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学校教研活动总结文本优选“坚守一个思路”:目标引领,问题导向,教师专业发展,目标引领:我校教科研工作的目标是“深化双课改革研究,锤炼一流教学成果;助力教师专业发展,铸造一批卓越教师。探索教育科研规律,建设高品质教研模式。下面是由网友整理上传的“学校教研活动总结文本优选”,供您参考,欢迎阅览。学校教研活动总结文本优选【一】我校数学教研组在校教研室和学校教导处的带动以及在各成员的共同努力下,我们的教研活动开展得有声有色。全组教师坚持教育、教学理论的学习,积极参加各项教研活动和探索课堂教学新模式,认真学习先进的教育教学理论和新的课程标准,完善和改进教学方法和手段,为提高我校的数学教学质量做出了一定的贡献。一、积极参加各类培训与组织理论学习首先,每有外出参加培训学习的机会,我校总能限度的组织人员前往参加学习。在近几年来,我校数学组成员几乎每人都参加过多次外出培训学习。不仅有市教研室、区教研室组织的青年教师培训、骨干教师培训、数学小课题研究、全国远程教育培训等,还有部分教师参加了在我省x、x等地及xx师范大学举办的各类数学培训。培训学习返回之后,学校要求每位外出学习的教师都要认真书写培训心得,并尽快组织二次培训。其次,学期开始,教导处都将学习《新课程标准》作为第一次教研活动,而每次学习交流中都会有更进一步的教学理论升华。这学期,学校教导处统一下发了《小学数学课程标准》的重要内容,由教研组组织各组员进行了研读,边读边划边书写研读后的思考、体会。二、教研活动方式我校数学教研组组织教研活动主要有以下几种:⑴主题式:发现教学过程中的问题进行研讨。我校数学教研组在教导处组织领导下,定于周二下午办公时间在教导处进行主题式教研活动。(除有几次因客观情况修改了时间或未能组织外)交流在这之前所确定的主题,如:如何打造高效课堂;作业的布置与检查等等。活动中既有认可也有争论,但总会有颇多的收获。活动结束再共同确定下次交流主题,以便各位数学教师能够充分的思考准备。⑵对比式:师徒、学科年级同课异构。我校数学教研组确定有数学教学骨干教师周国良老师带领两位新参加工作的数学教师参与数学教研,组织了多次听课、评课活动。数学教研组在教导处组织下进行了低年级组数学教师和高年级数学教师的同课异构数学教研活动,并确定老师进行了试讲。⑶评比式:组织赛课,展示课堂教学成果。数学教研组在教导处的指导下,组织了以青年教师为主赛课活动。有时集中于中心小学进行,讲课结束后及时组织评课交流活动;有时则由教导处郑主任带领教研组成员到村小组织听课评课活动。⑷案例分析式:组织听课后进行针对性评课。每学期至少组织两次全镇课堂教学展示课。全镇教研活动和每次赛课及课堂教学展示后,教研组都会在学校多功能教室组织全体参与教师进行案例分析交流活动。三、数学教研组各组员成绩近几年,数学教研组在组织教研活动方面积累了越来越多的经验,教研活动有所完善和发展。而且,各成员在教研教学上也有了很大的进步,教学成绩都有了明显的提高下一步,我们将重点培养青年教师、新教师,提供更多的机会让他们参加上级组织的教研教学培训学习活动;骨干教师要心贴心、手把手的帮助新教师树立数学课堂教学理念、确定教学方法,将新老师推向教研教学一线,展示自我,完善自我。学校教研活动总结文本优选【二】一学期,在教科室的领导下和全组教师的共同努力下,我们教研组坚持以教学工作为中心,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强了教学常规管理,认真落实学校教育教学工作部署,顺利完成了各项教学教研任务。主要做了以下工作:一、加强理论学习,更新观念。全组教师认真参加了学校组织的师德师风学习,师德修养和教育水平得到提升。同时利用教研活动围绕新课程学习和课程标准,提升了理论素养,使教学实践以新课程理念为支撑。通过学习各任课教师的教育教学观念得到更新、自身知识结构得到完善、教学水平得到提高。二、落实教学常规,有序教学。1.