公司人事招聘方案

公司人事招聘方案根据公司需求，长期招聘计划如下：每月招聘人数：每店2人（以店内人员变动情况为准）一、单位招聘要求？能长期从事家政保洁工作二、人员特点？干净、利索，热爱保洁工作，体力较好三、招聘渠道？员工内部介绍、店内招聘海报、中介、物业挖人、劳务市场、网络招聘、招聘告示.四、招聘渠道分析？1、员工内部介绍：主要让分公司保洁员对外宣传。例：（1）保洁员到万科、格林、远洋等物业工作时，看见其保洁员，对其进行宣传。（2）保洁员居住地左右邻居、亲戚可以进行宣传。费用：每介绍一个人做满两个月提50元。2、店内招聘海报：每个店内贴招聘海报，对其经过的人进行宣传，也许自己不来，也会对其他人介绍。费用：纸张成本费用大概为10元/张。3、中介：找找分店附近中介费用：（1）、中介收介绍人员费用，咱们不收取。（2）公司也向中介掏取费用，费用待考察。4、物业挖人：可以对其物业保洁发放招聘名片，对其讲解公司优势，对她的好处，要其电话号码，以方便日后让她自己过来或介绍人过来。费用：每介绍一个人做满两个月提50元。5、劳务市场：可以定期到劳务市场进行发放招聘名片。费用：名片费用6、网络招聘：在网上对其宣传。费用：网站费用。7、招聘告示：对其公司附近地方进行招聘告示粘贴，看其效果。费用：招聘告示费用。以上为公司招聘方案计划，请批准意见。