（述职报告）考察（六篇）

（述职报告）考察（六篇）第一篇范文：考察期述职报告述职报告截至三月底，我的见习考察期已满半年，衷心地感谢领导所给予的信任和委托，也感谢大家的不懈的努力和支持。根据局党委的要求，现将本人任职以来的工作情况，分几方面作个小结，从而发现自身不足，总结经验，更好的为公司服务。一、积极配合领导做好基础管理工作自我任职以来，主要是以配合公司领导的管理规划开展各项工作，协助总经理确立公司的经营发展规划，制定经营管理目标。督促相关人员和部门制定和完善规章制度，建立内部合理而有序的运行。此外，在总经理的领导下，发动广大员工群策群力，搞好民族团结，关心职工生活，发挥和调动广大职工的积极能动性。通过半年来的日常管理实践使我明白，要抓好经营性企业，根本在落实，关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上，不断加大工作力度，真正在落实上下功夫，靠实际行动求实效。二、结合工作实际，完成领导交办的各项任务一是配合公司领导及时进行任务分解，推进落实。把一年的经营目标和责任目标分解到各相关部门及人员，保证了政令畅通，实现了公司经营工作任务，由软变硬，由模糊到清晰。二是协助公司领导建章立制，确保落实。制定和完善公司各岗位的职务说明书，将每个岗位的责任分工进一步明晰化。三是在配合总经理的管理同时，能够发挥自己最大的潜力，积极主动地完成各项任务。四是承担公司的各种文件和材料的写作以及网络办公方面的各项事务。三、立足自身教育，自觉遵守廉政建设的要求在我任职期内，特别注意防微杜渐，主要从三个方面遵守廉政建设的要求。一是强化自身素质，提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，充分认识到廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性。二是认真对待公司出现的问题，做到耐心疏导，化解矛盾，以制度，以政策服人，努力促进公司经营氛围的稳步健康发展。三是以身作则，严格维护和遵守党纪党规。能够严格按照公司规定，从自身做起，从小事做起，在基本日常各项工作中，做好表率作用，兢兢业业做好本职工作。四、团结同志，互帮互助，促进公司和谐发展在日常工作生活中，不论谁有困难，只要是在力所能及的范畴，我都会尽其所能帮助他人，促进公司团结友爱的良好氛围。此外，在市局历次举行的各项活动中，无论是生产经营劳动竞赛，还是文化体育比赛，都能积极参与组织。总之，按照市局的整体工作部署，在公司领导的指导下，在广大职工的配合下，我能够把公司和所在行业的现实情况，结合自身的能力和特点，调整自己的工作方向和工作作风，能够做到高度重视领导交办的各项事务，精心组织，为公司经营管理各项工作得以顺利、健康发展贡献自己应有的力量。在履行职务期间，我也清醒地认识到经营管理中还存在很大空间，有待于在将来的工作中改进和提高。主要集中在以下三个方面：一是经营管理理念学习不够，在深度和广度上加强自身修养。在与时俱进的时代要求下，如何应对层出不穷的市场新情况，推动公司的业务发展，这也对我提出了终身学习的要求。二是工作中创新理论有待提高。怎么样才能更好地把职工的积极性调动起来，从而保证企业更加顺畅地发展。为此我将积极给领导出谋划策，促进经营的良性发展。三是进一步改变工作作风，勇挑重担。同时，进一步强化服务细节管理，做好服务标准和流程的再造，提高整体接待管理水平。为了更好地完成领导下达的各项任务，通过对自己任职以来的工作回顾，我将以积极的工作心态，面对公司的工作部署，以饱满的精神状态来迎接新的挑战，争取在未来的工作中百尺竿头更进一步。第二篇范文：考察期转正,述职报告考察期转正,述职报告篇一：转正述职报告——进入考察期申请转正述职报告——进入考察期申请引言：时光荏苒，忙碌不知，入职已近三个月。这期间我亲身经历着公司员工的发展壮大、管理制度的日益健全、规划纲要的日渐明晰、业务运营的日臻完备，最重要的还是看到公司团队氛围日趋融洽。这些都让我感受到公司发展的美好前景和为之奋斗的力量。