集团信息管理部经理岗位说明书

集团信息管理部经理岗位说明书岗位名称集团信息管理部经理任职者所在部门集团信息管理部编制日期2009-11本岗位人数1人岗位编号JTXX-01直接上级集团总裁直接下级网络硬件维护工程师、数据库管理员、系统管理员所辖人数5人岗位设置目的：统筹集团公司的信息化的建设及管理工作，重点负责公司ERP系统的开发、实施、维护和完善主要职责与工作任务：职责一职责表述：组织制定、修订集团信息管理部各项管理制度及流程，并组织实施工作任务组织制定集团信息管理的各项相关管理制度及流程，并组织实施组织监督、检查各项制度及流程的执行情况，及时向领导反馈信息根据实际情况的变化，及时组织调整和完善信息管理的相关制度及流程组织制定本部门内部管理制度，并定期开展流程优化工作职责二职责表述：组织制定、检查集团公司信息化发展规划及年度、阶段工作计划工作任务根据集团公司发展战略要求组织制定公司信息化战略规划、年度及阶段工作计划指导、监督、检查本单位人员规划、计划的执行情况，及时反馈信息组织收集集团有关信息化方面的各项信息，为集团公司重大决策提供建议或方案职责三职责表述：负责信息系统的评估和系统分析工作工作任务负责收集和整理公司实际运作流程和用户需求信息，分析确定新增或完善信息系统负责对比自主开发或外购系统的性价比，提供分析报告给领导决策负责集团信息系统的自主开发或二次开发的系统分析，编写系统分析报告，提供数据结构负责指导系统实施专员对自主开发系统进行开发、实施和完善职责四职责表述：负责集团外购信息系统（尤其是ERP系统）的开发、实施、维护和完善工作任务负责协助供应商进行集团公司信息系统（尤其是ERP系统）开发的前期准备负责协助信息系统供应商进行信息系统的分析和开发工作组织信息系统的测试、上线、调整及验收组织信息系统的培训、实施和推广工作负责信息系统的常规维护和问题处理组织信息系统的二次开发、系统升级及持续完善职责五职责表述：负责集团信息化系统的管理、维护和完善工作任务组织管理和完善集团OA、邮件、人力等其他信息系统组织集团公司OA、邮件、人力等其他信息系统的升级和维护组织建立集团信息安全系统组织建设和维护公司网站，根据相关部门要求调整公司网站职责六职责表述：负责信息系统（重点是ERP系统）、网络项目在全集团的推广和实施工作任务组织在区域地区进行信息系统的试点推广，发现解决问题，总结经验根据区域试点经验，组织在全集团的各工厂、各门店、超市等推行信息系统组织相关人员进行系统的问题处理和常规维护，监督、指导集团各区域、各部门严格按照公司统一IT管理制度和流程操作，确保系统顺利运行职责七职责表述：负责本部门的团体建设和技术引进工作工作任务负责本部门的团队建设，明确职责分工负责加强本部门的技术力量，进行对应的技术培训根据需要申请招聘或引进合适的技术人员，满足公司信息化快速发展的需要负责本部门团队的内部管理及考核负责引进外部IT服务机构，提升本部人员的技术能力，完善集团信息系统职责八职责表述：负责集团信息化知识的培训工作工作任务组织开展集团各类信息系统操作和维护的培训组织开展集团各公司人员计算机、网络和各类信息系统的使用和维护的培训职责九职责表述：负责开展部门内部的各项管理工作工作任务负责拟订本部门年度费用预算负责对下属员工的绩效考核负责对下属员工的招聘、任免、晋升和调配领导下属员工开展日常工作，监督其遵章守纪及工作落实情况负责对下属员工的业务和管理技能培训职责十职责表述：完成上级领导交办的其他工作任务工作权限：（详见分权手册）人事权对直接下级的雇佣、解雇、薪酬、业绩评估、升/降级、内部调动具有建议权对隔级下属的雇佣、解雇、薪酬、业绩评估、升/降级、内部调动具有决定权财务权本部门预算内预算经费的支配权，对部门预算外资金的建议权其他权对集团公司IT产品及周边系统的监督权、检查权、建议权、信息知情权工作协作关系：内部协调关系中板集团各部门外部协调关系各类IT服务公司、培训咨询机构任职资格：教育水平本科以上学历专业要求计算机及相关专业经验要求8年以上大型企业IT管理工作经验知识要求熟悉公司运营业务及相关流程，熟悉ERP信息系统、有较强的信息系统开发、维护、管理和分析能力，熟悉计算机技术、计算机系统结构、软硬件管理、服务器操作系统管理和计算机网络管理技术能力素质要求具有较强的领导能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力所需培训企业信息规划培训、信息化技术发展培训工作条件及其他：工作场所偶尔出差工作环境独立办公室工作时间特征基本按正常时间上下班，偶尔需要加班使用工具/设备电话、传真、打印机、笔记本电脑、IT工具箱所需记录文档周报周计划、月报月计划、总结备注工作权限：