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精编资料,供您参考作风建设工作总结范文【热选4篇】【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“作风建设工作总结范文【热选4篇】”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!作风建设月活动总结【第一篇】为切实提高工作效率和服务水平,加强机关效能建设,按照市委市政府领导指示要求,在这次作风建设年活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对作风建设教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,总结如下:一、开展作风建设年活动的重要意义加强机关作风建设关系党和政府的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望。加强机关作风建设,是全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,提高党的执政能力,保持和发展党的先进性的必然要求。如果干部作风不正、作风不实,不但会损害党和政府在人民群众中的形象,反而影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。二、存在不足1、理论学习不够系统、深入。理论学习系统性不强,深度广度把握不够,理论联系实际,指导工作实践的能力不够。2、自身素质能力与履行职责的要求还有差距。工作经验比较缺乏,工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化,感觉自己在管理和领导方面的经验还不足。3、工作作风不够深入、扎实,工作创新还有差距。自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽,对学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在生搬硬套的现象。三、下步措施1、树立大局观念、增强宗旨意识。在工作中自觉地服从、服务于全市经济社会稳定发展大局,自觉地将自己所分管的工作同全局工作联系起来,认真做好本职工作。2、加强学习,提升素质。对照科学发展观的要求,坚持把理论修养同思想修养紧密结合起来。坚持理论联系实际,用科学发展的先进理论指导实际工作,不断提高促进科学发展的工作能力和水平。3、转变作风,积极工作。要坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业做好分管的工作,在工作中要敢于精编资料,供您参考争先,树立争创一流的意识。在下步工作中,我将强化素质,在工作服务效能上实现新突破一方面,大力弘扬“今天再早也是晚,明天再晚也是早”的工作理念,始终保持满负荷、快节奏的工作状态。另一方面,完善并落实好服务承诺制、限时办结制等一系列制度,加快工作节奏,提高服务质量。作风建设月活动总结【第二篇】按照区委的安排部署,在区委作风整顿建设活动领导小组及督查组的具体指导下,从20xx年2月25日至4月,我街道党工委认真组织开展了领导干部作风整顿建设活动。7个班子成员全部参加了整顿。在这次干部作风建设整顿活动期间,我们紧紧围绕“坚持科学发展,构建和谐温江”主题,按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,切实解决领导干部工作不实,作风不正等问题,领导班子和领导干部作风得到进一步明显增强。这次整顿活动时间虽短,但效果明显。通过整改,全体领导干部工作作风进一步好转,精神面貌有了明显变化,责任意识、服务意识、大局意识有了明显提高,班子的凝聚力、创造力和战斗力明显增强。现将我街道领导干部作风整顿建设活动开展情况总结如下:(一)抓“四个到位”,确保整顿活动扎实开展党工委为了扎实开展干部作风整顿建设活动,不走过场,以“四个到位”确保活动的开展。一是组织领导到位,成立了以街道党工委书记周化林同志为组长的作风整顿建设活动领导小组,在党政办设领导小组办公室,做到了组织领导到位,职责分工明确;二是宣传动员到位,在区委关于开展领导干部作风整顿建设活动的实施意见下发后,党工委及时召开了动员会。