在这三个月来，我主要完成了以下几个方面的工作：（一）了解学习#####的规划、建设、运营等方面知识根据公司的发展规划和前景定位，结合当前国内######建设水平，参观考察同行业企业#并去图书馆查找学习相关科研资料，为日后公司业务的顺利开展奠定个人知识基础。自工作以来，共联系了30多家##施工建设相关企业参观其施工现场，参观考察10余家生物医疗相关企业，收集相关资料。（二）北京和山东实验室选址工作取得初步进展根据公司的发展战略中的业务战略，我这段时间在北京共考察了30多个项目，在山东考察了近10个项目。最终，经过领导授权，北京的对接转化中心拟定在####，目前已进入待专家评审阶段；####项目选址也暂定在最终四个方案，待领导综合考虑后，我们后续也会继续跟进直至签约。（三）成功组织中德####项目合作洽谈仪式活动基于公司项目引进、对接转化的战略思想，本着做好一切服务的原则，从活动筹划到正式开展，最后圆满结束。虽然，细节还有欠缺，我也会在日后工作中认真总结。（四）日常办公室辅助工作在日常行政辅助工作上，我还负责过名片的设计到印刷、办公设施搬家等环节的工作。二、自我评价首先，我能在这个新行业新公司新岗位坚持做到今天，真的要感谢我周围的同事，尤其是两个领导：#####。他们在我因固守之前的工作理念和方式方法而感到冲击和彷徨时，给了我足够的理解、信任、包容和鼓励。同时，我能保证我的一切所作所为都是公司利益为上，一切以大局为重，尽心尽力完成公司的任务和领导的吩咐。在工作中出现的小失误，我会认真总结，吸取教训和领导的嘱咐，反思自己的心态和做事方式，保证日后避免类似失误。三、个人申请作为一个跨行业跳槽的我来说，这份工作不仅仅意味着是一份谋生的手段，它更是我对自己以后人生的规划和寄托，借此机会也感谢领导和同事对我的帮助和教导，更希望以后的人生道路与大家携手并进，共创辉煌！最后向领导提出申请进入转正考察期，恳请批准！感激为上！######篇二：副科级试用期转正述职报告领导干部任职试用期满述职报告第二综合服务站翟野按照组织的安排，我于XX年六月开始担任第二综合服务站副站长一职。一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心培养和同事们的帮助支持下，在领导工作岗位上做到勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终能团结同志，勤奋工作，认真完成组织交给的各项工作任务。现将一年来的思想工作情况向各位领导及同志们进行汇报，不足之处敬请批评指正。一、重视理论学习，努力提高政治素质和党性修养一年来，按处党委中心组和站里的学习运行计划，我通过集中学习和自学相结合的方式，学习了社会主义理论体系、十七届六中全会精神、油田公司“四新”形势任务教育、十二五规划等内容，并认真撰写学习体会和心得，牢固树立了正确的权力观、利益观和业绩观。根据党建“三联”工作要求，我积极与群众沟通、谈心，宣传党的路线、方针、政策和上级会议精神，在做好思想疏导工作的同时，发现不良思想动态或倾向问题及时解决，并向党政正职汇报，为单位的和谐稳定做出应有的努力。二、转变角色，努力在本职岗位上展示自己从中队长到副站长，虽然带来工作环境和岗位的变化，但为领导分忧、为群众服务的理念不变，作为一名基层管理人员，就要用自己的实际行动回报组织、领导及同志们的信任和关心。首先，我做到正确定位，作为一个新成员要主动融入新的集体，融入新的工作,环境主动加强与站领导、同事的交流沟通，在工作中我做到多看、多听、多学、多写，认真翻阅各种相关资料，主动向同事请教，尽快熟悉工作内容和范围。其次，主动承担工作任务，积极开展好自身工作，在工作过程中转变工作思路，摸索新的工作方法，注重心态的调整和适应角色的转变，努力在工作岗位上展示自己，在工作实践中锻炼自己。三、踏实肯干，全方位做好各项工作㈠在现场管理方面。首先，我认真履行个人安全行动计划，积极开展各项安全环保活动，如：宣贯HSE管理理念；开展九项管理制度的安全知识授课和形势任务分析；立足生产经营实际，指导基层单位和职工进行岗位风险辨识和评价等，极大地促进了本站安全环保长效机制。