疾控中心工作职责

疾控中心工作职责（一）党务工作⒈在党委的领导下，组织协调党务部门开展工作，负责党委的日常工作及综合治理领导工作。⒉认真贯彻执行党的各项方针、政策，组织实施党委的决议。负责党委工作计划、总结、决议、请示、报告等文件的起草工作，努力完成上级党委交给的各项任务，当好党委的参谋。⒊认真做好党委召开的各种会议的组织，安排工作，做好会议记录。⒋组织职工学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神，围绕党的中心工作及时向职工进行党的路线、方针、政策及时事政治和法制教育。⒌根据党委工作计划，采取多种形式对职工进行理想信念、职业道德、社会公德和家庭美德教育，开展健康、有益的思想教育活动，提高职工整体素质，努力建设一支“四有”职工队伍。⒍加强对党支部工作的联系和指导，健全党的组织生活，检查、督促各党支部严格组织生活，坚持“三会一课”制度，开展“两先二优”活动，增强党组织的战斗力。⒎做好党员教育和党员管理工作，经常深入支部进行调查研究，对党员的思想状况，进行分析、研究，做好思想教育工作。⒏认真贯彻落实发展党员工作“两公开”制度，做好发展党员工作。做好要求入党积极分子的培养、考核和预备党员的考核教育工作。⒐按照《中层干部选拔任用工作制度》，在党委的安排下，与纪委、人事部门共同做好干部的考核、选拔工作，按照职责权限和工作程序办理干部任免手续。做好后备干部的选拔、推荐、培养和考核工作。⒑搞好统战工作，增进党与民主党派和党外人士的联系，发挥协商共事小组的作用。⒒做好宣传工作。结合中心主要工作，密切与相关媒体和有关部门关系，加大疾控工作宣传力度，扩大疾控工作对社会影响，保证百姓身心健康，为社会经济建设保驾护航。⒓负责接待处理和催办来信来访工作。（二）纪检工作⒈监督中心各级党组织和党员领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策、决议，遵守党章和保持廉洁，遵纪守法等情况。⒉经常进行党风党纪状况的调查，研究党风党纪方面存在的问题，及时向党委提出加强党风党纪建设建议，协助党委制定党风党纪的规划和有关制度、规定，并负责贯彻执行。⒊定期对党员领导干部进行党风党纪检查、考核，及时向中心党委、行政领导通报情况，广泛听取和收集党内外群众对党组织和党员领导干部的意见，协助党委开好民主生活会和对党员干部进行考核讲评。⒋根据各个时期党的中心任务，结合中心实际情况，对党员进行党风党纪教育，增强党员的纪律观念和拒腐防变能力。⒌检查和处理党员违反党纪的案件，按照职权范围对违纪党员进行纪律处分。⒍受理党员和群众对党组织和党员违反党纪的揭发、检举和控告案件，保障党员群众的民主权利，做好信访工作。⒎检查指导党支部的纪检工作，搞好党支部纪检委员的培养教育工作，不断提高纪检委员的素质和工作能力。（三）工会工作⒈负责执行会员大会或代表大会的决议和上级工会的决定。⒉依照法律规定通过职工代表大会或其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。⒊密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。⒋教育职工不断提高思想道德、业务技术和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。⒌维护职工的合法权益，维护职工劳动权益。⒍代表和组织会员参与中心的业务、科研、工资、奖金、住房等方案、制度的研究和制定工作。⒎协助行政部门搞好集体福利事业，做好婚姻纠纷的调解及计划生育工作。8.负责中心职工健康检查的组织实施和健康档案建立。9.搞好工会自身建设，发展和管理工会会员，管理培训工会干部、积极分子和职工代表，加强工会小组的建设，收齐、管好、用好工会经费，管理好工会财务。（四）共青团工作⒈在中心党委和上级团委的领导下贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，围绕党的中心工作，有成效地开展共青团工作，使共青团组织成为党的得力助手。