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ICS35.040CCSA2437山东省地方标准DB37/T4346—2021工会信息资源分类与编码Classificationandcodingoftradeunionsinformationresource2021-03-11发布2021-04-11实施山东省市场监督管理局发布DB37/T4346—2021I目次前言.................................................................................II引言................................................................................III1范围...............................................................................12规范性引用文件.....................................................................13术语和定义.........................................................................14原则与方法.........................................................................15分类方式...........................................................................16编码规则...........................................................................27分类代码表.........................................................................28维护规则...........................................................................6参考文献..............................................................................8DB37/T4346—2021II前言本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分:标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。本文件由山东省总工会提出、归口并组织实施。本文件起草单位:山东省总工会、浪潮软件股份有限公司、山东省标准化研究院。本文件主要起草人:魏勇、张崇华、孙利斌、徐福松、王勇、宋涛、王坤朋、桑成刚、李振学、王玎、马艳婷、陈烨君、耿鹏。DB37/T4346—2021III引言为了对工会信息资源进行科学的分类和编码,实现信息资源的分类管理、快速检索和精准定位,促进信息资源的共享和利用,制定《工会信息资源分类与编码》标准,能够为山东省工会信息资源建设提供标准化依据和规范性指南。DB37/T4346—20211工会信息资源分类与编码1范围本文件规定了工会信息资源分类与编码的原则和方法、分类方式、编码规则、分类代码表、维护规则。本文件适用于工会信息资源的分类、归集及整理。2规范性引用文件下列文件中的内容通过文中的规范性引用而构成本文件必不可少的条款。其中,注日期的引用文件,仅该日期对应的版本适用于本文件;不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。GB/T7027信息分类和编码的基本原则和方法GB/T10113分类与编码通用术语3术语和定义GB/T10113界定的术语和定义适用于本文件。4原则与方法分类和编码的原则与方法应遵循GB/T7027的规定。5分类方式根据实际需求,按照下列不同的属性对工会信息资源进行分类:5.1——主体分类:按工会信息资源的所属主体进行划分;——公开属性分类:按工会信息资源面向社会开放的程度进行划分;——主题分类:按工会信息资源的业务领域进行划分;——部门分类:按工会信息资源的提供部门进行划分;——资源形态分类:按工会信息资源的表现形态进行划分。分类方式代码采用1位大写拉丁字母表示,从A开始编号,取值范围A~Y;为避免与形相近的数5.2字混淆,不使用字母O、I。代码见表1。表1工会信息分类方式代码表分类方式代码主体分类A公开属性分类BDB37/T4346—20212表1工会信息分类方式代码表(续)分类方式代码主题分类C部门分类D资源形态分类E……6编码规则按主体、公开属性、主题、资源形态分类的信息资源分类代码由分类方式代码与各级类目代码组6.1成,各分类方式下最多可设置4级类目。规则如下:——第1位为分类方式代码,1位大写拉丁字母表示,取值范围见5.2;——第2位为一级类目顺序号,1位大写拉丁字母表示,取值范围A~Y,不使用字母O、I;——第3~4位为二级类目顺序号,2位阿拉伯数字组成,取值范围01~99;——第5~6位为三级类目顺序号,2位阿拉伯数字组成,取值范围01~99;——第7~8位为四级类目顺序号,2位阿拉伯数字组成,取值范围01~99。