班子7个成员全体到会,会上认真学习区委温委发[20xx]31号文件,与会同志深刻领会了文件精神;三是学习时间安排到位,制定了干部作风整顿建设活动学习计划,使学习时间、学习内容、专题讨论题目和学习要求具体到位。四是工作目标和责任落实到位,根据20xx年**街道工作实际,具体体现“用心想事、用心谋事、用心干事”的实践活动,对班子成员工作进行了重新分工,并对重点工作进行了详细规划,制定了具体目标,使各项工作目标和责任落实到位。通过专题学习,每个同志深刻领会到这次开展干部作风整顿建设活动的重大意义,切实解决领导干部工作不实、作风不正等问题,使我们每个领导的干部作风进一步明显转变,不断提高科学发展的能力,不断增强执行能力,不断强化廉洁自律的意识,更加规范从政行为。使我们的思想作风、学风、工作作风、领导作风,干部精编资料,供您参考生活作风建设得到全面加强,始终保持振奋的精神和良好的作风,为坚持科学发展、构建和谐温江,率先基本实现城乡一体化提供强有力的保障。(二)采取多种形式,广泛征求意见为了深入查找个人在思想作风,工作作风和学风等方面存在的问题,特别是解决人民群众反映烈的问题方面的不良表现和突出问题,认真开展了广泛征求意见工作。通过广泛征求群众意见,采取召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等形式,广泛听取服务对象下属单位及社会各届群众的意见和建议,经过汇总和分类,提出的意见和建议有以下方面:1、对班子整体评价本届班子属新班子,从整体上看,作风深入、关心群众、工作务实,有较高的政策水平;办事公正、公开、公平,能为群众排忧解难,是办实事、办好事的班子。2、对班子的意见和建议(6条)①应进一步深入群众和村组,了解干部群众当前的思想状态,以便对今后工作作到心中有数,使工作提前有准备(重点涉及下一步拆迁的村、组)。②加快完善学府小区、梓潼社区和柏树小区的基础设施建设和绿化工程,重点是年内完成自来水和天然气管道铺设。③进一步加强基层民主政治建设,对基层党组织建设工作多做调查研究;进一步加强对无职党员的管理及思想政治和纪律教育。④加快“新居工程”建设,确保拆迁农户早日入住新居。⑤抓紧落实已征地的失地农民社保工作,稳定民心,使惠民行动深入人心。⑥建议街道党工委、办事处、尽快与区上有关部门联系落实“三校合一”的新校选址、修建问题,解决学生就近入学问题。(三)认真开展自查自纠和专题民主生活会在广泛征求意见和建议的基础上,班子成员对照胡锦涛同志提出树立八个方面良好风气的要求,认真回顾自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的情况,找准了自身存在的问题,认真开展了“五查五看”活动。街道党工委于4月5日上午在召开了干部作风整顿建设活动专题民主生活会,班子成员全体到会,区委督查组杨述君同志参加指导了会议。会上观看了警示教育片《失衡的秤—王昭耀受贿警示录》,周化林同志代表党工委班子做了干部作风整顿建设活动专题民主生活会发言,并对前段活动开展情况进行了通报。班子每个成员认真开展了批评和自我批评,在自精编资料,供您参考我剖析的基础上提出了今后的整改措施。区督查组杨述君同志对党工委这次专题民主生活会的组织、准备,开展批评和自我批评和个人整改措施给予了高度评价和肯定。作风建设个人工作总结汇报【第三篇】为提升全体教师的师德师风形象,实现“今天我以同大为荣,明天同大以我为荣”的共同愿景,我校通过师德专题教育活动,实现全年无师德违规记录,努力打造了一支“爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研、严谨笃学;勇于创新、奋发进取;淡泊名利、志存高远”的教师队伍,树立了教师良好形象,赢得了学生、家长和社会的赞誉。具体工作总结汇报如下:一、制订目标规划愿景凝聚团队1、集合团队智慧共同规划愿景为凝聚团队力量,展现同大教师风采,规划学校的愿景,学校召开了由行政、支部、教师代表和家长委员会共同参与的商讨会,对我校的师德工作进行规划,制订了建设一支高素养的教师的工作目标,并商议开展师德师风和行风校风两个建设,通过开展主题活动、群众直通车和民主评议三条渠道,实现教师素养、师表形象、学校品质和社会反响的四个提升,真正达到“今天我以同大为荣,明天同大以我为荣”的共同愿景。