学期初,每位教师制定了切实可行的教学计划,做到计划在先,活动在后,并按照计划有序的进行教学,从而保证教学质量的提高,。2.加强备课,做到不备课不上课。课前钻研教材,研究教法。在备课过程中,我们坚持三个“联系”,即联系时政、联系热点、联系学生思想实际,做到既备教材又备人。平时,又注意了解学生思想动态,走近学生生活。从而使备课能紧密联系实际,为达到良好教学效果奠定基础。3.各任课教师能做到教学课后积极反思,总结课堂教学的得失,促进教育教学能力提高。4.在教学实践中,狠抓课堂教学,通过探究性学习、合作学习,充分发挥教师的主导作用,充分尊重学生的主体地位,营造良好的课堂气氛,使课堂教学更具实效性。三、深化教研气氛,以研促教。1.教学离不开教研,教研是提高教学效率的有效途径。本学期全组老师认真研究教材,研究教学方法、研究学生,开展了一些简约有效的教研活动。其中陈均印老师给全组老师上了一节生动有趣的《追寻原始先民的足迹》新授课课,苏忠趣老师上了一节历史新授课《新航路的开辟》;第十七周还举行了试课活动,苏春月老师给全组老师作《行政区划》的试课,这些活动都得到老师的肯定。活动后都进行有的放矢的讨论,取得良好的教研效果。2.本组多次组织老师走出去听课学习,分别是开学初的教研组长会议、九年级中考复习会和质量分析会、短时培训及初高中衔接的教研活动等,每一次外出学习也都是自己教学上的提升。3.三个年级段备课组工作正常开展。4.四次教学常规检查,本组老师的任务完成得都很不错,作业批改及时、认真,教案撰写认真、符合要求。一份耕耘,一份收获。我们将一如既往,再接再厉,努力把工作做得更好。我们相信,只要我们不懈地努力,紧紧依靠全体同仁,开拓创新,历史与社会教研工作必将走进鲜花烂漫的春天。学校教研活动总结文本优选【三】本学期,我校校本教研工作依据教育局、中心校的工作意见,以全面实施素质教育为目标、以推进课堂改革为重点,从我校实际出发,坚持解放思想、实事求是的思想路线,发扬务实求真、开拓创新的工作作风,努力提高我校校本教研工作的实效,为提高教育、教学质量做出贡献。一.转变观念,增强教研意识开展校本教研是推进课改,加快教育教学创新的客观要求,是学校创立教育特色,提高办学水平、提高学校品位的重要举措,是提高教师素质,发展自我、完善自我的重要途径。我校全体教师能充分意识到开展校本教研是促进学校可持续发展的内趋力,学校仅有以教研为先导,才能使学校的教育、教学工作顺应改革的潮流,不断向前推进。我校教师都能树立教研意识,进取参与教研活动。二.整体布局,构成规模我校做教研工作依据我校的实际情景,按照轻重缓急,难易程度,明确主攻方向,全校整体布局,统一规划。构成四大板块:小学高年级组、小学中年级组、小学低年级组、英语教研组。四大板块既有统一教研活动,又有单独活动,教研分散与统一相结合的方式组成。三.建章立制,构成长效管理机制为引导教师进入教研的状态,确保学校进入全面实施素质教育状态,使我校的教研工作进一步规范化、制度化,保证在提高教育教学质量的前提下,开展好教研工作。本学期我校制订了教研制度,并在实践中不断完善、修订,使之逐步成为我校教研工作的长效管理机制。本制度明确了“领导小组”“评价小组”的职能,规定了教研管理办法,强化了教研过程管理的机制,制订教研奖惩条例,使我校的教研工作步入健康发展的轨道。四.研究新课标、新教材,优化课程实施。经过比较,研究新老教材的变化,正确处理继承与创新的关系。让全体教师以新的教学理念来指导教学,进取开展实践,探索体现新课程理念的教法和学法。一至四年级教师以用好上好新教材,让学生感到学习是趣味的、欢乐的,真切地感到生活中处处有数学为重点。其余年级教师也要在新理念的指导下创造性地使用教材。以发展为根本,关注落实过程性目标;以生活为依托,着力构建鲜活性的课堂;以解决问题为主线,建立探究性学习方式,着力培养学生的基础性学习本事。五.构建平台,进取开展信息技术培训活动随着教育改革形势的飞速发展,以及信息技术作为教育改革和发展的有力手段,在教育教学工作中的地位和作用显得越来越重要。