戏”第4页共17页术要求调节项目推进度，适时加速、减速。5、在以上各部件的命令发出后，车轮忠实的执行着它的职能，承载着车辆前进。车轮是汽车行驶系统中的主要部件，其主要作用是，支承汽车总质量，吸收和缓和汽车行驶时所受到的路面冲击和振动，保证轮胎与路面的良好附着性能，以提高汽车的动力性、制动性和通过性，在保证汽车正常转向行驶的同时，通过轮胎产生的自动回正力矩，使汽车保持直线行驶。生产执行部门，是团队中的一线生产职能机构，是中坚部门。团队中的生产主体，完全通过该部门来得到实现。作为一线的基层，正确的执行好上级下达的生产任务，才能保障整个团队的实业工作得到完成。这是最重要的生产实体部门。6、在车辆的行驶过程中，各种不同的操控需要的依据，来源于仪表盘仪表盘是体现汽车的行驶状况和使用状态的设备，包括了车速里程表、转速表、机油压力表、水温表、燃油表、充电表、指示灯和各种警报灯等。仪表盘能够将车辆的车速、转速等行使状况反映出来，使车辆在行驶过程中需要改变不同的操控时有据可依，根据仪表盘显示的数据进行调控。仪表盘还能够反馈出车辆的使用状态，例如：当水温过高或者燃料不足、气压不足等等问题出现时。当有问题出现时，通过仪表盘便能够提示该车处于某种非正常的状态下，需要进行调整或维护等。质量控制是质量管理的一部分，质量控制适用于对组织任何有关质量活动的控制.质量控制是为了通过监视质量形成过程，消除质量环上所有阶段引起不合格或不满意效果的因素，以达到质量要求而采用的各种质量作业技术和活动。在企业领域，质量控制活动主要是企业内部的生产现场管理，是指为达到和保持质量而进行控制的技术措施和管理措施方人力资源管理——“造车游戏”第5页共17页面的活动。质量检验从属于质量控制，是质量控制的重要活动。在一个团队中，仪表盘就相当于承担着质量控制的工作，根据质量要求设定标准，然后进行测量和控制，判定是否达到预期要求，并及时将结果信息反馈输出。7、车辆的行驶过程中，难免会遇到安全隐患，这时候需要依赖的是汽车安全系统装置汽车安全系统包括：防抱死制动系统(ABS)、制动力分配系统（EBD）、制动力辅助系统（BAS）、电子差速锁（EDS/EDL）、驱动防滑系统(ASR)和主动安全系统（ESP）、安全气囊、安全带等等。这些汽车安全装置将在我们的车辆发生危险时给我们带来安全保护，在我们危险的时候能给我们无限度的帮助，从而保护汽车、驾驶员和乘客及他人免受人身、财产安全的伤害，甚至将可能的各种伤害降到最低程度，确保汽车安全行驶。在团队里，安全生产的管理是重中之重。在生产的环节中，往往潜伏着一些不安全的因素，当生产或其他工作与安全发生矛盾时，安全是最主要的，要把保护人的生命安全和健康放在第一位，把它作为各项工作的指导思想和行为准则。许多事故的发生往往是由于重生产、轻安全、不能处理好安全与生产、安全与经济、安全与改革的关系造成的。“预防为主”是实现“安全第一”的前提条件，是安全管理工作中最为重要的原则，只有认真做到预防为主，才能把事故和职业危害消灭在发生之前，防患于未然。因此安全生产管理的部门不可或缺。8、汽车外饰包括了外形、后视镜、灯、喇叭等，它们之间的工作紧密相关却又各不相同，它们使车辆的内外部信息得到很好的沟通与交流。外饰——对外之窗人力资源管理——“造车游戏”第6页共17页相当于负责汽车本身和外部的交流沟通，从对外界信息的收集，到向外界展示自己的外形外观，再到向外界发出内部的信号和警告，如果缺乏了这一部分，整部汽车等于和外界隔绝，无法得知外界信息，也无法反馈自身信息到外界。这一部分，相当于对外的窗口，没有这个窗口，再好的车，开得再快，也没有价值。一个团队，核心力量固然重要，但是一个成功的事物，不是自己关起门来自我陶醉的产物，而是要得到外界的认同和肯定，才能体现出价值和成功。这个对外交流的窗口联络角色，便是这个团队必不可少的成功要素之一。