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XX市XX新能源有限责任公司加注站巡检制度一、目的为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,进一步强化安全生产监督,促进站内安全生产工作,消除隐患、防范和杜绝事故发生,特制定本制度。二、巡检点设置1站房:营业厅、控制室、配电室、卫生间等;2加气区:加气机;3围堰区:低温泵撬、管道、LNG低温储罐、汽化器、水浴式加热器、各类阀门、仪表等。4辅助用房:锅炉设施、发电机、空压机、冷干机机等;5箱变:高压柜、低压柜、仪表等;6站内、外其他设施等。三、巡检内容1检查现场各仪表指示是否与控制系统显示一致。2检查储罐的液位、压力、仪表风压力是否正常。3检查潜液泵、加气机、空压机、冷干机、锅炉等工作是否正常。4检查卸车、加气、调压压等流程是否正确。5检查站内设备、管线、阀门是否有异常结霜、漏气等。6检查站内易出问题的管线、阀门等。7检查站内其他需要密切关注的设施。四、巡检要求1、巡检时间要求(1)自接班时刻起,每隔一小时巡检一次。不得超过规定巡检时刻±10min。(2)如遇设备故障等特殊情况可缩短巡检时间,确保设备安全。2、巡检方式要求(1)巡检采用实时记录的方式,边查边记,将巡检结果登记在《巡检记录表》上。(2)巡检时要佩戴可燃气体探测仪。3、巡检路线要求(1)各加气站要根据本站情况,围绕本制度第二条中巡检点设置来制定本站的巡检路线。(2)巡检当事人要严格按照巡检路线执行巡检任务,4、巡检其他规定(1)接班班组接班前需确定巡检岗位人员,负责当日巡检,承担巡检职责,无特殊原因,不得将巡检工作交付他人。(2)交接班时,由交接班负责巡检的人员共同巡检,确定设备运行正常后共同签字。(3)站内负责人要经常性查看《巡检记录表》,确定值班人员巡检无问题后在审核人一栏签字,当天不负责巡检工作的班长在确定本班人员巡检无误后在审核人一栏签字。(4)巡检过程中发现安全隐患,应该及时排除,对不能当时解决或有怀疑的安全隐患,应该及时请示班长或站内负责人并记录在《巡检记录表上》。(5)各站在巡检记录表上增加一栏“实际巡检时间”,时间标准以监控系统时间为准。(6)新入职员工未经过公司、站内培训考核合格的不准单独巡检。五、巡检处罚规定(1)无特殊原因,当班巡检当事人A在一个值班日内未按规定时间巡检的,给予警告处分。发现一次,罚款300元,班长、巡检当事人A分别承担100元、200元。若当天班长为巡检当事人,则班长全部承担;发现两次,罚款600元,罚款比例同上;发现次数与罚款金额翻倍上升,比例不变。若对该班罚款后,该班巡检当事人A再次出现未巡检的给予记过处分,发现一次,罚款600元,班长、巡检当事人承担比例同上,发现次数与罚款金额翻倍上升,比例不变。经前两次罚款后,该班巡检当事人A再次出现上述情况的,安全生产部申请公司解除巡检当事人A劳动合同;班长降级,解除职务。(2)巡检流于形式、未按规定路线执行巡检任务或巡检内容弄虚作假者,比如:巡检前已将内容填好、漏检巡检设置点、巡检后未填写内容、未按要求填写巡检内容等。处罚同上条。(3)站内设备运行存在明显的问题,而巡检当事人A却没有发现给予警告处分,发现一次,罚款400元,班长、巡检当事人A各承担100元、300元;发现次数与罚款金额翻倍上升,比例不变。经罚款后再次出现上述情况的给予记过处分,罚款800元,班长、巡检当事人A各承担200元、600元。经前两次罚款后,该班巡检当事人A再次出现上述情况,安全生产部申请公司解除巡检当事人A劳动合同;班长降级,解除职务。由于未及时发现而导致事态扩大,影响正常安全生产的,由公司开会决定处罚结果。(4)新入职员工没有经过培训、培训考核合格便进行巡检的,或经询问员工对巡检相关知识不了解的,一经发现,罚款200元,若为站内负责人许可,罚款由站长承担;若非站内负责人许可,罚款站内负责人、班长各承担50元、150元。(5)若站内不巡检、巡检不到位现象较为普遍,则根据严重程度,给予站内负责人500-1000元的罚款。安全生产部二〇XX年XX月XX日
本文标题:XX新能源公司加注站巡检制度
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