40求职信

求职信一、求职信的概念和特点概念：求职信是向用人单位自荐谋求职位的书信。它分自荐信和应聘信两种。特点：针对性（单位、职位）自荐性（展示个人成绩、魅力）独特性求职信尊敬的公司总经理先生：我是××大学中文系的应届毕业生，我不能向您出示任何一位权威人士的举荐信为自己谋求职位，数年寒窗苦读所掌握的知识和技能是本人唯一可立足的基石。今天从贵公司的人事主管处得知，贵公司因扩展业务，各部门需要招兵买马，所以自我推荐。在校期间，我不仅系统地完成了中文专业的所有课程，而且还利用业余时间学习了计算机文字处理技术和操作。为了适应社会需要，我还参加了英文系高年级选修课程的选修并取得优异成绩，可以完成较复杂的口译和笔译。此外，我还曾担任学生会宣传干事，且获得学校第四届辩论赛三等奖和散文征文二等奖，具有较强的口头表达能力和写作能力。贵公司需要一名翻译吗？贵公司需要一名秘书吗？贵公司需要一名公关人员吗？贵公司需要一名电脑操作员吗？如果需要，我很乐意接受实际操作考试和面试。盼望您的回音。顺祝愉快！求职人：××2004年5月20日二、求职信的写作格式和内容要素求职信的写作格式一般由六部分组成，即标题、称呼、正文、结尾、附件、署名日期。求职信的正文写作包括四方面内容要素：求职缘起、求职条件、求职目标、祝福语下面是一封求职信，阅读后请指出存在的问题：××服装厂：前天接到我的旧同学××的来信，说贵厂公开招聘生产管理员。我是××学校企业管理专业的毕业生，在校读书时，学习成绩优秀，爱好体育运动，是学校篮球队的成员。贵厂就设在我的家乡，我想，调回家乡工作正合我的心意，而且生产管理员的职务，也和我所学的专业对口。不知贵厂是否同意，请立即给我回信。此致敬礼！×××谨上××年8月10日三、求职信的书写原则：A：内容直奔主题，不要写煽情的话。B：写好自己的“介绍信”。这里的“介绍信”是指学识、业绩、能力及特长等。C：提出你能为未来雇主做些什么，而不是他们为你做什么。D：集中精力于具体的职业目标。切勿提及没用的资料，不要批评过去的单位。E：尽量突出自己的优点和长处。但不要说不着边际的大话。也不要写没有实力的空话。F：语气诚恳，不卑不亢，表现出自信及积极的态度。G：不应超过一页，除非你所应聘的公司索要进一步的信息。H：对任何打印或拼写错误都要仔细再仔细。个人简历一、概念：个人简历就是对某个人的生活经历有重点的加以概述的一种应用文。它是一个人生活经历的精要总结，在一定程度上是一个人的整体形象的缩影，因而是现代社会人事档案的一个重要组成部分，也是考察干部、选拔任用人才等必须具备的一份重要资料。二、特点：个人简历在写作上讲求真实性、正面性和精炼性。Scc.pku.edu.cnCompanyLogo简历的目的简历是自我推销的工具，是一种个人广告，用来展示你的工作技能以及它们对于未来雇主的价值。简历的主要目的是帮助你获得面试机会。Scc.pku.edu.cnCompanyLogo一些关于简历的数字雇主们在每份简历上所花的平均时间为15秒；每245份简历中有1份获得面试机会；有的大公司每年会收到超过100，000份简历；雇主们在报纸上登出一个招聘职位，通常会收到200份左右的简历；在所有简历中约有85%-95%最终的结局都是被扔进了垃圾桶。简历必须要坚持一个原则传达信息的过程中必须要做到有吸引力、有效传达信息、让人容易接受。Scc.pku.edu.cnCompanyLogo在美国，求职履历表上有三不：第一、绝对不超过一页；第二，绝对不要把私人与工作无关的事都一览无遗地写进去；第三，绝不填上薪水。个人简介姓名：XX性别：男出生年月：1975年3月10日籍贯：湖南岳阳民族：汉政治面目：团员学历(学位)：大学本科（学士）专业：汉语言文学本人性格：开朗、谦虚、自律、自信。学习经历毕业院校：XX师范大学中文系1996.9--2000.7汉语言文学专业其他培训情况：1、英语通过国家CET六级考试,英汉互译表达流畅。2、擅长利用Internet进行各种网际信息交流，具有一定网站建设、规划经验3、能熟练运用并操作html、Frontpage98等工具制作各类网页及特效图4、能熟练操作windows平台上的各类应用软件（如Word97、Excel97、InternetExplorer等）工作经历1、2000.9---至今《XX日报》编辑2、2002.9---2003.7《XX晚报》记者求职意向编辑、记者。我相信，爱一行才能干好一行。我对文字编辑工作一直很感兴趣，从中学时期已有多篇文章发表，并担任校刊的编辑工作。