⒉加强团的思想建设，进行共产主义人生观、价值观教育和爱国主义教育。教育和鼓励团员青年努力学习政治、刻苦钻研业务和科学文化知识。开展岗位学先进活动，发挥共青团的突击队作用。⒊加强团组织建设。严格团的组织生活，做好组织发展和推荐优秀团员入党工作，做好“两优二先”表彰工作。⒋加强团的作风建设。教育团员服从组织分配，关心集体，团结友爱，敢于开展批评与自我批评，使团员成为“四有”新人。⒌召开团员大会，报告团的工作。⒍了解团员青年的思想状况，做好思想政治工作，结合青年特点开展丰富多彩的文化、娱乐、体育活动，关心他们的工作、学习和生活情况。⒎管好用好团费。（五）老龄工作⒈认真贯彻执行党的离退休干部（工人）的各项方针政策，落实好离退休老同志的政治待遇即“两个从优”的规定，维护他们的合法权益。⒉负责离退休干部（工人）的管理和服务工作，坚持走访制度，定期召开座谈会，深入了解和及时反映老同志的意见和要求，协调有关部门解决老干部的实际问题，按照卫生局老干部部门的要求，做好各项汇报工作。⒊负责组织离退休职工的学习，开展各项有益身心健康的文体活动，使老同志愉快地度过晚年生活。⒋负责职工住房货币化分配的日常管理工作，认真按《住房货币化分配方案》的规定组织实施，维护职工的合法权益。按时完成上级交付的临时性工作任务。二、主任办公室（应急办公室）主要职责：⒈在中心主任领导下，负责组织中心规章制度、工作规范、工作计划及考核标准的制定与实施。⒉负责组织对中心规章制度和工作计划落实情况、战线工作开展情况进行考核。⒊负责文件的办理、管理、立卷、归档工作。⒋负责档案收集、整理、管理工作。⒌负责有关会议的组织及外事接待工作。⒍负责《大连疾病预防控制信息》的编辑出版发行工作，及时向市卫生局和省疾控中心报送工作信息。⒎负责组织重点学科的申报和日常管理工作。⒏负责组织科研课题的申报、日常管理、成果鉴定和科技进步奖申报工作，负责学术论文的管理。⒐负责中心职工外出参加会议、培训、进修管理。⒑负责中心各种培训的组织和管理，负责在职专业技术人员继续医学教育管理。⒒负责教学基地管理及外来人员进修、实习安排。⒓负责专业技术人员业绩档案管理。⒔负责执业医师考试、注册组织工作。⒕按工作职责及上级规定设置中心内部组织机构，工作岗位。⒖负责组织人员招聘、聘用、专业技术职务任职资格评审及考试工作。⒗负责落实职工工资、保险等各项福利待遇。⒘负责人员调动、退休等手续办理。⒙负责组织应急物资的储备和应急所需物资的申报工作。⒚负责应急队伍组建及应急培训演练的组织工作。⒛负责应急值班的组织工作。21.负责组织对突发公共卫生事件调查处理工作。22.按时完成上级交付的临时性工作任务。三、后勤管理科主要职责：⒈在疾控中心主任的领导下，协助各业务科室保障疾病预防控制工作的完成、组织制定相应的工作规范和规章制度，并组织督查。⒉组织开展调查研究工作，参与大型仪器设备采购、招标合同草拟及组织招标。⒊负责仪器、设备、试剂、办公用品等的采购、验收、入库、供应与调剂工作，保质保量为一线科室服务；负责对各供应商建立档案、评价等工作。⒋负责中心各科室仪器设备的维修，健全维修登记管理的各项规章制度；仪器设备的运行检查及建档等工作。⒌负责固定资产管理登记造册，按规定程序做好固定资产报废移交工作。执行中心车辆管理的各项规章制度，保证安全行车、优质服务。⒍科学规划、合理布局，不断改善办公条件。完善生活设施，美化、绿化办公环境。⒎加强食堂管理，保证饮食卫生安全，健康配餐、合理膳食，不断改善伙食品种。⒏负责仪器设备报废处理的审核、鉴定，办理报废手续，定期进行清产核资。⒐负责仪器设备的检定管理。⒑负责索取二类疫苗厂家的资质材料，提交疫苗管理委员会讨论确定二类疫苗的使用计划，并组织采购。⒒负责一类疫苗和二类疫苗入库、验收、保存、出库及冷库温度监测工作。⒓负责储存疫苗所使用的冷库、冷藏车等冷藏设备的维护、更新及冷链档案管理等工作。⒔负责生物制品进销存软件信息录入工作。⒕按时完成上级交付的临时性工作任务。四、安全保卫科主要职责：⒈负责物业管理，做好办公楼及家属楼区的房屋维修和管理。