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基本安全生产制度有哪些(通用10篇)基本安全生产制度有哪些优秀范文20一个稳定的制度可以保证长期的发展和稳定的经济增长,而不是短期的暴利和不可持续的发展。怎么写出优秀的基本安全生产制度有哪些?这里给大家分享基本安全生产制度有哪些,方便大家学习。基本安全生产制度有哪些【第一篇】基本安全生产制度有哪些【第二篇】一、安全检查工作的目的1、查领导、查管理、查纪律、查措施及时发现和总结交流安全生产的好经验、不断提高安全管理水平。2、检查发现问题,查出隐患,采用有效措施,堵塞漏洞,把事故和职业病消灭在发生之前,实现国家“安全第一,预防为主”方针。3、领导与群众相结合的安全检查,本着积极的精神,发动群众查问题、查漏洞、查隐患、发动群众、群策群力共同努力搞好整改。4、相互检查、相互学习取长补短交流经验、共同提高。5、通过经常检查,定期检查、领导抽查、经常给忽视安全生产的思想敲警钟,及时纠正违章作业冒险行为。二、安全检查的.内容:查思想、查领导、查制度、查措施、查隐患、查事故处理,查组织、查教育培训。三、安全检查的方法1、定期检查的方针⑴项目部每月进行一次安全生产检查,由项目经理组织进行、侧重检查有无违章指挥、违章作业现象、查各种安全防护设施、安全装置是否齐备,安全措施是否贯彻到班组、施工及操作人员遵守安全纪律情况,还有哪些不安全隐患。⑵每周六项目部进行单项检查,由安全员组织,并形成纪录,作为每月检查的依据。2、经常性安全检查⑴施工管理人员对自己所负责的工号及操作人员应随时进行检查,班前检查工作面是否安全及工人佩带防护用品情况;班中检查是否有违章现象;班后检查各种防护设施及装置是否正常。⑵项目经理、工长、安检人员、技术人员应坚持深入施工工地,随时检查生产中的不安全隐患,边发现边处理。⑶安全检查应充分发动群众,群策群防,惯穿的整个施工过程中班组长应抓安全,副组长抓生产,发挥安监员和工人的主观能动性。3、季节性和节前安全检查⑴针对气候特点,做防冻、防滑、防火灾、防中毒、防雨、防洪、防夏季中暑、暑雨季安全检查,防止可能给施工带来危险。⑵在元旦、春节、劳动节、国庆节前,对现场、库房、食堂进行安全防火,防中毒的安全大检查。基本安全生产制度有哪些【第三篇】1.目的为了加强对安全生产规章制度和安全操作规程的管理,及时评审和修订,确保企业安全生产规章制度和安全操作规程持续合规性、充分性、有效性、适用性和可操作性,保证岗位所使用的为最新有效版本,制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司范围内的安全生产规章制度、安全操作规程、标准评审和修订管理。3.引用法规、标准《企业安全生产标准化基本规范》4.职责4.1安全生产部负责组织公司安全生产规章制度的编制、评审、修订工作。4.2公司安委会主任长负责安全生产规章制度、安全操作规程的审批工作。4.3安全生产部负责组织公司安全操作规程的发布工作。4.4各部门负责制定本部门相关的安全操作规程并适时修订。4.5公司工会组织负责对相关制度、规程评审、修订的参与与监督;5.安全生产管理制度的制订5.1安全生产部组织有关的专业部门制订公司级的安全生产规章制度,并送达相关部门进行会签,征求修改意见。5.2安全生产部根据会签提出的修改意见,对初稿进行修改,形成审批稿。5.3审批稿经分管副总审核后由总经理审批,发布实施。6.评审与修订6.1安全生产规章制度的评审6.1.1评审的频次:正常情况下,每三年组织评审一次;当出现以下情况时,可随时组织评审。6.1.1.1适用的法律法规、标准及其他要求废止、修订或新颁布时;6.1.1.2公司的管理机构或体制发生重大调整时;6.1.1.3公司的生产活动、服务发生重大变化时;6.1.1.4当安全检查、风险评价或其他情况下发现涉及到规章制度的缺陷时;6.1.1.5当上级管理部门提出相关整改意见时;6.1.1.6当分析重大事故和重复性事故原因时,发现制度性因素时;6.1.1.7采用新工艺、新技术、新设备、新材料时;6.1.1.8当生产设施新建、改建、扩建时;6.1.1.8其他相关事项。