代码结构见图1。×1位分类方式代码1位一级类目顺序号2位二级类目顺序号2位三级类目顺序号2位四级类目顺序号×××××××图1代码结构图按部门分类的信息资源分类方式代码由代码“D”与部门的统一社会信用代码组成。信息资源提供6.2方细化到内设机构的,使用其内设机构部门代码。示例1:以某企业提供的信息资源为例,部门分类代码为“D”,企业统一社会信用代码为“1234567XXXXXXXXXXX”,则信息资源代码为“D1234567XXXXXXXXXXX”。示例2:以某总工会内设机构提供的信息资源为例,部门分类代码为“D”,内设机构部门代码为“1234567”,则信息资源代码为“D1234567”。7分类代码表主体分类7.1主体分类代码见表2。表2主体分类代码表代码单位AA会员信息AA01基本情况DB37/T4346—20213表2主体分类代码表(续)代码单位AA02录聘情况AA03学历及学位AA04专业技术职务AA05国家职业资格AA06简历AA07会籍变化情况AA08政治面貌及党籍情况AA09主要事迹AA10劳模档案奖励表AA11语言能力AA12培训进修AA13主要论文及著作情况AA14专业技术成果AA15参加学术团体情况AA16专业技术工作获奖AA17专利情况AA18工资AA19社会保险AA20住房情况AA21离休退休情况AA22家庭成员及社会关系AA23银行卡信息AA24劳模身份AB单位信息AB01单位自然情况AB02单位工会信息AB03人员基本结构AB04国家职业资格(工人技术等级)结构AB05工资管理AB06社会保险……公开属性分类7.2公开属性分类代码见表3。DB37/T4346—20214表3公开属性分类代码表代码名称BA主动公开BB依申请公开BC不予公开主题分类7.3主题分类代码见表4。表4主题分类代码表代码名称CA机关党建信息CA01机关党支部信息CB政策研究信息CB01优秀调研报告CB02项目创新奖CB03统计年报CC综合业务信息CC01机关离休干部信息CC02机关退休干部信息CC03机关退休工人信息CC04产业离休干部信息CC05产业退休干部信息CC06产业退休工人信息CC07代管干部信息CC08基层以上工会干部统计CC09省市工会内设机构及人员编制情况CC10工会领导班子情况CD宣传教育信息CD01微信公众号建设情况CD02媒体发布工会相关新闻报道CD03职工书屋建设情况CE生产保护信息CE01全国劳动模范信息CE02全国五一劳动奖章信息CE03省部级劳动模范信息CE04省富民兴鲁劳动奖章信息CE05网上学习用户量统计CE06网上学习试题库分析CE07网上学习课程视频库分析DB37/T4346—20215表4主题分类代码表(续)代码名称CE08闯关练兵人次CE09技能竞赛分析CE10网上学习各单位指标CF权益保障信息CF01困难职工情况CF02工资集体协商开展情况CF03医疗互助保险情况CF04职工服务中心建设情况CF05工友创业园建设情况CF06心理咨询专家团服务情况CF07创业咨询专家团服务情况CG基层工作信息CG01基层工会数量统计CG02工会会员分析CG03基层工会干部分析CG04工会组织体系建设CG05工会民主管理工作CG06社工情况CH法律工作信息CH01基层工会法律工作CH02基层以上工会法律工作CH03法律咨询服务情况统计CH04工会法人登记情况分析CJ女工工作信息CJ01女职工组织情况CJ02女职工提素建功工作CJ03女职工维权服务工作CJ04女性劳动模范情况统计CJ05女性困难职工情况统计CJ06婚恋交友会员统计CK经审信息CK01经审组织建设情况CK02经审干部数量及培训情况CK03经审干部综合分析CL资产管理信息CL01工会行政性资产统计CL02工会企事业资产情况统计CL03工人文化宫清理整改情况CL04工人疗养院清理整改情况DB37/T4346—20216表4主题分类代码表(续)代码名称CM对外交流信息CM01对外交流记录CN职工普惠信息CN01平台访问量统计CN02功能访问统计CN03用户增长指标分析CN04平台认证会员地市分布CN05积分运营情况分析CN06惠工活动统计CN07入住商家统计CN08平台用户建议及反馈统计……资源形态分类7.4资源形态分类代码见表5。表5资源形态分类代码表代码名称EA电子化类型EA01数据库EA02电子文件EA03电子表格EA04图形图像EA05流媒体EA06自描述格式EA07其他电子化信息EB非电子化类型EB01文本资源EB02多媒体资源EB03其他非电子化信息……8维护规则映射原则8.1应建立各分类方式代码表之间的双向映射关系。新增信息资源的处理8.2DB37/T4346—20217可根据实际需求对信息资源分类进行扩展,新增的分类方式代码应符合5.2的规定,新增的信息分类代码结构应符合第6章的规定。信息资源失效后代码的处理8.3工会信息资源失效后,其代码不再使用。失效的代码只作为历史记录,可供查询、追溯使用。信息资源变更后代码的处理8.4工会业务发生重大变化导致信息资源发生变化时,变更后的信息分类代码应按照新增代码处理,变更前的信息分类代码应按照失效代码处理。DB37/T4346—20218参考文献[1]GB/T20001.3—2015标准编写规则第3部分:分类标准[2]GB/T21063.4—2007政务信息资源目录体系第4部分:政务信息资源分类[3]DB37/T3521.1—2019政务信息资源目录第1部分:编码规则
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