[HRM-职业生涯]大学毕业生择业与职业生涯规划

职业规划定义影响择业因素择业VS就业职业生涯设计起承转合个人与组织相结合对主客观条件进行测定、分析、总结结合时代特点确定职业方向并为之奋斗就业择业就业择业学校领导学生当事人社会学家普通老百姓职业规划专家先就业后择业就业择业保持同步当前经济状况亲人朋友影响他们≠你社会环境&竞争环境冷门就一定没出路吗？个人志向明确的梦想才能照进现实。我想干什么我能干什么我应该干什么短期目标中期目标长期目标·本专业定位·本行业定位·行业前景max(）=f(才能，性格，兴趣，环境，专业…)