6.1.2评审组织:安全生产规章制度评审,本着制订部门组织相评审的原则。6.1.3评审内容6.1.3.1与法律、法规符合性;6.1.3.2与企业发展总体水平的相适应性;6.1.3.3与工艺流程和装置变化的相适应性;6.1.3.4安全管理制度之间的相容性和匹配性;6.1.4评审输出6.1.4.1评审结果作为安全生产制度修订的主要依据之一。6.1.4.2评审结果要形成书面材料,反馈给参加评审的人员和审批人。6.2安全生产规章制度修订6.2.1修订频次:正常情况下,每三年组织修订一次。当出现以下情况,可随时组织修订。6.2.1.1安全生产法律、法规、规程、标准废止、修订或新颁布时;6.2.1.2当公司归属、体制、规模发生发生重大变化;6.2.1.3当生产设施新建、扩建、改建时;6.2.1.4当工艺、技术路线和装置设备发生变更时;6.2.1.5当上级安全监督部门提出相关整改意见时;6.2.1.6当安全检查、风险评价过程中发现涉及到规章制度层面的问题时;6.2.1.7当分析重大事故和重复事故原因,发生制度性因素时;6.2.1.8其它相关事项;6.2.2修订组织:安全生产规章制度修订,本着制订部门组织修订的原则,当制订部门发生职能变化时,由该职能的后续承接部门组织。必要时,需了解该制度的制订的原始背景。6.2.3安全生产规章制度和安全操作规程的发放、使用、保管和回收,严格执行公司《文件控制程序》,保证各相关岗位和人员所使用的为最新有效版本。6.2.4修订依据:6.2.4.1国家行业的&39;安全生产法律、法规、条例。6.2.4.2安全生产规章制度评审结果。6.2.4.3制度执行过程中,员工提出其它合理建议。6.2.5修订后的安全生产规章制度,要履行会签手续,最后由安委会主任审批后,修订版发布实施。6.2.6安全生产制度终止执行因特殊原因,终止执行的安全生产制度,按原审批程序申请批准终止执行。基本安全生产制度有哪些【第四篇】为搞好公司的安全费用管理工作,保障公司的安全费用切实的为员工落实,维护企业员工的合法权益,确保公司生产运营活动正常有序的开展。根据《中华人民共和国国家安全生产法》及《辽宁省安全生产条例》的各项规定,结合本公司的实际情况,特制定本制度。一、按照国家规定,每年提取公司销售额的1.5%作为公司的安全费用。安全生产费用是指企业按照规定标准提取,在成本中列支,专门用于完善和改进企业安全运营条件的资金,安全运营费用优先用于安全运营措施的实施和为满足达到安全生产标准而进行的整改。二、安全生产费用应当按照“项目计取、确保需要、企业统筹、规范使用”的原则进行管理,财务应将安全费用纳入公司财务计划,保证专款专用,并督促其合理使用。三、安全费用应当用于以下安全生产事项:1、安全技术设施建设;2、安全设备、设施的更新,改造和维护;3、安全生产宣传、教育和培训;4、劳动防护用品配备;5、安全运营检查与评价支出;6、配备必要的应急救援器材、设备和工作人员安全防护物品支出;7、完善、改造和维护安全防护设备、设施支出;8、重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出9、进行应急救援演练支出;10、其它与安全运营直接相关的支出。四、企业安全员应建立安全费用台账,记录安全生产费用的费率、数额、支付计划、经费使用报告、安全经费提取和使用情况年度报告。五、总经理对安全运营费用全面指导,审批安全费用提取、安全投入计划、经费使用报告、安全经费提取和使用情况年度报告。六、财务负责对安全生产基金进行统一管理,审核安全费用提取、安全投入计划、安全经费使用等,根据年度安全生产计划,做好资金的投入落实工作,建立安全经费台账,确保安全投入迅速及时。七、安全办负责审核、汇总并编制公司安全投入计划,审核安全投入报告,监督检查安全投入落实情况、汇总并建立公司安全费用投入台账,编制年度安全经费提取和投入情况报告。八、安全运营费用实行专户核算,企业应当按规定范围安排使用,不得挪用或挤占,年度结余资金结转下年度使用,安全生产费用不足的,超出部分按正常成本费用渠道列支。