外饰之一后视镜（收集外界信息到内部）后视镜是汽车主动安全装置，超车、转弯时用来观察汽车后方的情况，被司机形象地称为“眼睛”。汽车行驶中，道路交通情况始终处于一个动态的变化过程中。驾驶员在观察、收集交通信息时，有时只注意到前方的交通情况，而没有注意两侧和后面的情况。如果没有正确利用后视镜观察，经常会作出错误估计，采取了错误的操作措施。轻者影响车辆的正常行驶，重者导致交通事故的发生。项目是独立运作的，而没有及时掌握外界信息，便有可能出现盲目混乱的现象。自我封闭和狭隘的信息库会阻碍整个团队的运作和发展，甚至产生危险。只有最快最准确地分析当前状况，才能更好的结合自身，做出正确的判断。外饰之二外形外观（展示自身形象到外界）外形外观往往是外界对这部汽车的第一印象。要知道第一印象的重要性，它能在很大程度上决定这部车的评价。据有关数据统计，选择汽车的人，70%的人受到了汽车外形的大部分影响，56.8%的人直接由外形决定选择汽车的类型，可见汽车外形的重要性。其次，外形也影响车的速度。流线型的车更能减少行驶时气流的阻力，从而提高汽车行驶速度。而汽车的外形，无不经过精心的设计和改造，不断地构思出讨人喜爱的外观和提升汽车的魅力。人力资源管理——“造车游戏”第7页共17页项目完成，要通过外界的认可才能体现其价值。没有外界的支持和肯定，那么再成功的项目也没有发挥其应有作用。怎样更好地把此项目推广出去，需要认真思考和筹划，制定方案。如项目的启动、筹备、生产、完成、验收等一系列，都是要在外界的肯定和公认之下，完成，缺少了这一项，所有工程进度将停滞不前。外饰之三灯、喇叭（内部和外界的交流、沟通）灯、喇叭是汽车内部和外界的直接交流、沟通的方式，也是外饰这一部分窗口价值的最直接体现。夜间行车，灯不仅为自己照路，也能提醒前后左右的汽车注意来车。有行人注意不到，或者有危险的情况发生时，还可以用喇叭，提醒外界，现在处于危险状态，大家注意，度过危险期。项目开始、过程、结束的过程中，需要不断与外界交流沟通。及时反馈项目的信息，又不耽误项目内部接收外界的各类变动和调整。在最快的时间掌握最准确的信息，为项目前进提供有利和可靠的数据和信息。9、汽车内饰包括了音响、空调、座位等，它为行车过程提供了更加可靠和舒适的保障汽车内饰主要是指汽车内部改装所用到的汽车产品，涉及到汽车内部的方方面面，比如汽车音响、空调、座位，汽车地垫，汽车防滑垫，坐垫，等等都是汽车内饰产品。汽车设计最容易出彩的是内饰设计。车的外观是给别人看的，人们真正享受的是汽车的内饰设计。从造型设计角度来讲，在整车设计中，内饰设计所占比率约一半以上。因为相对于外形而言，内饰设计所涉及的组成部分相对繁多。从近几年的发展趋势来看，内饰设计国际流行的趋势是越来越趋向于数字化和高科技，造型方面趋于简洁、工整，更注重多种材质的应用、搭配。音响、空调、座位是汽车内饰的最典型代表，汽车音响除了能为车主提供美妙的音乐，在疲劳的时候放松身心外，最人力资源管理——“造车游戏”第8页共17页重要的还能接收电台广播，了解路面交通状况，因此汽车音响设备质量的好坏决定了车主接收外部信息的有效性，影响了车直接顺利开往目的地。空调是了解车能温度的必备设施，驾车者不论在冬天还是夏天都能用空调设备调节到适合自己的车内温度，以舒适、安心的状态驾车，不会因太冷而手脚冰凉无法开车，也不会因太热的时候边开车边擦汗，因此有了良好的空调设备为安全驾车提供的环境温度，人体舒适度上的保证。至于座位的功能更能直接影响到驾车者的状态，座位的宽窄，高低影响着身材体形各异的驾车者手握方向盘，和踩油门的合适距离，若座位的调节功能差，制作材料差，会使驾车者找不到最适合的距离掌控车，同时也会坐的不舒服。后勤服务部门是团队中为团队提供物质保障、环境保障的后勤服务部门，它能为项目提供方便，同时也能制造愉悦。没有