多年的专业理论学习和工作实践，使我有了较好的文字功底、敏锐的观察力、优秀的口头表达能力和关注追踪社会热点的能力。我做事条理性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐等。最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！请给我一个机会，我将还您以夺目的光彩！期盼与您的面谈！联系电话：[phone]手机：[phone]联系地址：XX市XX区XX大道XX号邮编：513024EmailAddress：[e-mail];[e-mail]三、个人简历的写作格式一般由五个部分组成，即标题、个人简介、学习经历、工作经历、求职意向、其他杂项等。四、下面是有关毕业生的求职简历材料，请指出简历制作中应注意的问题。新的一年，又到了招聘的时候，公司需要增加新鲜血液，我在人事部面对如山样的简历大叫恐怖。匆匆一眼，心中已经有数。我看简历，注意看那人的笔迹，大学四年了，那个字如果还是小学生水平，我情愿放弃。字都写得那样了，做人也认真不到哪里去的。有些人简历上的字都是打出来的，没有手写的字体，没关系，还有第二关面试，还是要写字。字迹工整那些相片上头发长长的男士，容易让人误会是女孩子的，尽管简历上吹嘘得再好，放弃。公司注重形象，尽管不需要天天打领带穿白衬衣，但至少，您该让人看得舒服一点吧。摆酷的地方自有它的场所，而不该是面对着工作的时候。有一份简历，在几个同事间传阅，每一个人都啧啧做声。真的是高才生啊！每科成绩八十五分以上，还获得过无数大大小小的奖项，都是自己手写的，不过也是盖上了学校的证明事实属实的大印章。再认真看，那所谓的学院大字旁边还有一行小字，竟然是某某学院的函授分校下的一个点。不是说函授的就差，正规的我是相信的。但那下面又下面的，我们都太清楚内幕了。打扮适宜实事求是公司因为效益还不错，福利很好，每年来应聘的人无数。如果在简历上出彩一点，会更容易让人把它挑出来好好看看。这不是说需要像当前所谓流行的那些还附带写真相片的另类简历。如果不是模特公司，我想需要有实力员工的公司都不会真的把它当一回事情的，最多就是看着笑笑而已。还有一个封面的问题，基本上如果是相同一所学校的，那么都差不多是一样的，大概都是在同一家复印店做的吧。再翻开里面，全都是五六页纸，一张给公司领导的表决心，然后就是表格、成绩单、得过的证书。唉！怎么就没有点新意！独特新颖五、个人简历写作时要注意以下几点技巧：1、内容上突出个性2、形式上与众不同3、篇幅上短小精美4、表达上转劣为优5、用证据证明实力6、用词上力求精确六、作业设想你即将毕业，而你心仪的单位正在招兵买马，按照求职信及个人简历的写作要求，给自己写一份求职信和个人简历。Scc.pku.edu.cn求职方面的共识留出足够的时间来求职发展一个个人关系网络采访雇主要诚实、直接把交谈作为一个了解信息的过程面试前做好回答和提问的准备给雇主留下良好的第一印象每次面试之后记得写感谢信满怀热情的面对你选择的工作Scc.pku.edu.cnCompanyLogo关于求职的建议：深入学习你是否认为求职只是：发放简历，打电话联系，填写申请表格，参加面试？以下这些你都知道答案吗？明确你真正想干的工作准备求职信和简历面试者最有可能问你的问题在面试中你应该获得哪些信息申请之前掌握公司的情况用你的成绩、技能和动机来打动雇主你对求职目标所在的行业的了解Scc.pku.edu.cn关于求职的建议：真诚充满活力每周花30-35个小时用于求职（至少15个小时）制定求职计划知道自己到底想从事什么工作做一个备用计划确定自己感兴趣的组织至少研究3-5家能提供工作机会的组织建立能对你求职有帮助的社会关系网保存你成就的证明收集你简历中需要的信息和求职信，针对需求进行加工Scc.pku.edu.cnCompanyLogo关于求职的其他建议从现在开始持之以恒、充分准备告诉每一个人隐藏的工作采用多种方法最有效的方法？求职者的力量筛选雇主了解雇主的需要职位名称隐瞒了信息清楚自己的职业目标愿望和热情选择你的工作地点研究你选定的行业从周围获得支持将工作看成一种教育坚持不懈普遍的雇佣法则Scc.pku.edu.cnCompanyLogo寻找潜在职位的方法方式成功系数（%）专业职业介绍机构1校友或朋友75报纸的招聘广告25具有相似工作的人的介绍50利用在职培训的机会或参加相关的讲座60在校期间的公司实习50盲目地投简历到公司5参加大型招聘会20参加学校为某公司特别组织的招聘会25