2、规范管理机制确保目标落实为保证师德师风建设工作持续规范进行,学校成立了以校长、书记为组长,各部门负责人、班主任教师共同参与的师德师风工作小组。小组对活动安排、师德规定等方面进行认真细致安排,确保将师德师风建设与教师常规教育教学工作紧密结合,确保师德反馈机制落实到位。二、策划活动精心组织集结团队(一)开展师德主题活动,全面提升教师素养1、学校党支部结合思想政治教育和学校教育工作的需求,开展了“走进霍懋征”、“观礼--大,立足本岗位”、“教师师德规范”等专题学习和培训,实行党员轮流上党课,开展了“润之声德育团队”专题培训等形式,提升了教师的全面素养。2、开展书香校园活动,坚持集中学习与党员自学相结合、开展“红色书吧,快乐传递”的图书漂流活动党员读书活动,鼓励党员教师带头,通过推荐研读书目、书吧分享、撰写读书心得,在全体教职员中形成了良好的学习风气、提升教师内涵。3、关注青年教师成长,搭建平台全面护航。为使同大精神得到传承和发扬,我支部充分关注青年教师成精编资料,供您参考长,通过持续开展“青蓝工程”结对活动,将师德规范、班主任管理、教育方法等在传帮带中得到继承和发扬。同时,“素拓班”活动的持续开展,邀请中老年骨干教师列出服务于青年教师的教育教学菜单:如“我的职业生涯”、“我的绝活”、“我的教育故事”、“我的备课习惯”等服务,使青年教师在职业认识、师德素养、专业技能等方面得到了全面提升。(二)、通过群众直通车活动,全面展示同大教师形象。1、建立规范师德档案,学生、家长和社会共同参与。本年度,学校为每位教师建立了师德档案卡。对教师的师德活动和奖惩记录,以及教师师德评价表全部列入其中,时时提醒教师遵守师德规范,提升自我形象。学校展示了师德师风专刊,向全体学生和家长公布了师德监督电话,定期把师德师风考评结果记入教师个人师德档案,除向个人反馈外,并以适当的方式在全校进行了公布,收到了良好的效果。2、开展9日约会吧活动,集结团队力量。本年度,我支部以年级组为基本单位,建立以年级组长为核心,党员专干与青年专干为志愿者的组织结构继续开展同大小学群众直通车工程活动,并通过“9日约会吧”的途径凝聚直通车主题,将慰问退休教师、走访特殊学生家庭、开展青年教师帮扶工作全部纳入其中。教师通过约会吧活动,将关怀送到了每一位退休教师,将关心送到了特殊学生和家长心中,将关注给了每一位青年教师,很好地展示了团队形象,起到了良好的沟通,树立了学校良好形象。3、家长访谈100%,真诚服务受欢迎。本年度,支部组织全体教师通过面谈、走访、电话交流、网络互动等方式实行家长访谈100%活动。在活动中,老师们全面了解了学生情况,建立了家校沟通零距离,切实为家长、学生做好了教育教学管理服务工作,学生品行优良,受到了家长和社会的好评。4、组建志愿者服务队细节关注暖人心。为全面树立学校形象,在细节处彰显学校的精细服务理念,我支部组建了青年护校队、网络服务队、青鸟志愿者等志愿者服务队伍。每天早上和下午放学,青年护校队就会出现校门口,指挥车辆、维持秩序、拉开车门、为学生打伞等工作他们做得体贴又自然;每天中午,微笑服务队就会出现在学校食堂,主动维持就餐持续,引导学生爱惜粮食、文明用餐;每天下午,网络志愿者就会集结在电脑房,为学校教师、学生提供技术支持和网络服务;还有图书借阅志愿者队等,这些志愿者服务队成为了学校里最亮丽的一道风景线,也赢得了广大学生和家长的精编资料,供您参考一致好评。作风建设月活动总结【第四篇】一、主要特点1、组织得力,部署得当。绝大多数单位都成立了作风建设主题活动领导小组,确定了分管领导和工作人员,召开了活动动员大会,认真传达了活动精神,并结合自身工作实际,制定了主题活动实施方案,确保了主题活动扎实推进。县民政局行动早,在全县主题活动动员会之前,就制定了《民政干部“下基层月”活动方案》;麻河口镇、三仙湖镇、人社局、畜水局、文广局等单位领导高度重视,分别组织机关干部成立工作组,由班子成员带队,进村入户开展调研走访;县公安局、县交通局对主题活动期间应解决的问题进行了任务分解,明确了牵头领导和责任人员。2、活动丰富,载体多样。各单位立足实际,坚持“规定动作不走样,自选动作有创新”,积极优化活动内容,不断创新了作风建设主题活动载体,使主题活动开展有声有色。县住建局将3月份定为全系统“爱心活动月”,重点资助困难群
本文标题:作风建设工作总结范文【热选4篇】
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