办公室综合科思想作风纪律集中整顿活动查摆材料办公室综合科职责

编号：357029995办公室综合科思想作风纪律集中整顿活动查摆材料201X/X/XX办公室综合科思想作风纪律集中整顿活动查摆材料按照办公室纪律作风教育整顿活动的要求，切实解决综合四科在思想、作风、纪律等方面存在的问题，增强服务意识，提高综合四科的综合素质，提升工作能力和服务水平，通过认真反思，从根本上查找自己的不足、存在的突出问题、产生问题的根源，确定了今后的努力方向。一、存在问题及根源一是工作责任心和主动性不强。对工作没有做到高标准、严要求，总是停留在原有的水平上，创新意识不足，工作怕吃苦，稀里糊涂，只求应付。二是参谋助手作用发挥不够。没有养成调查研究，分析问题的习惯，起草的材料针对性不强，缺乏定性、定量分析，不能很好地适应新形势、新任务的要求。三是工作争先的意识不强。与时俱进，开拓创新的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点；还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，创造性地开展工作，争强当先。对待工作虎头蛇尾，不能坚持经常。一些工作任务安排后，总是抓落实难，坚持持之以恒难。四是急需进一步加强学习。平时对待学习重视不够，学习不能坚持经常，特别是缺乏对领导分管工作有关新政策、新知识的掌握和积累。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心，理论素养还比较浅薄，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，在学习上搞实用主[标签:介绍]