⒉负责“门前三包责任状”各项工作的落实。⒊负责中心的消防、治安工作的宣传教育，落实安全管理和综合治理工作。定期巡查，严格毒品出入库手续，落实好门卫值班制度。⒋参与保密及计算机安全管理工作。⒌负责变电所的管理，及时维修中心的线路和更换电器用品。⒍负责中心医疗垃圾的管理。⒎负责外来人员登记、传达及管理工作。⒏负责接到杂志、信函的收发工作。⒐负责礼堂管理和设备维护工作。⒑按时完成上级交付的临时性工作任务。五、质量管理科主要职责：⒈制定质量管理工作计划，督促检查落实情况。⒉负责中心实验室认可及实验室认证工作。⒊负责业务工作质量控制考核。⒋负责组织疾病预防控制工作规范化建设实验室认可/认证工作重点业务培训工作。⒌负责检验样品的接收、保管；检（监）测卫生学评价任务的下达，检验报告单、卫生学评价书的发放，签订委托合同并组织实施。⒍协助技术负责人处理检验质量申诉和事故处理。⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。六、信息管理科主要职责：⒈负责中心信息化建设规划并组织实施。⒉负责中心网络及终端等设备招标采购、日常管理、智能化系统维护与开发。⒊负责中心网站的设计、维护、栏目规划及组织实施，保证内容随时更新。⒋负责中心局域网的日常管理与维护。⒌负责图书资料的管理。⒍收集国内外疾控信息，为领导决策当好参谋。⒎按时完成上级交付的临时性工作任务。七、财务科主要职责：⒈财务科在中心主任领导下，依据《中华人民共和国会计法》、《会计准则》、《事业单位会计制度》贯彻执行上级有关财政方针、政策。⒉制定符合中心实际的财务管理制度，负责中心综合财务计划的编制和实施，分析计划执行情况。⒊参与中心经济决策和重大经济合同的签订，对中心的一切财务收支活动行使管理、监督、检查等职能。⒋制定成本核算程序，确定成本开支范围和成本开支标准，推行业务定额，实行内部价格管理，进行预算控制。⒌负责单位内部审计工作，参与内部分配制度改革方案制定与实施。⒍负责会计档案管理工作。⒎协助后勤科进行财产清查对账及财务指导。⒏按时完成上级交付的临时性工作任务。八、传染病地方病防制所主要职责：⒈负责全市传染病疫情统计、分析及相关传染病的预测预警。⒉根据上级要求及传染病地方病防制相关策略和技术规范，结合本地情况，负责制定全市相关传染病的工作计划，完成总结工作。⒊组织开展霍乱、伤寒、菌痢、感染性腹泻、流感、手足口病、埃博拉出血热、马尔堡出血热等传染病的疫情报告、监测、流行病学调查、疫情处理。开展不明原因疾病、重大疫情调查处理。⒋组织开展碘缺乏病、地氟病、布病、寄生虫、疟疾等疾病的预防与控制。⒌负责对基层疾病预防控制人员的业务培训和技术指导。⒍负责全市相关传染病地方病工作的资料汇总和归档。⒎配合卫生行政部门对全市相关传染病地方病疫情及工作的实施情况进行督导、考核与评价。⒏积极开展专项调查及科研工作。⒐以各种形式开展宣传工作，向大众普及传染病地方病防治知识。⒑按时完成上级交付的临时性工作任务。九、艾滋病性病防制所主要职责：⒈负责对艾滋病、性病、丙肝等慢性传染病的预防与控制、专业理论技术培训、制定防制计划、方案、规范，并组织实施、检查、评估，为制定相应疾病的预防控制措施及策略提出依据。⒉负责艾滋病、性病、丙肝的健康教育与健康促进策略的提供。负责宣传内容、形式、载体的计划设计，以及宣传对象及范围的选择等。⒊负责艾滋病、性病、丙肝的综合监测及报告工作。负责维护疫情网络的通畅和保密工作。负责监测哨点监测任务的组织实施、对检测结果的核实、分析、汇总上报等。⒋负责相关危险行为干预及效果评价。对艾滋病、性病高危人群实施干预，改变危险行为，防止疾病扩散。其中包括负责艾滋病自愿咨询检测工作。⒌负责完成上级布置的各项任务和需要上报的各种信息资料。⒍按时完成上级交付的临时性工作任务。十、免疫规划所主要职责：⒈根据上级制定的免疫规划策略和技术规范，协助同级卫生行政部门制定免疫规划工作计划并组织实施，提出本级免疫规划工作经费预算。⒉协助同级卫生行政部门制定全市冷链装备更新和运转计划，指导本地区的冷链监测和管理工作。⒊制定本地区第一类疫苗和注射器需求、分发计划