三月份——五月份开展了信息技术培训活动,采用集中培训和自学相结合的形式,做到一抓普及层,面向全体教师;二抓提高层,信息技术骨干教师。六月末开展了自制课件评比活动,评出一等奖一件、二等奖二件、三等奖三件、鼓励奖三件。经过评比活动,促进了广大教师学信息技术,用信息技术的作用,从而限度地发挥了多媒体教学功能,使信息技术与各学科课程能够有机整合。同时,也激活了学生的课堂参与意识,求知欲、好奇心,到达提高教学质量的目的。六.抓好常规,使教研活动正常化为使广大教师能坚持进取的情绪状态,各组长能按计划组织各组成员进行学习、研讨、听课、交流、反思。教研活动日趋正常化,营造了良好的教研氛围。十一月份开展了新师汇报课活动。由于我校基础较薄弱,教师年龄结构偏高,教研工作不可能一蹴而就,可是,我校的教研工作的前景是完美的,它将给我校的教育教学工作注入新活力和生机。今后我校将脚踏实地,步步为营,将教研工作再创新局面。学校教研活动总结文本优选【四】“冬阳暖如三春日,教研之花二月红”。年月日至日,xx中心学校在杨校长的大力支持下,在各教研组的协助及各作课老师的精心准备下,开展了第三届“送教下村”活动。活动开展得热烈而有实效。下面就本次活动做一个总结。一、背景分析,效果预设课堂提问是课堂教学最直接,最有效的手段之一。师生的相互交流是完全依仗课堂提问进行展开的,所以课堂问题设置的有效与否直接关系到一节课的成败。当前我学区大部分教师在提问上存在着诸多问题,比如,问题设置过多,误认为提问越多越能调动学生的积极性;问题设置过于空洞,给人雾里看花之感;问题设置太过简单或太难,要么让学生不动脑筋就说,要么学生无从下手;还有问题设置没有针对性,角度单一,没有梯度等。提问的有效性关乎着教学的成败,但课堂中教师的理答,特别是教师的有效理答更能让课堂增彩,让教学成功系数更大。那么什么是理答呢?所谓理答就是指教师在课堂提问过程中,对学生的回答加以评价反馈。教师理答在整个教学过程中,虽说是一个细节问题,但却忽视不得。教师理答恰当,可以激发学生的学习兴趣,调动学生思维的积极性,为学生营造积极探索、求知创造的氛围,建立愉快和谐、心理相融的师生关系;如果理答不当,就会严重地损害学生的自尊心和学习的积极性,熄灭学生求知、思维的火花,甚至使学生彻底失去对这门学科的学习兴趣,因此教师应重视课堂理答的有效性。观察我学区课堂教学,教师的理答存在这样一些问题:理答方式单一,对不同学生的不同回答采用一样的评价语;对于学生的回答没有仔细倾听、思辨,缺乏准确的诊断;教师的理答不能很好地引导学生深入思考;教师的理答缺乏对学生的鼓励,不能调动学生求知的积极性;未针对学生实际调整教学,主体作用不到位等等。农远资源的利用,能够促进教学的有效性。可是对于国家投入很大的农远资源在教学上却用之甚少。这主要是大家认识不够,没有体会到农远资源在课堂教学中蕴含的巨大教学价值。针对这些情况,根据杨校长的指示,在教务处及各教研员的共同讨论研究下,本次的“送教下村”活动确立了“课堂的有效提问、教师的有效理答、农远资源的有效利用”的教研专题。对于这次活动,我们是想让各村小教师能够在课堂教学中达到以下效果:(一)关于提问有效性的策略。1、问题设置数量适中,清晰明了。2、问题设置要面向全体,难易适度。3、问题设置要有层次,有梯度。4、问题设置要突出重点,突破难点。5、问题设置要连贯,紧凑,语言要严谨简练。(二)关于教师的有效理答的策略。1、注意倾听,杜绝错误和无效的理答。2、减少简单确定性的理答。3、增加引导鼓励学生提问的理答。4、提倡发展性的理答。(三)关于农远资源的有效利用1、形成农远资源的有效利用的理念。2、能初步在今后的教学中利用“模一”进行辅助教学。二、精心筹备,力争有效此次“送教下村”活动,从11月初就开始筹备。在定人员上,我们根据教师的年龄及教学专业性的特点遴选了六位老师。这六位老师中有老年教师、中年教师及刚刚走上工作岗位上的年轻教师。在定科目
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