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RoadToSuccess(迈向成功之路)何经华(BrettHo)关于工作和工资有没有人非常喜欢自己现在的工作?有没有人对自己的收入很满意?有没有人对自己的收入很不满意?有没有人觉得每天上班都很累?有没有人觉得工作很茫然,不知道下一步该怎么走?因为我们每天好像都是用相同的方法在做同样的事情,很枯燥乏味!因为我们工作的效果通常不理想!因为我们觉得工作压力好大!因为我们的业绩是用力气和时间堆积起来的!因为我们经常底气不足,说不出个所以然!因为我们不知道该如何要求自己!因为个人的愿望与现实差距太远!因为我们几年下来自己没有明显的进步!我们为什么会觉得上班累?大哉問你具备什么能力是你身边的同事没有的?你对’成功(你的梦)’的定义是什么?你打算如何实现你的’成功’?有梦最美,美梦成真!McKinsey的故事请你描述一下你的一天请你描述一下你的一周请你描述一下你的一月这次练习让我深刻的体会到:我工作的有效性?时间分配,工作重点与效果,业务策略,团队协作,总之,我每天是否高效的在工作?我有没有达到岗位对我能力的要求?智者之言当你无法评估衡量,你将无法进步改善当你没有策略,你将一事无成当你没有梦想,你将失去动力当你没有信仰,你将不会坚强竞争策略CompetitiveStrategy就是创造别人无可取代的地位MichaelPorterWhatmakesyoudifferent?正面的逻辑思维与心态沟通技巧与人相处的能力坚持与一致丰富的知识与常识每一个客户都是一本书每一个领导都是一面镜子相信你所做的事情是非常有价值的压力与冲突的管理时间管理做规划与事物排序的能力自信心来自于你的知识与理解敏锐的观察力,自我学习与自我激励的能力你应该如何看待自己?能力与表现•技巧+知识=核心能力•核心能力+正确的态度+激情=出色的表现•DavidKalager(DukePower)•Lowe’s(Sybase)•对不同业务领域知识的理解与积累•要有勇气做对的事情(长期),并把每件事情做对(短期)•出色的沟通能力Ifyoucan’twhistletowork,youhavethewrongjob!!!竞争力─个人如何自我淬炼?让好习惯成为你的贵人时间管理与压力调适把做每一件事情的机会当成是最后一次学会善于溝通,听比说重要,怎么说比说什么重要人生三阶段第一阶段–成长,读书第二阶段–工作第三阶段–退休第二阶段会决定你人生大部分的价值第二阶段又可分为三个十年如何有效的投资自己是你工作阶段唯一的成功要素新世纪的挑战Constantchange,instability&pressureInformation/knowledgeoverflowKnowledgeworkersTechnologyinnovationSpeedGlobalization&competitionPersonal/companyexpectations国内的职业经理人的软肋数字观念比较薄弱流程观念比较薄弱,全局观脱节体系能力不够(系统能力),导致企业效率较低对管理的认知较浅本为主义较浓总结,组织,分析,抽象的能力不足复合型人才少,知识面单薄但我们有不少个别业务能力很强的经理人TwoVeryImportantWordsEfficiency(效率)Effectiveness(有效性,效果)MyExpectationonYOU具备岗位要求的知识和能力,在工作上表现出色深信你的工作对你自己,对公司以及对你所支持的人是都是非常有价值的对于同事和客户你是一个乐于提供协助的人强烈的求知欲跳脱‘惯性’,‘惰性’,相信总能把事情做的更好做一个正面积极的影响者充分理解自己的价值,让自己在组织里具备独特的优势与能力如何享受工作如果你一定得工作,为何不学习并真正的享受你的工作?Therearesomanythingsyouhavetodo,buttherearesofewthingsyouliketodo!下定决心在工作上要找到好的感觉,你会很惊奇的发现,你如果真下决心要在工作上找到好的感觉,你会觉得那种感觉真好与你的领导和同事维持一个良好和友善的关系记住,你的工作提供很多(如果不是全部)你的生活所需记住,你是通过你的工作提供服务给需要的人,这难道不是一种非常好的感觉吗?即使你是富二代,你还是要工作在工作上挑战你自己设定和努力追求一个更高的目标永远试图把工作做的更好每天成长你的知识和技巧这种态度能让一份极为枯燥的工作变的令人兴奋写下你工作上的好处和你为什么喜欢它挑战你自己,而不是整天挑战你的工作付出多于你工资的工作,你的领导和同事会看见的‘这是我的公司’的态度,你工作的地方就是‘你的公司’,当你有了这种认识,你会觉得骄傲和满足.大多数的人都认为这只是一份工作罢了享受工作的秘密不是改变你的工作而更是改变你对工作的态度Ifyoucan’twhistletowork,youhavethewrongjob!!有趣的计算如果A、B、C、D……X、Y、Z这26個英文字母,分别等於百分之1、2、3、4……24、25、26这26个数值,那么我们就能得出以下有趣的结论Hardwork(努力工作)H+A+R+D+W+O+R+K=8+1+18+4+23+15+18+11=98%Knowledge(知识)K+N+O+W+L+E+D+G+E=11+14+15+23+12+5+4+7+5=96%Love(爱情)Luck(好运)L+O+V+E=12+5+22+5=54%L+U+C+K=12+21+3+11=47%这些我们通常非常非常看重的东西都不是最圆满的,虽然它们非常重要,那么,究竟什么能使得生活变的圆满?ThenM+O+N+E+Y=13+15+14+5+25=72%L+E+A+D+E+R+S+H+I+P=12+5+1+4+5+18+19+9+16=89%S+E+X=19+24+5=48%是Money(金钱)嗎?是Leadership(领导力)嗎?是Sex嗎?那么,什么能使生活变成100%的圆满呢?ItsAttitude(心态)A+T+T+I+T+U+D+E=1+20+20+9+20+21+4+5=100%正是我们对待工作,生活的态度能够使我们的生活达到100%的圆满!推荐管理书籍心若改变,态度跟着改变态度改变,习惯跟着改变习惯改变,性格跟着改变性格改变,命运跟着改变命运改变,人生转向成功改变你的人生(Change)人生中,每一件事情,都有可能变化,完全看我们怎么想,怎么应对.我们不会在三分钟内成功,但也许只要花一分钟仔细思考,生命从此不同.•说服我买这支笔•请描述这个灯罩的五种用途•请问老鼠死后去了哪里?•如果你是一种动物,你会是什么?•考口才•考创意•考宗教,哲学,人生观•考性格,企图心史丹佛大学MBA的面试题目Accountability(有责任感,可靠)Determination(决心,尽全力把事情做好)Ownership(承诺职责范围以外的责任)ADO推荐阅读书籍《世界是平的》,托马斯,弗里德曼《长尾理论》,克里斯,安德森《哈佛成功课》,成果,编著《基业长青》,吉姆,柯林斯《再造卓越》,吉姆,柯林斯ThankYou!!WorkHardWorkSmartWorkHappilyThankYou!!
本文标题:激励员工的演讲教程(PPT37页)
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