九、企业按照职责分工对有关专业安全运营费用计取、支付、使用实施监督管理。十、发现安全费用支取人擅自挪用安全费用的,公司将按情节严重程度严肃处理。基本安全生产制度有哪些【第五篇】1、单位每月至少组织一次安全大检查,站区每天至少对各重点部位进行一次专项检查。检查出的隐患必须现场落实整改,并作好记录备案。因条件限制不能立即解决的问题,在解决之前,必须先采取临时措施保证安全生产。2、安全检查由安全生产第一责任者组织。3、安全大检查之前,要按照“三大规程”的规定和要求,认真做好准备工作,根据本单位实际情况,重点查现场管理、查制度落实、查纪律、查规程措施的贯彻执行情况。4、检查完毕,安全生产第一责任者要组织召开现场办公会,对查出的主要问题和隐患,坚持边检查边整改的原则,按照“四定”(定项目、定时间、定人员、定措施)的方法进行落实处理。并写出安全检查报表备查。5、对检查出的问题和隐患,须指定专人整改、复查、验收。对整改隐患积极、效果突出的给予表彰和奖励;对态度消极有拖延、预期不解决的要责令停止生产进行处理,并追究负责人的责任。为保障在生产现场查处出的安全隐患及时得到消除,特制定安全隐患治理、报告制度。1、对生产过程中存在的重大危险有害因素应当立即停止生产作业并登记建档,同时制定应急方案,落实专人负责整改,告知整改人员和相关人员在紧急情况下,应当采取的应急措施。2、生产中存在的安全隐患,应责成有关人员进行定期检查,并成为一种制度。每月召开一次安全办公会议,对日常检查和定期检查中查出的隐患进行分类排队,逐条进行登记,由第一责任人和分管负责人,根据隐患的大小和危险程度提出处理措施。3、处理安全隐患,按照三落实的.办法。即落实处理隐患的责任人;落实隐患地点和内容;落实处理及完成的时间。4、对处理隐患的情况,责任人应及时向负责人汇报,并在安全办公会议上进行通报。5、对有些一时难以处理的重大隐患,应制定处理计划,落实处理资金,尽快得以消除。6、对需要其他单位共同解决的隐患,应积极主动协商,并报上级主管部门协商解决办法。基本安全生产制度有哪些【第六篇】1、各部门必须建立健全安全生产的各项制度和操作规程。2、对公司员工必须进行生产安全教育,填写三级教育卡片备档。生产员工上岗前,部门或车间必须对员工进行操作培训,经考试合格后才能独立操作。3、公司为从事作业的人员提供必要的安全条件和防护用品。4、杜绝管理人员违章指挥和强令冒险作业。实际操作人员有权对上述行为拒绝执行。5、生产人员必须严格遵守操作规程。6、设备安全防护装置必须始终处于正常工作状况,任何人无权擅自拆除设备安全防护装置,违者将予以重处。为了确保安全,设备安全防护装置不能正常工作时,不准开机运行。7、为了保证用电安全,严禁开启设备的电气箱,发生电气故障,必须由电工进行修理,并认真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定1设备遇大修、小修时都必须事先停电,并悬挂“设备检修”标志牌,示明设备处在检修状态,设备检修完毕,需要送电调试前,必须认真巡视设备各部位,并通知在场操作人员和其他检修人员,设备调试合格后交付使用同时撤走“设备检修”标志牌;2日常维修(尤其是电气维修)原则上要求停电检修,除非某些部位的检修可以或者需要带电时,但必须确保人员和设备的安全上有保证。设备的日常维修是否需要停电,由当班检修人员根据当时实际情况确定并通知操作工,生产车间不得强制要求带电检修;3设备停电检修后的送电,必须由电工执行,送电完毕后由电工通知操作工或班长,正常停机或开机不受此限制。8、禁止乱拉电线、乱接电器设备,非专业人员严禁从事排拉电线、安装和检修电器设备。9、动用明火必须严格执行《动用明火审批制度》。基本安全生产制度有哪些【第七篇】一、村安全生产领导小组成员及安全管理人员必须主动参加各种安全生产教育培训活动,不断提高自身安全生产的意识和素质。二、本村主要负责人和安全生产领导小组成员及安全员要按照政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