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努力加强作风建设提高办公室整体服务水平提高办公室整体工作水平,首在作风、重在干部、贵在践行。去年以来,我们把加强党建工作作为办公室的立室之本,特别是把作风建设贯穿办公室各项工作始终,用作风建设统领各项工作发展,使全体党员和其它工作人员的精神面貌焕然一新,各项工作不断创新,各级领导十分放心。第一,大力倡导学习作风。“勤能补拙是良训,笨鸟先飞早入林”。办公室工作涉及领域广,涵盖的内容多,不加强学习,不更新知识,就跟不上领导的决策水平,就无法胜任本职工作。因此,党支部要求全体党员,必须要抓紧点滴时间学习,并注重平时的积累,以更好地适应工作需要。为此,我们制定了学习计划,明确了必学篇目,要求全体党员每周要有一篇学习体会,每月要参加一次理论学习,每季至少要撰写一篇理论文章,逢时间较长的假期,结合办公室的工作特点,有针对性地布置调研课题,并请专家对调研报告的质量和内容进行点评,以此促进全体工作人员素质的提高。同时,要求全体党员无特殊情况必须参加区委、区政府组织的大型会议,深入理解和把握会议精神,用以指导工作实践。一年中,全区召开了20余次大型会议,办公室的党员同志都能够积极主动的参加。此外,我们还注重博采众长,取长补短,认真组织学习兄弟单位、兄弟城区的先进经验。到目前为止,我们共派出20余人次参加各类学习培训和到外地学习考察,占办公室全体人员的50%。现在,办公室党员同志的学习风气十分浓厚,每名同志都能够认真的去思考和研究本职工作,都能够全方位、多角度地思考问题,从大局上、大事上、工作重点上为领导当参谋出主意,保证了领导耳聪目明,驾驭全局,运筹帷幄,稳操胜券。第二,大力倡导严谨作风。凡事失之于宽,成之于严,区委办公室的工作千头万绪,责任重大,多干一件事不见得有成绩,但少干一件事肯定出问题。为此,党支部要求全体党员,必须保持严谨细致的工作作风,从细节和小事入手,把“细节决定成败”在全办叫响。按照这一要求,我们狠抓精细化管理,并将其渗透到办公室工作的方方面面。一是在办文中体现严谨。要求每名党员,对承办的每一个重要文稿,都要反复核改,不能有任何的麻痹大意,对因工作马虎出现的失误,坚决给予纠正,毫不留情面。办公室主任曾亲自做出批示,将出现一个错别字的文稿复印,人手一份,认真反思,并要求举一反三,对照检查因缺乏严谨作风带来的危害,深刻分析问题产生的原因,使全体人员受到了警醒,提高了认识。二是在办会中体现严谨。每承办一次大型会议,我们都明确任务,落实责任,并将注意事项打印成册,逐项检查,从会标的设置到主席台桌椅的摆放,从会议文件的分发到音响音量的保障,每一个细小环节都努力做到万无一失,使去年我办承办的20余次各类会议都取得了圆满成功。三是在公务接待中体现严谨。由于我区各项事业飞速发展,创造了很多的新鲜经验,党和国家领导人以及兄弟省市的考察团相继来我区参观考察,为确保接待任务万无一失,我们对每一次公务接待都要认真安排,周密部署,遇有重大活动,区委常委某某主任还要亲自带队,设计线路,设置现场,搞好预测。去年,我们共接待包括某某、某某等党和国家领导人在内的各级领导的考察40余次,无一错漏。此外,我们还制定出台了《办公室政务规范》,细化了工作责任,从而使我们在完成各项任务中,在办公场所的维护上,在庭院环境的保持上,在安保工作的巩固上,在餐饮服务的提高上都上了一个新台阶,得到了机关干部的广泛认同。第三,大力倡导务实作风。提供真实的基层信息,掌握真实的区情动态,为区委当好参谋助手,更好地推动决策落实,是区委办公室又一项重要职能。这当中,来不得半点的虚假,容不得半点马虎,必须坚持求真务实的工作作风,这也是职责所系,使命使然。本着这一认识,我们把求真务实作为一条根本准则,要求全体党员和办公室的工作人员说实话、办实事、求实效。一是在综合调研中求真务实。要求工作人员注意贴近实际,贴近百姓,突出针对性,提高创造性,增强准确性,真正让百姓的关注成为领导的思考,真正使群众的安危冷暖进入领导的决策议程。几年来,围绕全区中心工作,办公室进行了100余次有针对性的专题调研,提出了许多有价值的决策建议,其中,为街道创造工作条件、大力发展楼宇经济和总部经济、倡导可持续发展等相当一批建议进入区委决策,有力地推动了全区工作的开展。二是在推动决策落实上求真务实。区委决策能否得到落实,关系经济社会发展和人民群众的根本利益。为此,我们要求督查、信息等科室,要敢于“较真儿”碰硬,有针对性地进行信息收集和整理,对重点工作开展专项督查,积极推动决策进入实践。如区委十届十次全会暨经济工作会议结束后,针对一段时期经济发展与会议明确的目标不够统一的情况,我们及时向财政局、经贸局、外经贸局等部门下发督查单,促其认清形势,明确任务,努力工作,使我区的经济建设取得了新的进步。通过大力弘扬求真务实作风,区委办公室形成了勤勤恳恳工作、老老实实办事、清清白白做人、堂堂正正从政的良好氛围。第四,大力倡导团结作风。“团结就是力量”。革命战争年代需要这种精神,改革发展的今天需要这种精神,作为党委综合机构的区委办公室更需要这种精神。为此,党支部要求全体党员,必须大力弘扬“团队精神”,进而形成强大的工作合力。一是大力加强班子建设,增进班子的团结。班子的合力是最大的生产力、最大的创造力、最大的凝聚力,也是办公室做好工作、完成各项任务的根本保证。为此,我们认真贯彻民主集中制原则,落实七项组织生活制度,健全议事规则,规范决策程序,对入党、晋职等涉及党员群众切身利益的问题,坚持按照公开、公平、公正的原则处理和解决,使党员信服,群众满意,“风正气顺人和”的政治局面得以在办公室发扬光大。二是加强科室之间的团结。我们注重均衡配置工作力量,每个科室都有支部委员和党员骨干,深入开展了“传、帮、带”活动,用他们的模范行动影响和带动身边的党员群众。同时,我们还按照先进性教育活动的有关要求,深入开展谈心、交心活动,增进了彼此间的理解和信任,提高了全体党员的工作能力,使大家牢固树立了“一盘棋”思想,明白了“室兴我荣,室衰我耻”的深刻道理,形成了密切配合,愉快共事的良好局面,推动了各项工作高效运转。三是加强与区直各部门间的团结。我们努力克服“各人自扫门前雪,莫管他人瓦上霜”的庸俗市井文化,与全区各相关部门密切配合,相互沟通,站在大局思考问题,立足细微解决问题,使区委办公室真正成为了领导与基层单位之间相互沟通的桥梁和纽带。
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