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量表开发量表开发的概述量表开发的步骤信、效度检验目标论文评价讨论内容:概述是一种由很多可观测的题项构成的测量工具,这些题项试图揭示不能用其他方法轻易观察到的理论变量的水平,并最终形成一个综合评价。什么是量表量表的类型根据测量尺度类别量表顺序量表等距量表等比量表类别量表例如:“请问您知道×××牌洗发水吗?”①知道②不知道。•注:例中每类答案的代表数值(1,2)只作分类之用,不能作数值计算。顺序量表例如,“请在下列数字后依次给出您最喜欢的洗发水品牌、第二喜欢的品牌、第三喜欢的品牌……”1.____________2.____________3.____________4.____________5.____________等距量表•例:“请您用10分制对×××公司的满意度进行打分,1分表示很不满意,10分表示很满意”很不满意12345678910很满意等比量表表示各个类别之间的顺序关系成比率的量表,它有一个正、真正的零点,比如对身高、体重、收入等变量的测量根据态度、答案数目1、平衡量表2、不平衡量表•例:例如:“您对某超市服务态度有什么看法?”若答案为:非常好、很好、好、一般、不好、很差、非常差、(平衡表)若答案是:非常好、很好、好、一般、不好(不平衡量表)根据型态分类根据其形态可分为评定量表Likert表视觉类似物量表语义差异量表用来测量人们的行为态度等,其答案由一组有序排列的类别构成:焦虑自评量表要求受访者表明对某一表述赞成或否定,并将赞成度分成若干类:最典型的为5个等级量表用于测量人们对某种经历的感受,如疼痛、乏力、呼吸困难等:面部表情疼痛测量图用成对反义形容词,中间分为若干等级,测试回答者对某一项目的态度:病人情感语义差异量表量表与现况调查问卷的区别量表现况调查问卷目的测量工具调查某现况、现状构架理论依据内容构成严密性要求高要求低过程规范、严格简单题项严密设计问题的集合检验信效度检验效度检验性质广泛应用和推广一次性构念说明测量项目生成预测试测量项目精简小规模研究构念(construct)是指心理学理论所涉及的抽象而属假设性的概念或特质量表开发步骤背景定义:使用某研究工具重复测量某一组研究对象所获得结果的一致性程度。三个主要特征:稳定性内在一致性等同性稳定性(stability)用同一工具两次或多次测定同一研究对象,所得结果的一致程度。一致程度越高,则研究工具的稳定性越好。计算方法:重测信度定义:在较短时间内用同一工具对相同对象进行两次或多次测量,所得结果的一致程度计算两次或多次资料的相关系数,该系数反映研究工具重测信度的高低。相关系数在0-1之间,越接近1,说明重测信度越高。重测信度(test-retestreliability)时间间隔要适当太短,前一次会对下一次结果有影响;太长,个体变化影响结果。尽量保证两次测量环境一致,以减少外变量的干扰。·适宜性质相对稳定的变量:个性、价值观、生活质量;•不适宜性质不稳定的变量:态度、知识、情感等。内在一致性(internalconsistency)组成研究工具的各项目之间的同质性或内在相关性。内在相关性越大或同质性越好,说明工具的内在一致性越好,信度越高。计算方法:折半信度Cronbach’a系数KR-20值折半信度(split-halfreliability)定义:将组成研究工具的所有项目分成两组,分别加以计分,然后对这两组分数进行相关分析。缺点:不同的折半方法可能会获得不同的信度值定义:计算工具中所有项目之间的平均相关程度,避免了折半信度计算的缺点。系数值在0-1之间,越接近1,研究工具的内在一致性越好,信度越好。(≥0.8为极好的,0.6-0.8为较好,0.6为较差)Cronbach'a系数等同性(equivalence)指不同观察者使用相同的工具测量相同对象或使用两个相似的工具同时测量同一对象时所得结果的一致性程度。计算方法:评定者间信度复本信度评定者间信度不同评定者使用相同工具同时观察,计算观察者们的观察结果之间的相关系数。复本信度将两种大致相同的研究工具同时施测于同一研究对象时结果一致性的程度。研究工具信度的基本要求1、通常通过预试验测试研究工具的信度2、报告研究工具的信度时,不仅要报告信度系数,还应报告是何种信度,信度系数是如何计算的。3、一般以为,研究工具重测信度和内部一致性信度系数量应0.7;而评分者信度和复本信度一般应达到0.9以上。效度(validity)定义:某一研究工具能真正反映其所期望研究的概念的程度。表面效度结构效度内容效度效标关联效度类型:表面效度(facevalidity)定义:由评估人根据自己对所要测量的概念的理解,尽其判断能力之所及来断定工具是否恰当,属于一种直觉判断。缺点:1、为主观指标,缺少实际证据2、对工具的效度用“有”或“无”反映,未体现程度。内容效度(contentvalidity)定义:根据理论基础及实际经验对工具是否反映了所要测量的变量,是否包括足够项目而且有恰当的内容分配比例等所作出的判断,有时也称专家效度。4分法:1=不相关2=弱相关3=较强相关4=非常强相关内容效度=给出3分和4分的专家数全部专家数或=3分或4分的条目数条目总数实施要求1、专家人数3-10人,以5人较合适2、专家的选择应与研究工具所涉及的领域有关3、两次评议时间最好间隔10-14天效标关联效度(criterion-relatedvalidity)定义:又称为准则效度,即通过计算量表测量得分与一个效标之间的相关系数,评价量表与该效标的关联程度。包括同时效度和预测效度,二者主要区别是时间上的差异。结构效度(constructvalidity)定义:反映工具与其所依据的理论或概念框架的相吻合程度。计算方法:探索性因子分析验证性因子分析信度AND效度1、信度是效度的必要前提高信度不能代表高效度低信度则可以肯定低效度信度和效度关系2、效度是信度的必然保证有效度的工具一定有信度有信度的工具未必有效度国外量表翻译和应用的原则不偏离原文的原意适合中国的文化特点译后的量表具有较好的信度和效度原则翻译国外量表的步骤回译步骤翻译检译论文评价
本文标题:量表开发
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