其次，结合本单位工作实际和作业现场情况，深入地开展了危害识别和风险评估工作，建立健全了本站的危害因素识别台帐。第三，深入开展隐患治理工作，提高HSE现场管理水平。在现场管理中将隐患治理与“打非治违”活动紧密联系，将日常巡检、专项检查相结合，着重查看工作现场的关键装置和重点部位，如在检查过程中发现问题，能现场整改的立即整改，不能现场整改的明确负责人限期整改，夯实了现场管理工作。第四，加强重点部位、关键装置的安全管理力度。宾馆、招待所、公寓楼、食堂都属于人员聚集较多的地方，我们按照“四个能力”建设要求定期组织人员对燃气管、电气线路、消防设施和消防通道进行认真检查，发现问题、立即整改。第五，加强餐饮卫生监管力度。我们将食品卫生管理纳入日常检查范围，从源头消除食品采购、加工等环节中存在的事故隐患,杜绝病从口入。第六，认真贯彻落实处《“十八大”消防安全保卫战工作方案》，积极开展消防安全活动，并做好消防安全“三项备案”制度暨格化管理工作。㈡在全面质量管理方面。首先，建立健全了在用计量器具的管理台账，认真开展节能降耗管理活动。在XX年“质量月”活动中，紧密围绕“宣传贯彻《质量发展纲要》推进建设质量强国”活动内容，通过横幅、板报宣传的形式，广泛宣传质量理念。在社区食堂、招待食堂掀起“抓食品质量安全、抓餐饮服务质量、抓窗口服务质量”的创先争优热潮，集中开展了食品质量、物资采购的专项监督检查活动。同时，扎实推进QC小组活动，力争取得良好的活动效果，使QC小组活动能够得到的持续、健康发展。三、践行党风廉政建设,坚强自身修养提高信奉“廉洁聚人，律已服人，身正带人，无私感人”的做人格言，严格遵守党政干部廉洁从政有关规定，正确对待同志、正确对待组织、正确对待自己，服从组织安排，尊重领导，团结同志，自觉维护领导班子的团结。始终牢记“两个务必”，牢固树立宗旨意识，严格按照处党委党风廉政建设责任制的要求，认真贯彻落实党风廉政建设责任制及站务公开等有关制度，时时处处以身作则，洁身自好，坚持原则，按章办事。总之，一年来，在各位领导和同事的帮助关怀下，经过自己的努力工作，取得了一定的成绩，但也存在不少不足，主要表现在：政治理论学习不够系统，业务学习和知识更新有待提高；管理能力和工作方法有待改进。今后，我一定努力学习提高自身修养,克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，争取各项工作更上一层楼。上面是我的述职报告，请组织和各位领导批评指正。第二综合服务站翟野XX年11月5日篇三：员工试用期述职报告蔡田田试用期述职报告尊敬的公司领导：本人于今年6月18日有幸步入佳力奇航天人的行列，任职人力资源管理工作。进入公司三个月以来，在公司领导的关心及同事们的帮助下，让我学到了新的知识，增长了新的见识，对公司的人力资源状况、生产经营情况及企业未来的发展规划有了基本了解，也使我从前所掌握的知识和工作经验在新的工作岗上得到了进一步巩固和提升。现将本人在此期间的工作情况及工作体会向公司领导汇报如下：一、工作情况1、进一步完善人力资源的工作流程：1〕根据公司定岗定员以及对岗位职能的要求，拓展招聘渠道与信息量的采集工作，按照掌握的第一手资料筛选参加初审面试，根据初审情况推荐给相关领导进行复试；2〕针对新入职员工及时建立员工档案并报给公司财务部建立工资档案；3〕在一定时间内对新入职员工进行跟踪考察；4〕在原有基础上修改和完善新员工入职手续和档案管理工作；5〕完善了员工转正流程与考核机制，及时完成试用期员工转正定级相关手续和符合办理劳动保险汇报工作。2、为严肃公司考勤纪律，对考勤机制进一步加以完善，纠正此前存在考勤机制不规范的情况，协助公司领导修订完善公司考勤模式和管理流程工作；3、为明确公司的工作纪律与行为规范，协助公司领导参与编制《员工手册》部分内容工作。并协助公司领导补充编制了员工的考核制度及相关文件，使公司的人力资源管理制度得到进一步完善；4、对全司每名员工的自然情况、录用资料、工作经历及离职人员